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何晓东律师3 2018-04-22 -
李翠英律师8 2018-04-21 -
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傅炜成律师1 2018-04-21 -
陈少浩律师9 2018-04-21 -
曹艳红律师团...律师3 2018-04-21 -
陈淞元律师5 2018-04-21
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刚上班三天就受伤，如果评为九级伤残配多少钱
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刚上班就怀孕可以辞退吗？
刚上班就怀孕不可以辞退。因为我们国家法律当中明确规定，原则上单位是不能够因为女性员工怀孕就解除劳动合同的，所以在这种情况之下的话，就是属于我们国家《劳动合同法》当中所规定的，违法辞退必须要对此进行一定的处罚。
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劳动纠纷伤残鉴定赔偿标准有哪几项
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伤残鉴定保险公司出钱吗
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然而，如事故责任不清或保险合同明确排除这笔费用，那恐怕得事故责任人或被鉴定者自掏腰包了。
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无责赔付对方不配合怎么办理
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[律师回复] 针对72岁老人的10级伤残赔偿数额，各地差异较大。常见赔偿项有残疾赔偿金、治疗费用、护理费用以及交通费用等。而具体金额则需根据事故类型和地区进行综合考虑。例如，部分地区的残疾赔偿金是以当地上一年度城镇居民或农村居民人均收入为基础，从定残日开始算起，共8年。总的来说，最终赔偿金额需结合多种因素来确定。
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刚上班就签劳动合同合理吗？
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9级伤残鉴定赔偿标准是怎样的
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另外，还有精神损害抚慰金等项目可供参考。
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分居两年离婚财产和债务如何分配
[律师回复] 在分居满两年申请离婚案中，财产与债务的分配原则如下：
首先，共同财产需经双方协商决定；若无法达成共识，法院将依据实际情况，优先考虑子女、女性及无过失方的利益进行裁决。
其次，共同债务应由夫妻二人共同偿还；如有证据表明所负为某一方个人债务，责任则由该债务方自行担负。
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[律师回复] 社保伤残补助金领取步骤：
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然后，提交给社会保险管理局申请书，包括伤口认证报告和工作能力评估结果等。经初审，社保局会把款项打入指定账户。
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[律师回复] 上海工伤10级赔偿项目主要包含：
7个月劳动者工资标准的一次性伤残补助金；在劳动合同结束或劳动者主动离职时，工伤保险基金发出的一次性工伤医疗补助金以及用人单位发放的一次性伤残就业补助金。具体赔偿金额将依据您的工资水平及医疗费用等情况而定。
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确认属于工伤的就有工伤赔偿，《社会保险法》第36条对刚上班几天工伤有赔偿吗这个问题有明确规定，如果还没有来得及参加工伤保险，工伤赔偿责任由用人单位承担，不过工伤赔偿标准不是固定的。
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一般来说，如果刚上班几天签了劳动合同就要辞职的话辞职也是要按照流程来的，要提前三十天通知用人单位要辞职，如果辞职造成用人单位有损失的话或者说因为没有提前通知而辞职造成用人单位损失的话是要赔偿的。
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