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干了10天不想干了不发工资?
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合法。用人单位以劳动者在试用期内为由不发放工资，属于克扣工资的行为，是违法的。劳动者可以申请劳动仲裁或向人力资源和社会保障部门下属劳动监察大队投诉解决。且在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
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劳动纠纷受贿罪10万罚款多少
[律师回复] 解析：
对于犯有受贿罪的犯罪分子的罚款金额之法定规范应具体体现如下：若对其判处贪污罪或受贿罪的刑期在三年以下的有期徒刑或拘役，则应当同时处以十万元人民币以上五十万元人民币以下的罚款；倘若判决结果为三年以上但在十年以下的有期徒刑，则应当与此同时处以二十万元人民币以上的犯罪金额两倍以内的罚款或者没收其个人财产。
法律依据：
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十九条
对贪污罪、受贿罪判处三年以下有期徒刑或者拘役的，应当并处十万元以上五十万元以下的罚金；
判处三年以上十年以下有期徒刑的，应当并处二十万元以上犯罪数额二倍以下的罚金或者没收财产；
判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑的，应当并处五十万元以上犯罪数额二倍以下的罚金或者没收财产。
对刑法规定并处罚金的其他贪污贿赂犯罪，应当在十万元以上犯罪数额二倍以下判处罚金。
对于犯有受贿罪的犯罪分子的罚款金额之法定规范应具体体现如下：若对其判处贪污罪或受贿罪的刑期在三年以下的有期徒刑或拘役，则应当同时处以十万元人民币以上五十万元人民币以下的罚款；倘若判决结果为三年以上但在十年以下的有期徒刑，则应当与此同时处以二十万元人民币以上的犯罪金额两倍以内的罚款或者没收其个人财产。
法律依据：
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十九条
对贪污罪、受贿罪判处三年以下有期徒刑或者拘役的，应当并处十万元以上五十万元以下的罚金；
判处三年以上十年以下有期徒刑的，应当并处二十万元以上犯罪数额二倍以下的罚金或者没收财产；
判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑的，应当并处五十万元以上犯罪数额二倍以下的罚金或者没收财产。
对刑法规定并处罚金的其他贪污贿赂犯罪，应当在十万元以上犯罪数额二倍以下判处罚金。
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快速解决“刑事辩护”问题
开设赌场罪流水10万会判多久
[律师回复] 解析：
若行为主体以营利为核心驱动力，且在赌博活动中创造出高达10万元人民币的流水记录，那么其对应的法律责任应处以三年以下有期徒刑、拘役或管制，并且必须附加缴纳罚金。
值得我们关注的是，假如行为人的行为涉及到开设赌场等违法行为，那么他将面临更为严厉的惩罚——处以三年以下有期徒刑、拘役或管制，并且同样需要支付罚金；
如若情节格外恶劣，他们将会受到三年以上十年以下有期徒刑，以及附加缴纳罚金的审判。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。
若行为主体以营利为核心驱动力，且在赌博活动中创造出高达10万元人民币的流水记录，那么其对应的法律责任应处以三年以下有期徒刑、拘役或管制，并且必须附加缴纳罚金。
值得我们关注的是，假如行为人的行为涉及到开设赌场等违法行为，那么他将面临更为严厉的惩罚——处以三年以下有期徒刑、拘役或管制，并且同样需要支付罚金；
如若情节格外恶劣，他们将会受到三年以上十年以下有期徒刑，以及附加缴纳罚金的审判。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。
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盗窃罪判了10个月严重吗
[律师回复] 解析：
若因犯盗窃罪而遭受检控并被依法判决监禁九个月，则属于严重的刑事犯罪行为，必定会留下犯罪纪录或“案底”。所谓“案底”即指涉及刑事犯罪的个人档案记录，唯有经过法院确认定罪的案件方能建立此项记录。刑事犯罪记录可向公安机关、检察院以及法院等机构进行查询。
然而，仅当刑事犯罪记录被予以封存时，才能避免公开查询。然这并不妨碍司法机关出于调查取证的必要，或者依照国家相关法规由特定有关部门开展查询工作。
然而需注意的是，依据相关法律规定，对于犯罪时未满十八岁且被判处五年以下有期徒刑的罪犯，其相关犯罪记录应予封存。
法律依据：
《刑事诉讼法》第二百八十六条
犯罪的时候不满十八周岁，被判处五年有期徒刑以下刑罚的，应当对相关犯罪记录予以封存。
犯罪记录被封存的，不得向任何单位和个人提供，但司法机关为办案需要或者有关单位根据国家规定进行查询的除外。
依法进行查询的单位，应当对被封存的犯罪记录的情况予以保密。
若因犯盗窃罪而遭受检控并被依法判决监禁九个月，则属于严重的刑事犯罪行为，必定会留下犯罪纪录或“案底”。所谓“案底”即指涉及刑事犯罪的个人档案记录，唯有经过法院确认定罪的案件方能建立此项记录。刑事犯罪记录可向公安机关、检察院以及法院等机构进行查询。
然而，仅当刑事犯罪记录被予以封存时，才能避免公开查询。然这并不妨碍司法机关出于调查取证的必要，或者依照国家相关法规由特定有关部门开展查询工作。
