你好，我想咨询一下,公司现在单方面想开除我，理由就是我多次脱岗,想单方面解除劳动合同，开除我,我想以后领失业金,不知怎么弄

劳动法第三十一条规定：“劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位”，该条规定是劳动者提出解除劳动合同的一般规定；在特殊情况下，劳动法第三十二条规定劳动者可以在试用期内、单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动。

如果是因为自己的原因脱岗是不能算为工伤的。而脱岗是指在工作期间脱离岗位两个小时以上，或者是在正常的工作期间没有来上班，这种算是脱岗。而工伤是指在工作中发生的意外，此类的意外是可以当做工伤，要求公司赔偿的。

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