公司注册资金100万实缴多少

[律师回复] 解析：
在涉及到诈骗案件的司法程序中，犯罪嫌疑人在侦查、审查起诉乃至最终的审判环节均有权选择进行退赃的行动。
针对此类积极的悔罪情节，法院将会对其进行全面的评估和考量，这其中涵盖了犯罪行为的严重性，退赃或退赔行为对造成的损失所能弥补的比例，以及退赃或退赔的具体数额，甚至是此项决定的主动与否等等诸多因素。
根据这些方面的综合考虑之后，法院可以决定给予当事人一定程度的减刑处理，每次可减少基准刑的百分之三十以下。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
1.犯罪客体要素。
本罪侵犯的实质损害是公司、企业乃至其他单位对于其资金运用和收益权的尊重，而犯罪对象则直接指向了这些单位的自有资金。
这里所提及的“本单位资金”，是指由各单位所有或实际掌控并使用的所有以货币形式体现的财产。
2.犯罪客观要素。
本罪在犯罪行为方面主要表现为行为人利用自身职务上的便利条件，擅自挪用本单位资金供个人使用或者借予他人，且数额较大并且超过三个月尚未偿还。
其中，“挪用”是指行为人利用职务上的便利，非法擅自动用单位资金归自己或他人使用，但意图在未来某个时间点予以退还。
而“利用职务上的便利”，则是指行为人借助于自身在职务上对单位资金进行管理、经营或处理的便利条件，例如单位领导利用其主管财务的职务之便，出纳员利用其保管现金的职务之便，以及其他工作人员利用其经手单位资金的便利条件。
若行为人未能充分利用职务上的便利，那么他将无法挪用单位资金，也就无法构成挪用资金罪。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十二条
【第一款挪用资金罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；
挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；
数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。

[律师回复] 解析：
在进行二手房转让过程中，需缴纳以下税费：
3至5个百分点的契税；
20个百分点的个人所得税；
1个千分之一的印花税；
对于个人购买不足两年的房产，需按5个百分点的征收率全额缴纳增值税，而在两年及以上年限（含两年）内的房产则可免除此项增值税；
另外还需要支付5.55个百分点的营业税、城建税、教育附加和地方教育附加税；
每平米6元的房屋交易手续费以及80元的房屋产权登记费用。
法律依据：
《个人所得税法》第二条
下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
（一）工资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（六）利息、股息、红利所得；
（七）财产租赁所得；
（八）财产转让所得；
（九）偶然所得。
《契税暂行条例》第三条
契税税率为３—５％。
契税的适用税率，由省、自治区、直辖市人民政府在前款规定的幅度内按照本地区的实际情况确定，并报财政部和国家税务总局备案。

[律师回复] 解析：
在普通高等教育招生、研究生招考以及公务员录用以策应行为达到严重程度者，将被认定为组织考试作弊罪名成立：
1、在以上各类考试中蓄意操纵考场秩序或徇私舞弊且手法恶劣者；
2、由于行为人之过失直接引发考试推迟、被取消或是备用试题方得启用等情况发生者；
3、考务工作者本人在考试过程中参与并组织作弊者；
4、对考生进行诱导，促使其跨越省份、自治区及直辖市范围内进行作弊活动者；
5、多次组织考试作弊，情节严重者等。
法律依据：
《国家教育考试违规处理办法》第六条
考生违背考试公平、公正原则，在考试过程中有下列行为之一的，应当认定为考试作弊：
(l)携带与考试内容相关的材料或者存储有与考试内容相关资料的电子设备参加考试的
(2)抄袭或者协助他人抄袭试题答案或者与考试内容相关的资料的
(3)抢夺、窃取他人试卷、答卷或者胁迫他人为自己抄袭提供方便的
(4)携带具有发送或者接收信息功能的设备的
(5)由他人冒名代替参加考试的
(6)故意销毁试卷、答卷或者考试材料的
(7)在答卷上填写与本人身份不符的姓名、考号等信息的
(8)传、接物品或者交换试卷、答卷、草稿纸的
(9)其他以不正当手段获得或者试图获得试题答案、考试成绩的行为。