然而需注意的是，依据相关法律规定，对于犯罪时未满十八岁且被判处五年以下有期徒刑的罪犯，其相关犯罪记录应予封存。
法律依据：
《刑事诉讼法》第二百八十六条
犯罪的时候不满十八周岁，被判处五年有期徒刑以下刑罚的，应当对相关犯罪记录予以封存。
犯罪记录被封存的，不得向任何单位和个人提供，但司法机关为办案需要或者有关单位根据国家规定进行查询的除外。
依法进行查询的单位，应当对被封存的犯罪记录的情况予以保密。
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老板强制要求员工去车间干活可以拒绝吗
[律师回复] 解析：
在工作岗位职责超出现有能力范畴时，从法律角度出发，劳动者有权力表达明确的反对意见。此种行为并非违反企业规定或承担赔偿责任，乃是源于在达成雇佣合同时，雇主负有向劳动者充分揭示未来工作任务和内容的义务，包括工作内容以及工作场所等重要信息。因此，当涉及到超出本职工作范围且不符合逻辑的工作指令时，劳动者依法享有的权利便是拒绝执行。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第八条
用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。
在工作岗位职责超出现有能力范畴时，从法律角度出发，劳动者有权力表达明确的反对意见。此种行为并非违反企业规定或承担赔偿责任，乃是源于在达成雇佣合同时，雇主负有向劳动者充分揭示未来工作任务和内容的义务，包括工作内容以及工作场所等重要信息。因此，当涉及到超出本职工作范围且不符合逻辑的工作指令时，劳动者依法享有的权利便是拒绝执行。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第八条
用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。
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劳动纠纷开设赌场罪10万判多久
[律师回复] 解析：
根据我国相关法律法规，开设赌场且从中获利超过十万元的行为，将被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制，同时还需面临罚金处罚。开设赌场罪这一罪名的认定标准主要看客观事实，亦即是否存在聚众赌博、开设赌场以及以赌博为业等行为。当赌场得以正式开张经营，并且已经开始有他人实际使用，无论开设者实际是否盈利，都可以视为本罪的既遂状态。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
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《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；
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快速解决“刑事辩护”问题
收到危险驾驶罪传唤证是干啥的
[律师回复] 解析：
传唤证乃为公安部门在处理相关案件过程中，根据相关法律规定要求涉及该案件的当事人或嫌疑人前往特定场所接受深入的调查及与案件侦破工作紧密配合之法律文件。针对那些无故拒绝接受传唤，或是试图躲避传唤的违法者，以及依据法律规定可采取强制传唤措施的其他违法行为人，公安部门有权依法实施强制传唤。因此，传唤证的核心功能在于敦促涉案人员积极配合案件侦查工作，从而确保公安部门的调查权和侦查权得以合法行使。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
传唤证乃为公安部门在处理相关案件过程中，根据相关法律规定要求涉及该案件的当事人或嫌疑人前往特定场所接受深入的调查及与案件侦破工作紧密配合之法律文件。针对那些无故拒绝接受传唤，或是试图躲避传唤的违法者，以及依据法律规定可采取强制传唤措施的其他违法行为人，公安部门有权依法实施强制传唤。因此，传唤证的核心功能在于敦促涉案人员积极配合案件侦查工作，从而确保公安部门的调查权和侦查权得以合法行使。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
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离婚了10岁孩子想跟妈妈过可以吗
[律师回复] 解析：
的确如此，双方若达成共识，这完全是可行之事。
然而，若是涉及到未成年子女，我们需要遵循的原则是，孩子的抚养权属于哪一方，那么其户籍便可随之迁入该方。
然而，我们必须认识到，父母对子女的抚养责任和义务是不可推卸的，这与户籍归属并无直接关联。因此，只要双方能够达成共识，无论户籍落在何处，都是可以接受的解决方案。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条
父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。
的确如此，双方若达成共识，这完全是可行之事。
然而，若是涉及到未成年子女，我们需要遵循的原则是，孩子的抚养权属于哪一方，那么其户籍便可随之迁入该方。
然而，我们必须认识到，父母对子女的抚养责任和义务是不可推卸的，这与户籍归属并无直接关联。因此，只要双方能够达成共识，无论户籍落在何处，都是可以接受的解决方案。
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没签合同干了10天是否有工资
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