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我与单位已经解除劳动合同了,提取公积金一定要等半年后吗

3.3w浏览 匿名 2019-11-07 河南安阳
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律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    住房公积金提取条件如果有下列情形之一的职工,可以提取住房公积金账户内的存储余额:
    1、购买自住住房的,提供购房合同、协议或者其他证明;
    2、购买自住住房的,提供建设、土地等行政主管部门的批准文件或者其他证明文件;
    3、翻建、大修自住住房的,提供规划行政等主管部门的批准文件或者其他证明文件;
    4、退休的,提供退休证明;
    5、完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系的,提供完全丧失劳动能力鉴定证明和终止劳动关系证明;
    6、与单位终止劳动关系后,未重新就业满五年的,提供未就业证明;
    7、出境定居的,提供出境定居证明;
    8、户口迁出本省行政区域的,提供迁移证明;
    9、偿还购房贷款本息的,提供购房贷款合同;
    10、支付房租的,提供工资收入证明和住房租赁合同;
    1
    1、进城务工人员与单位解除劳动关系,提供户口证明和解除劳动关系的证明;
    1
    2、住房公积金管理中心规定提取的其他情形。
    全文
    5 2020-11-18 23:17:09
  • 刘旸律师
    刘旸律师
    你好,这不是法律问题,建议及时咨询当地公积金管理部门。
    全文
    2 2019-11-07
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根据该法令第三十条,任何由于工作过程中所受之意外伤害或患有职业病的员工,均可享有合理的工伤医疗待遇。对于此类患者,他们应于签订有效服务协议的医疗机构接受治疗,若情况紧急时,亦可就近选择其他医疗机构进行优先抢救。所谓的工伤医疗待遇,主要包括治疗过程中所需各类费用的报销。只要这些费用符合既定的工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录以及工伤保险住院服务标准,便能从工伤保险基金里全额得到支付。而这份涵盖了工伤保险诊疗项目、工伤保险药品及工伤保险住院服务标准的清单,由国务院社会保险行政部门与国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门共同制定。对于因工伤而需要住院治疗的员工,其所需的伙食补贴费用将由工伤保险基金支付。
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