[律师回复] 解析：
关于信用卡逾期至法院提起诉讼时应予以关注的事项如下：
首先，若逾期事件已持续超过三个月时间，或者银行已经通过催收方式提醒您两次或以上却仍未偿还欠款，那么，银行将会采取冻结信用卡措施，并将您列入禁止准入类客户名单中。
此外，银行亦有可能以信用卡诈骗以及恶意透支为由向法院提出诉讼请求，并申请强制执行。
其次，在法院启动诉讼程序之后，若您仍然拒绝履行还款义务，并且所拖欠的款项总额已经超过了10,000元人民币，那么，法院将依据相关法律法规，对您的行为判定为信用卡诈骗罪，并依法量刑。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百九十六条
【信用卡诈骗罪、盗窃罪】有下列情形之一，进行信用卡诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产：
（一）使用伪造的信用卡，或者使用以虚假的身份证明骗领的信用卡的；
（二）使用作废的信用卡的；
（三）冒用他人信用卡的；
（四）恶意透支的。
前款所称恶意透支，是指持卡人以非法占有为目的，超过规定限额或者规定期限透支，并且经发卡银行催收后仍不归还的行为。
盗窃信用卡并使用的，依照本法第二百六十四条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
当双方所签署的劳动合同中已经明确约定了试用期时，如果雇主未经协商便擅自延长试用期，那么这无疑是一种严重的违反法律法规的行为。
倘若您对于试用期的长短与公司存在分歧，您应该首先尝试与公司展开积极的协商沟通，若协商无果，则可以考虑向当地的劳动仲裁委员会提出申诉。
根据我国现行的相关法律法规，对于劳动合同期限在三个月以上但不足一年的情况，试用期最长不能超过一个月；
而对于劳动合同期限在一年以上但不足三年的情况，试用期最长也不能超过两个月；
至于三年以上且为固定期限或无固定期限的劳动合同，试用期最长也不能超过六个月。
同样地，同一家用人单位与同一位劳动者之间只允许设定一次试用期。
此外，以完成某项特定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限在三个月以下的，都不得设立试用期。
需要注意的是，试用期实际上是包含在劳动合同期限之内的。
如果劳动合同仅仅约定了试用期，那么这个所谓的“试用期”其实并不成立，其对应的期限应视为正式的劳动合同期限。
法律依据：
《劳动合同法》第十九条
劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；
劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；
三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。
试用期包含在劳动合同期限内。
劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

[律师回复] 解析：
倘若社会保障保险出现中断缴费的现象，将直接影响到参保人员所能享有的相关待遇。
然而，这种影响因不同地区而有所差异。
关于具体的影响，我们可以作如下阐述：
首先是医疗保险，如果在这期间未进行缴费，将导致医疗保险无法正常使用。
只有在恢复连续缴纳并等待3至6个月之后，方可重新享有这份服务；
其次是养老保险，尽管在断缴过程中会带来不便，但其影响相对较小。
只要参保年限累积总计达到15年，便可在退休之后顺利领取养老金，因此并不需要保持连续性；
再者是生育保险，若在此期间未能及时补缴，那么将无法享受到生育保险所提供的各项福利待遇；
最后，对于那些希望通过社保来实现落户或者参与积分入学的人群来说，社保的中断将会给他们带来严重的影响。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第二十三条
职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

[律师回复] 解析：
请您准备以下文件以协助您办理购房契税手续：
1、正式的商品房买卖合同（原件及复印件）；
2、由税务机关开具的销售不动产统一发票或收据（原件及复印件）；
3、您的有效身份证明文件（如个人则为身份证，如为公司则提供营业执照）的原件及复印件；
4、若您需要委托他人代理办理契税事宜，还需提供经您亲笔签字并加盖手印的委托书以及代理人的有效身份证明文件（原件及复印件）。
法律依据：
《中华人民共和国契税法》第一条
在中华人民共和国境内转移土地、房屋权属,承受的单位和个人为契税的纳税人,应当依照本法规定缴纳契税。
第二条
本法所称转移土地、房屋权属,是指下列行为:
(一)土地使用权出让;
(二)土地使用权转让,包括出售、赠与、互换;
(三)房屋买卖、赠与、互换。
前款第二项土地使用权转让,不包括土地承包经营权和土地经营权的转移。
以作价投资(入股)、偿还债务、划转、奖励等方式转移土地、房屋权属的,应当依照本法规定征收契税。
第三条
契税税率为百分之三至百分之五。
契税的具体适用税率,由省、自治区、直辖市人民政府在前款规定的税率幅度内提出,报同级人民代表大会常务委员会决定,并报全国人民代表大会常务委员会和国务院备案。
省、自治区、直辖市可以依照前款规定的程序对不同主体、不同地区、不同类型的住房的权属转移确定差别税率。

