房屋漏水，物业不肯出钱修理，所以我拒缴了物业费2年，另外去年我把物业费交给了保安，居然说保安私自侵吞了，给我开的假发票也找不到了，所以也算作没交。今天给我发了催缴通知，共计4年物业费，还有9万多的滞纳金，写明要是7天内交齐就免除滞纳金，不然就诉讼，请问如何处理？

[律师回复] 您好，若出租人因承租人违约取得违约金收入，应作为应税收入计入应纳税所得额缴纳企业所得税或个人所得税；承租人因出租人违约取得的违约金，在符合相关条件下可作为营业外收入等，并入企业或个人的应纳税所得额计算缴纳所得税 。

[律师回复] 什么案件需要咨询呢？

[律师回复] 您 好，可以申请援助处理

[律师回复] 你好，你的诉求是什么，需要了解具体情况

[律师回复] 你好，你的问题已转入人工服务z

[律师回复] 物业对公共区域安全负有重大责任，需切实履行各项职责。

[律师回复] 空置房屋是否需要缴纳垃圾费，主要取决于物业服务合同的具体约定以及地方性法规和政策。

[律师回复] 开发商如果可以卖给别人就可以卖给你。

[律师回复] 您好，可以电话跟你详细沟通一下。

[律师回复] 哦，这什么单位工作啊？什么时候下来呀？

[律师回复] 交70%物业费建议协商解决

[律师回复] 你好，具体情况可以再说明一下，帮您进行详细的分析解答G

[律师回复] 1.与单位沟通协商，你可以和单位人力资源部门或者领导沟通，说明自己的工伤情况，并且指出按照法律规定单位目前不应终止合同，希望能够继续履行合同，直至工伤恢复完成。
2.申请劳动仲裁，如果沟通无果，你可以向当地劳动仲裁机构申请仲裁。仲裁请求可以包括要求单位继续履行劳动合同，支付停工留薪期工资福利待遇等。
3.向法院起诉，如果对劳动仲裁结果不满意，还可以向法院提起诉讼。法院会根据双方提供的证据和法律规定来判定单位是否违法终止劳动合同，并且依法作出判决。

[律师回复] 对您所描述的情况，即在A公司上班但B公司缴纳社保，且B公司与A公司的法人不一致，发生工伤后B公司拒绝赔付一次性就业补助金的问题，以下是一些建议：

一、明确法律关系
确定劳动关系：首先，

[律师回复] 你好，你的诉求是什么，需要了解具体情况

[律师回复] 具体情况具体分析，来电沟通一下具体情况

[律师回复] 您好，是被卡号被封了吗

[律师回复] 您好，目前有向物业了解具体原因吗

[律师回复] 可以起诉，可以调查补偿方案，具体情况详细沟通给您建议

[律师回复] 你好有劳动合同吗？这块可以研究一下看能否起诉，点头像可以电给你具体研究一下