律图审稿专业委员会3轮严审

我公司(乙方)通过公开招标的形式,从某单位(甲方)承包了道路保洁业务,甲方随即将原本由自己管理的200名保洁员移交给了我公司,双方签订的《保洁外包服务协议》中约定,我公司组织30名员工交给甲方直接管理(实际上这30个人本身就没有移交我公司,移交之前就是甲方在管理),由我公司负责社保代缴和工资发放。现在,甲方因为1名员工不服从管理,要求我公司处理,但该员工并不认为是我公司的员工,故不愿配合,管理员工未办理离职手续,如何规避风险?

3.2w浏览 匿名 2019-12-11 陕西西安
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共3条
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6632位律师在线平均3分钟响应99%好评
但该员工并不认为是我公司的员工,故不愿配合,管理员工未办理离职手续,如何规避风险?
一键咨询
  • 143****2503用户4分钟前提交了咨询
    商洛用户1分钟前提交了咨询
    175****3851用户2分钟前提交了咨询
    延安用户4分钟前提交了咨询
    141****6447用户1分钟前提交了咨询
    咸阳用户1分钟前提交了咨询
    延安用户2分钟前提交了咨询
    161****8034用户2分钟前提交了咨询
    榆林用户1分钟前提交了咨询
    133****6405用户1分钟前提交了咨询
    163****6036用户1分钟前提交了咨询
    西安用户3分钟前提交了咨询
    157****7483用户4分钟前提交了咨询
    渭南用户1分钟前提交了咨询
    170****4622用户1分钟前提交了咨询
  • 133****2202用户2分钟前提交了咨询
    146****5174用户4分钟前提交了咨询
    延安用户4分钟前提交了咨询
    延安用户2分钟前提交了咨询
    渭南用户3分钟前提交了咨询
    163****2811用户4分钟前提交了咨询
    咸阳用户2分钟前提交了咨询
    渭南用户3分钟前提交了咨询
    渭南用户4分钟前提交了咨询
    宝鸡用户4分钟前提交了咨询
    132****4616用户1分钟前提交了咨询
    安康用户2分钟前提交了咨询
    汉中用户4分钟前提交了咨询
    142****1526用户1分钟前提交了咨询
    166****3156用户1分钟前提交了咨询
    宝鸡用户3分钟前提交了咨询
    177****1158用户4分钟前提交了咨询
    155****0655用户1分钟前提交了咨询
    榆林用户4分钟前提交了咨询
    176****6485用户2分钟前提交了咨询
    171****0107用户4分钟前提交了咨询
    汉中用户3分钟前提交了咨询
    渭南用户4分钟前提交了咨询
    榆林用户2分钟前提交了咨询
    西安用户2分钟前提交了咨询
    榆林用户3分钟前提交了咨询
    130****1711用户4分钟前提交了咨询
    榆林用户3分钟前提交了咨询
    138****2185用户3分钟前提交了咨询
    155****7706用户1分钟前提交了咨询
    汉中用户4分钟前提交了咨询
    延安用户1分钟前提交了咨询
    133****6637用户4分钟前提交了咨询
    155****1531用户4分钟前提交了咨询
    158****2032用户2分钟前提交了咨询
    172****8263用户3分钟前提交了咨询
    榆林用户2分钟前提交了咨询
    131****3347用户3分钟前提交了咨询
    166****2035用户1分钟前提交了咨询
    延安用户2分钟前提交了咨询
    榆林用户3分钟前提交了咨询
    152****0030用户2分钟前提交了咨询
    171****4881用户3分钟前提交了咨询
    151****7424用户3分钟前提交了咨询
    175****2335用户3分钟前提交了咨询
    商洛用户4分钟前提交了咨询
    宝鸡用户3分钟前提交了咨询
    汉中用户1分钟前提交了咨询
    132****1445用户4分钟前提交了咨询
    安康用户3分钟前提交了咨询
    167****3723用户4分钟前提交了咨询
    143****4737用户3分钟前提交了咨询
    咸阳用户3分钟前提交了咨询
    汉中用户4分钟前提交了咨询
    176****6435用户1分钟前提交了咨询
    131****1222用户2分钟前提交了咨询
    延安用户4分钟前提交了咨询
    咸阳用户1分钟前提交了咨询
    宝鸡用户4分钟前提交了咨询
    榆林用户4分钟前提交了咨询
    136****8874用户1分钟前提交了咨询
    165****5885用户2分钟前提交了咨询
    155****4535用户4分钟前提交了咨询
    汉中用户3分钟前提交了咨询
    133****0202用户1分钟前提交了咨询
    166****7388用户2分钟前提交了咨询
    延安用户4分钟前提交了咨询
    安康用户3分钟前提交了咨询
    160****5567用户4分钟前提交了咨询
    150****2728用户2分钟前提交了咨询
    渭南用户4分钟前提交了咨询
    131****8467用户3分钟前提交了咨询
    177****3553用户2分钟前提交了咨询
    134****0202用户2分钟前提交了咨询
    178****0622用户3分钟前提交了咨询
    147****6805用户1分钟前提交了咨询
    138****2078用户3分钟前提交了咨询
    延安用户3分钟前提交了咨询
    汉中用户2分钟前提交了咨询
    延安用户3分钟前提交了咨询
    宝鸡用户1分钟前提交了咨询
    榆林用户4分钟前提交了咨询
    渭南用户4分钟前提交了咨询
    安康用户4分钟前提交了咨询
    131****0778用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
泰州181****7052用户4分钟前已获取解答
常州177****5983用户2分钟前已获取解答
连云港180****5130用户1分钟前已获取解答
辞退员工但员工不交接如何处理?