[律师回复] 解析：
1.仅凭借收到来自陌生人的汇款与否，并不足以被判定为犯罪性质的诈骗行为；
2.但若有不法分子为了获取不当利益，通过编造虚假情况或掩盖真实情况来非法占有他人财产，那么这种行为便极有可能构成诈骗罪行；
3.倘若涉及到的诈骗金额相对较小，那么该事件将被归类为行政类别的案件，并可能面临相应的行政处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
本法另有规定的，依照规定。
第一百九十二条
以非法占有为目的，使用诈骗方法非法集资，数额较大的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金额巨大或者有其他严重情节的，处七年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
在法律实践中，房产权属纷争往往以房屋买卖合同实质上是赠与行为来进行认定和判断。
在此种情况下，房产应当确认为赠予方完全合法拥有。
需要强调的是，赠予方需表达出其真实意图，且须明确将自己名下的房产不附带任何条件地赠送给了受赠方。
同时，受赠方亦应表明愿意接受这一赠予。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第六百五十七条
赠与合同是赠与人将自己的财产无偿给予受赠人，受赠人表示接受赠与的合同。
《中华人民共和国民法典》第六百五十八条
赠与人在赠与财产的权利转移之前可以撤销赠与。经过公证的赠与合同或者依法不得撤销的具有救灾、扶贫、助残等公益、道德义务性质的赠与合同，不适用前款规定。
《中华人民共和国民法典》第六百五十九条
赠与的财产依法需要办理登记或者其他手续的，应当办理有关手续。

[律师回复] 解析：
涉及到“帮信”行为的定罪量刑方面，最高可处以两年有期徒刑。
在实际案例中，若涉案犯罪事实确凿，情节重大，涉案金额巨大，且该行为人所实施的帮信行为涉嫌同时触犯其他相关罪名的情况下，便将面临相应的刑事判决。
同时，关于“帮信”罪的量刑标准也有着明确的规定。
具体包括但不限于以下几种情况：
1.按照支付结算金额二十万元人民币以上的标准进行量刑；
2.以投放广告等方式提供资金五万元人民币以上的行为将受到法律制裁；
3.违法所得达到一万元人民币以上的情况将被视为情节严重；
4.为三个及以上对象提供帮信服务的行为将被视为情节恶劣；
5.在过去两年内，曾经因为非法利用信息网络、协助信息网络犯罪活动或危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚，之后再次参与此类犯罪活动的行为将被视为情节特别严重；
6.被帮信对象实施的犯罪行为导致了严重后果的情况将被视为情节极其恶劣；
7.收购、出售、出租信用卡、银行账户、非银行支付账户、具有支付结算功能的互联网账号密码、网络支付接口、网上银行数字证书超过五张（个）的行为将被视为情节特别严重；
8.收购、出售、出租他人手机卡、流量卡、物联卡超过二十张的行为将被视为情节特别严重；
9.其他情节严重的情况也将受到法律的严厉制裁。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。择一重处】有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
企业法人终止的主要原因包括：
首先，由于依照司法程序被依法撤销。
这是因为企业受到了政府相关管理机构的行政处罚，从而导致法人资格的丧失。
当法人行为违反了法律的明文规定，例如从事非法经营活动、擅自出租或者转让法人执照等，且情节极其严重时，将会受到吊销执照的严厉惩罚，并在法律的强制下解散。
其次，法人可以通过依照法律程序自行解散。
所谓依法撤销法人，实际上是对其进行的强制性解散，而自愿解散则是以法人自身意志或设立人的意图为驱动力。
前者典型表现为股东会投票决定公司结束营运，后者可能源于章程中设定的法人存续期限已经到期，或者出现了其他符合解散条件的情况。
在进行法人变更时，需要向相关部门提交申请报告；
同时，还需提供公司委托代理人的证明以及委托人的工作证件或身份证复印件；
此外，变更后的法定代表人需要签订变更登记申请书；
如果变更内容与章程有关，还需要股东大会或董事会作出相应的变更决议，并修正公司章程；
另外，对于依法规定必须经过审批才能生效的事项，还需要提供国家相关部门的批准文件；
最后，还需要提交本局所发放的全套登记表格和其他相关材料，以及企业法人营业执照的正本和副本。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第一百八十条
公司因下列原因解散：
（一）公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现；
（二）股东会或者股东大会决议解散；
（三）因公司合并或者分立需要解散；
（四）依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销；
（五）人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散。

