律图审稿专业委员会3轮严审

公司有一职位其工作时间不固定,对其考勤管理采取何种方式比较科学?

帮助5人 3.1w浏览 匿名 2020-01-19 辽宁朝阳
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    按照《土地利用现状分类》规定:采矿用地指采矿、采石、采砂(沙)场、盐田、砖瓦窑等地面生产用地及尾矿堆放地。《招标拍卖挂牌出让国有建设用地使用权规定》中明确:“工业、商业、旅游、娱乐和商品住宅等经营性用地以及同一宗地有两个以上意向用地者的,应当以招标、拍卖或者挂牌方式出让”。同时明确,“工业用地包括仓储用地,但不包括采矿用地”。《协议出让国有土地使用权规范》(试行)规定:“对于经营性基础设施、矿业开采等具有独占性和排他性的用地,应当建立协议出让价格争议裁决机制”。“以协议方式出让国有土地使用权的出让金不得低于按国家规定所确定的最低价”。“协议出让最低价不得低于新增建设用地的土地有偿使用费、征地(拆迁)补偿费用以及按照国家规定应当缴纳的有关税费之和;有基准地价的地区,协议出让最低价不得低于出让地块所在级别基准地价的70%。低于最低价时国有土地使用权不得出让”。
    全文
    9 2020-01-19
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前2987位律师在线平均3分钟响应99%好评
公司有一职位其工作时间不固定,对其考勤管理采取何种方式比较科学?
一键咨询
  • 141****8605用户2分钟前提交了咨询
    营口用户1分钟前提交了咨询
    辽阳用户1分钟前提交了咨询
    144****8528用户4分钟前提交了咨询
    丹东用户3分钟前提交了咨询
    150****4512用户3分钟前提交了咨询
    161****1258用户3分钟前提交了咨询
    132****8556用户2分钟前提交了咨询
    176****8022用户3分钟前提交了咨询
    沈阳用户4分钟前提交了咨询
    146****2712用户3分钟前提交了咨询
    145****1433用户1分钟前提交了咨询
    144****7021用户4分钟前提交了咨询
    145****1511用户1分钟前提交了咨询
    大连用户2分钟前提交了咨询
  • 锦州用户3分钟前提交了咨询
    辽阳用户4分钟前提交了咨询
    177****4658用户2分钟前提交了咨询
    铁岭用户2分钟前提交了咨询
    沈阳用户2分钟前提交了咨询
    163****5065用户1分钟前提交了咨询
    阜新用户2分钟前提交了咨询
    锦州用户4分钟前提交了咨询
    148****8303用户4分钟前提交了咨询
    本溪用户1分钟前提交了咨询
    沈阳用户2分钟前提交了咨询
    155****8351用户3分钟前提交了咨询
    营口用户2分钟前提交了咨询
    本溪用户3分钟前提交了咨询
    131****5687用户4分钟前提交了咨询
    朝阳用户2分钟前提交了咨询
    153****3286用户3分钟前提交了咨询
    阜新用户2分钟前提交了咨询
    144****7185用户2分钟前提交了咨询
    165****6810用户1分钟前提交了咨询
    167****8607用户1分钟前提交了咨询
    锦州用户4分钟前提交了咨询
    161****8650用户2分钟前提交了咨询
    铁岭用户4分钟前提交了咨询
    155****0724用户4分钟前提交了咨询
    沈阳用户1分钟前提交了咨询
    167****5834用户2分钟前提交了咨询
    鞍山用户2分钟前提交了咨询
    盘锦用户1分钟前提交了咨询
    147****5158用户1分钟前提交了咨询
    140****8407用户2分钟前提交了咨询
    锦州用户3分钟前提交了咨询
    抚顺用户4分钟前提交了咨询
    156****0287用户1分钟前提交了咨询
    大连用户2分钟前提交了咨询
    148****2077用户2分钟前提交了咨询
    鞍山用户3分钟前提交了咨询
    锦州用户4分钟前提交了咨询
    沈阳用户4分钟前提交了咨询
    大连用户2分钟前提交了咨询
    营口用户1分钟前提交了咨询
    阜新用户3分钟前提交了咨询
    辽阳用户1分钟前提交了咨询
    丹东用户1分钟前提交了咨询
    阜新用户3分钟前提交了咨询
    大连用户3分钟前提交了咨询
    173****3287用户3分钟前提交了咨询
    铁岭用户2分钟前提交了咨询
    137****6274用户2分钟前提交了咨询
    朝阳用户4分钟前提交了咨询
    铁岭用户3分钟前提交了咨询
    175****4285用户3分钟前提交了咨询
    铁岭用户2分钟前提交了咨询
    铁岭用户2分钟前提交了咨询
    137****7671用户3分钟前提交了咨询
    136****8878用户2分钟前提交了咨询
    136****1307用户2分钟前提交了咨询
    营口用户3分钟前提交了咨询
    178****6808用户2分钟前提交了咨询
    170****4086用户2分钟前提交了咨询
    143****3472用户1分钟前提交了咨询
    164****8778用户1分钟前提交了咨询
    136****5785用户3分钟前提交了咨询
    130****0742用户1分钟前提交了咨询
    155****0112用户1分钟前提交了咨询
    170****6478用户4分钟前提交了咨询
    130****7265用户1分钟前提交了咨询
    151****6671用户4分钟前提交了咨询
    朝阳用户1分钟前提交了咨询
    沈阳用户1分钟前提交了咨询
    大连用户2分钟前提交了咨询
    朝阳用户4分钟前提交了咨询
    150****0352用户1分钟前提交了咨询
    盘锦用户1分钟前提交了咨询
    151****3758用户2分钟前提交了咨询
    166****5730用户4分钟前提交了咨询
    140****4470用户3分钟前提交了咨询
    142****3152用户4分钟前提交了咨询
    铁岭用户1分钟前提交了咨询
    丹东用户1分钟前提交了咨询
    阜新用户2分钟前提交了咨询
    157****7057用户2分钟前提交了咨询
    130****7841用户2分钟前提交了咨询
    锦州用户2分钟前提交了咨询
    152****1321用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
徐州156****5421用户2分钟前已获取解答
常州134****9028用户4分钟前已获取解答
沭阳152****9064用户3分钟前已获取解答
以考勤开除合法吗
要看你是否是严重违反公司的规章制度或失职给公司造成重大损失。若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
公司伪造考勤犯法吗
公司违反劳动法,员工可以先和公司沟通解决。无法达成一致意见前提下,员工可以申请调或者劳动仲裁。劳动仲裁用人单位在劳动合同考勤表造假可能会导致败诉的风险,劳动者的诉讼请求会得到支持。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
考勤有问题是否可开除
不可以,考勤有问题不属于严重违反公司的规章制度,如果用人单位违反辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
劳动合同关于考勤规定
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与劳动合同关于考勤规定相关的法律知识,希望能对您有帮助。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
6147 位律师在线,高效解决问题
职工工伤算不算正常考勤?
工伤期间算正常出勤,企业应当按照原来的工资标准支付薪酬,不得擅自降低待遇。职工在工伤期间,可以最多享受两年的停职留薪期,如果到期后还未治愈不能上岗,则可以和企业解除劳动关系。在工伤期间,企业不能按照缺勤处理,否则就是违法。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应