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现在法定退休年龄是多少

4.8w浏览 匿名 2024-09-29 浙江舟山
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律师解答 共3条
  • 浙江法务
    浙江法务
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    中国现行法律规定的法定退休年龄具体内容如下所述:
    第一,对于国家法定的企业员工而言,男性的退休年龄需达到六十周岁,而女性工人则应在五十周岁时结束他们的职业生涯。
    另外,女性干部则可选择在五十五周岁时再结束工作;
    第二,从事于井下、高温、高空作业或是执行特别繁重体力劳动以及其他对身体有潜在危害的工作岗位的人,无论性别如何,他们的退休年龄都应该在男性达到五十五周岁,女性达到四十五周岁时立即终止;
    第三,如果由于疾病或者意外事故导致个人失去了劳动能力,并且经过医疗机构确实诊断并经劳动鉴定委员会严格评估后确认的,那么男性和女性的退休年龄均应为五十周岁。
    全文
    7 09-29
  • 劳动纠纷咨询顾问
    劳动纠纷咨询顾问
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    关于我国法定的退休年龄规定如下所示:
    首先,依据国家相关法律法规,针对企业职工身份的人群设置男性退休年龄不得低于60岁,而女性中,从事技术岗位工作者需达到55岁退休,普通女职工的退休年龄则定为50岁;
    其次,对于那些在从事井下、高温、高空等高危特殊环境下或从事繁重体力劳动之员工来说,其设定的退休年龄男性为55岁,妇女则为45岁;
    最后,对于由于疾病或者非工伤因素造成伤残的员工,只要医院出具证明且经过严格的劳动能力鉴定后确定确实已完全丧失劳动力者,男女退休年龄均可设定为50岁和45岁。
    全文
    8 09-29
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    解析:
    根据我国现行法律法规所规定的退休年龄,具体如下:
    1、国家明确规定对于企业中的劳动者而言,男性需达到60周岁标准方可申请退休手续,而女性的退休年龄则分别为工人身份的50周岁和干部身份的55周岁;
    2、以从事井下、高温、高空等作业环境相对艰苦或者需要进行特别繁重体力劳动以及对身体健康存在潜在威胁的行业从业人员来说,男性的退休年龄应为55周岁,而女性则为45周岁;
    3、对于因疾病导致无法正常工作或者因工厂事故导致残疾且经过医院及劳动鉴定委员会双重确认已失去大部分劳动能力的劳动者,男性退休年龄需达到50周岁,女性则为45周岁。
    法律依据:
    《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
    (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
    (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
    本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
    (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
    (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
    全文
    6 09-29
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