[律师回复] 解析：
在中国的刑事法律框架下，危险驾驶罪被划归为威胁社会公共安全的范畴内，同时也是一种典型的行为犯罪和危险犯罪。
其犯罪构成的主观方面，即行为人应当具备希望或者放任损害公共安全后果发生的心理状态；
而在客观层面上，只要涉及到危险驾驶的行为实施，就必然触及刑法的红线。
具体的表现形式包括追逐竞赛式驾驶、过度饮酒后驾驶、车载人员严重超编或者车辆行驶速度严重超过法定标准，以及违反相关法规运输危险化学物品等，这些行为都可能对公共安全产生潜在的威胁。
值得注意的是，即使尚未造成实质性的危害结果，但只要情节恶劣，同样会被认定为犯罪行为。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条
在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
按照我国《中华人民共和国公司法》的明确规定，在常规情况之下，所有申请设立之公司均需满足以下相关要求：
首先，该等公司必须拥有法定人数的成员构成；
其次，在其正式注册前，该等公司还需拥有独特且合法的公司名称以建立符合有限责任公司性质的规范组织机构；
再者，公司注册之所以必要，关键在于保证该等公司能够拥有固定而独立的经营场所；
另外，启动公司注册程序时，各股东必须全体参与并共同拟定出完善的公司章程；
最后，除了上述几点之外，公司注册还需要满足其他一系列特定条件。
法律依据：
《公司法》第二十三条
设立有限责任公司，应当具备下列条件：
（一）股东符合法定人数；
（二）有符合公司章程规定的全体股东认缴的出资额；
（三）股东共同制定公司章程；
（四）有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构；
（五）有公司住所。

[律师回复] 解析：
注册公司的流程如下：
首先需要进行公司名称的审核批准；
其次是详细填写有关公司登记备案的各类文件及资料，并按照规定将上述材料递交至当地的工商管理局，以正式申请营业执照的核发。
随后，前往由工商管理局指定的合法刻章地点，完成公章、法人章、财务章以及发票章的刻制工作。
紧接着必须去相应的银行开设公司基本账户。
最后是税务部门对公司经营范围内涉及的各项税种进行核定与确认。
法律依据：
《公司法》第六条
设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的，由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司；不符合本法规定的设立条件的，不得登记为有限责任公司或者股份有限公司。
法律、行政法规规定设立公司必须报经批准的，应当在公司登记前依法办理批准手续。
公众可以向公司登记机关申请查询公司登记事项，公司登记机关应当提供查询服务。

