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我进厂四个月,现在不工资待遇问题而不想做,想离职,厂里要按厂里规定离职,辞职做满一个月才能走,如果不做满,辞职马上走公司扣工资的百分之二十。进厂四个月,我们没没签劳动合同

帮助5人 3.2w浏览 匿名 2019-07-20 浙江台州
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律师解答 共1条
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    1、员工急辞职,如果用人单位同意的话,用人单位扣除的赔偿原则上不能超过工资的20%的。
    2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
    全文
    8 2019-07-20
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