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哪些情况下用人单位应该支付赔偿金或补偿金

帮助5人 3.4w浏览 匿名 2022-07-20 哈尔滨
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律师解答 共1条
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    1、未按照劳动合同的商定或者国家限定及时足量支付劳动者劳动报酬的;
    2、低于当地最低薪水准则支付劳动者薪水的;
    3、安排加班不支付加班费的;
    4、解除或者终止劳动合同,未依照本法限定向劳动者支付经济赔偿的。
    全文
    13 2022-07-20
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什么情况下需要支付经济补偿金
什么情况下需要支付经济补偿金?1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;2、用人单位未及时足额支付劳动报酬的;3、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的;4、用人单位的规章制度违反法律法规,损害劳动者权益的;等等。
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