[律师回复] 解析：
该法旨在对外国企业或个人在我国境内设立合伙企业的行为进行明确规范，以便于他们能够更加便捷地通过设立合伙企业的途径在我国进行投资，进而推动我国对外经贸合作与技术交流的开展。
法律依据：
《外国企业或者个人在中国境内设立合伙企业管理办法》第二条
本办法所称外国企业或者个人在中国境内设立合伙企业，是指2个以上外国企业或者个人在中国境内设立合伙企业，以及外国企业或者个人与中国的自然人、法人和其他组织在中国境内设立合伙企业。
第三条
外国企业或者个人在中国境内设立合伙企业，应当遵守《合伙企业法》以及其他有关法律、行政法规、规章
符合有关外商投资的产业政策。
外国企业或者个人在中国境内设立合伙企业，其合法权益受法律保护。
国家鼓励具有先进技术和管理经验的外国企业或者个人在中国境内设立合伙企业，促进现代服务业等产业的发展。
第四条
外国企业或者个人用于出资的货币应当是可自由兑换的外币，也可以是依法获得的人民币。
第五条
外国企业或者个人在中国境内设立合伙企业，应当由全体合伙人指定的代表或者共同委托的代理人向国务院工商行政管理部门授权的地方工商行政管理部门（以下称企业登记机关）申请设立登记。
申请设立登记，应当向企业登记机关提交《中华人民共和国合伙企业登记管理办法》规定的文件以及符合外商投资产业政策的说明。
企业登记机关予以登记的，应当同时将有关登记信息向同级商务主管部门通报。

[律师回复] 解析：
在上海市承租公房的动迁过程中，同住人员应符合以下条件方可认定为自房屋征收决定生效之日起即在被征收房屋所在地持有合法户籍并已连续实际居住及生活满一年的人士。
房屋征收部门将向产权所有者提供相应的拆迁补偿款，而产权所有者则需根据相关规定对同住人员进行补偿或者安置。
法律依据：
《国有土地上房屋征收与补偿条例》第二条
为了公共利益的需要，征收国有土地上单位、个人的房屋，应当对被征收房屋所有权人（以下称被征收人）给予公平补偿。
第十七条
作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：
（一）被征收房屋价值的补偿；
（二）因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿；
（三）因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。
市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法，对被征收人给予补助和奖励。

[律师回复] 解析：
当对社保进行补缴之后，若该社保所涉及到的缴费期限属于累加式计算方式的话，那么就可以视作是持续性的缴纳记录。
比如针对养老保险等类型的保险产品而言，其缴费年限便是采取累积式计算模式，无论期间是否发生过中断情况，都不会导致原有缴费年限的重置，而会继续在此基础之上进行累计计算。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

[律师回复] 解析：
在此，我们着重强调的是员工手册的签署所具备的法律效力。
具体的情况包含以下几点：
1.若员工手册得以展示给每位员工，并在他们正式进入工作岗位之际请求他们进行签字确认，表示他们已详细了解和熟知手册中所载明的各项规定，那么在这种情况下，员工手册便等同于已经向全体员工公开的劳动规章制度，具有相应的法律约束力；
2.即便员工已经签署了员工手册，但倘若其中存在对员工产生严重不公影响的条款，法院或者仲裁委员会通常会判定这些条款不具备法律效力；
3.若所签订的员工手册明显存在着严重的不公正现象，则该文件应被视为无效，员工有权向劳动部门提出申诉，以维护自身的合法权益；
4.当向员工发放员工手册或规章制度的印刷文本，并要求他们进行签字确认，这就意味着他们已经收到并仔细阅读了相关的规章制度，并且承诺愿意严格遵守；
5.员工手册或规章制度是构建劳动关系的基础性文件，它们可以作为劳动合同的有效补充，同时由劳动者进行签字接收和认可，这样公司也就履行了充分的告知义务。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四条
用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。
用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。
在规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权向用人单位提出，通过协商予以修改完善。
用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示，或者告知劳动者。
第十条
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
第十四条
无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。
有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；
（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；
（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

[律师回复] 解析：
在进行民间借贷抵押时，应特别关注以下几个重要方面：
首先是担保债权的具体类别与金额是否准确无误；
其次,是借款人履行债务的具体日期需明确规定；
最后，需详细确定附带担保的具体范围，包括各相关方（如担保人及债权人）所享有的权益、应尽的职责以及违约责任的承担等条款。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第四百条
设立抵押权，当事人应当采用书面形式订立抵押合同。
抵押合同一般包括下列条款：
（一）被担保债权的种类和数额；
（二）债务人履行债务的期限；
（三）抵押财产的名称、数量等情况；
（四）担保的范围。
第四百零二条
以本法第三百九十五条第一款第一项至第三项规定的财产或者第五项规定的正在建造的建筑物抵押的，应当办理抵押登记。
抵押权自登记时设立。