辞退员工但员工不交接的处理方式是不支付经济补偿,我们国家《劳动合同法》当中第50条第2款规定双方按照约定的话必须要办理一定的工作交接,如果没有办理的话,可以暂时不支付一定的经济补偿。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
员工不愿意申报工伤应该怎样办理
在我国员工不愿意进行相关的工伤申请,劳动用人单位应向社会保障局进行申请办理这类工伤鉴定。对这类工伤受害者的实际权益进行保护,对这类人员应积极的办理这类工伤鉴定,确保自身的合法权益进行办理,维护自身的合法权益。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
员工不愿意加班能扣工资吗
公司是不能强迫职工加班的,对不服从公司加班要求的职工罚款是违法的。加班是建立在用人单位与劳动者协商基础上的,用人单位不得强迫员工加班,员工也无权单方面决定加班。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
员工自愿加班有加班工资吗
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与员工自愿加班有加班工资吗相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
贩毒人员判死刑执行什么罪
[律师回复] 解析:
对于因贩毒活动而被判定死刑的罪犯,其所涉及的罪行往往是贩卖毒品罪。
根据我国《中华人民共和国刑法》相关严格的法律条款,当贩卖毒品的数量达到一定的标准或情节极其恶劣时,便有可能被判处死刑。举例来说,若贩卖鸦片的数量超过了一千克,海洛因或甲基苯丙胺的数量超过了五十克,或者其他毒品的数量较大,那么这些贩毒者就有可能面临死刑的惩罚。在贩毒者被判处死刑后,执行死刑的过程中,法院将依据《中华人民共和国刑事诉讼法》以及《中华人民共和国刑法》的相关规定,按照法定程序进行执行。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百四十七条走私、贩卖、运输、制造毒品,无论数量多少,都应当追究刑事责任,予以刑事处罚。
走私、贩卖、运输、制造毒品,有下列情形之一的,处十五年有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处没收财产
(一)走私、贩卖、运输、制造鸦片一千克以上、海洛因或者甲基苯丙胺五十克以上或者其他毒品数量大的;
(二)走私、贩卖、运输、制造毒品集团的首要分子;
(三)武装掩护走私、贩卖、运输、制造毒品的;
(四)以暴力抗拒检查、拘留、逮捕,情节严重的;
(五)参与有组织的国际贩毒活动的。
走私、贩卖、运输、制造鸦片二百克以上不满一千克、海洛因或者甲基苯丙胺十克以上不满五十克或者其他毒品数量较大的,处七年以上有期徒刑,并处罚金。
走私、贩卖、运输、制造鸦片不满二百克、海洛因或者甲基苯丙胺不满十克或者其他少量毒品的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
单位犯第二款、第三款、第四款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照各该款的规定处罚。
利用、教唆未成年人走私、贩卖、运输、制造毒品,或者向未成年人出售毒品的,从重处罚。
对多次走私、贩卖、运输、制造毒品,未经处理的,毒品数量累计计算
问题紧急?在线问律师 >
5588 位律师在线,高效解决问题
员工不愿意加班能扣工资吗
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与员工不愿意加班能扣工资吗相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应