律图审稿专业委员会3轮严审

我同事听说她之前她有生过孩子,不过现在要补录了,所以他必须要请哺乳假期,但是他不知道不是娇气的标准和福利是什么,所以请问没喂奶还有哺乳假吗?哺乳假期一般是多久呢?

帮助10人 4.6w浏览 匿名 2020-01-29 山西大同
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律师解答 共3条
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    女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假
    全文
    13 2020-01-29
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    律图法律服务团
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    对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间,如果是生育多胞胎的,每多一个婴儿增加一个 小时的哺乳假。
    全文
    7 2020-01-29
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    国家规定的哺乳假的规定具体如下:女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假。
    1、生育
    第一个子女并领取《独生子女父母光荣证》的,哺乳假6个月,独生子女父母奖励费照发(发至子女满14周岁)。
    2、生育
    第二个子女,哺乳假3个月(按计划生育条例允许生育
    第二个子女的)。
    3、有条件的单位,也可给独生子女的女职工哺乳假一年(包括产假),哺乳假期间工资照发,但独生子女父母奖励费不发。《女职工劳动保护规定》:有不满1周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次30分钟。多胞胎生育的,每多哺乳一个婴儿,每次哺乳时间增加30分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间,可以合并使用。哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间,算作劳动时间。以上是对哺乳期不喂奶有哺乳假吗的解答。
    全文
    7 2020-10-01 00:08:33
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没喂奶还有哺乳假吗?哺乳假期一般是多久呢?
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哺乳期法定喂奶时间是多久
《女职工劳动保护规定》明确规定,在婴儿未满周岁前,用人单位应在每班劳动期间给予二次哺乳时间,每次(每个婴儿)30分钟;亦可将两次哺乳时间合并使用。哺乳时间及往返途中时间算作劳动时间。
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劳动纠纷
刑事拘留一般坐牢要坐多久
[律师回复] 解析:
从对犯罪嫌疑人进行羁押至最终宣判,一般情况下需要历时约七个月,但在某些特殊情况下,最长可能会持续长达十六个月。逮捕和侦查阶段的期限一般定为两个月,如果特殊原因需要延期的,最长可以延长至七个月。在审查起诉环节,通常需要耗费大约1.5个月的时间,但在某些特定情况下,最长可能会延长至2.5个月。
至于法院审理案件的时间,一般来说需要两个月,但在某些特殊情况下,最长可能会延长至六个月。
当犯罪嫌疑人因涉嫌违法行为而被公安机关依法拘留时,这种情况便被称为刑事拘留。
然而,刑事拘留必须满足以下两个基本条件:
首先,拘留的对象必须是现行犯或存在重大犯罪嫌疑的人员;
其次,拘留必须基于法定的紧急情形之一。关于何种情况属于紧急情形,相关法律法规对此做出了明确规定。
值得注意的是,对于公安机关的拘留以及人民检察院的拘留,其适用标准有所区别。
法律依据:
《刑事诉讼法》第二百零八条
人民法院审理公诉案件,应当在受理后二个月以内宣判,至迟不得超过三个月。
对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件,以及有本法第一百五十八条规定情形之一的,经上一级人民法院批准,可以延长三个月;
因特殊情况还需要延长的,报请最高人民法院批准。
人民法院改变管辖的案件,从改变后的人民法院收到案件之日起计算审理期限。
人民检察院补充侦查的案件,补充侦查完毕移送人民法院后,人民法院重新计算审理期限。
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绍兴当地看守所会见律师费用一般怎么收费
[律师回复] 解析:
(一)在诉讼请求中并未涉及财产权益分配事宜的:每起诉讼案件的费用额度应介乎800元至10000元之间;而当存在涉及到财产权益分配问题的情况时,每起诉讼案件则需要额外缴纳基础服务费用1000元至2000元不等。针对争议财产标的金额超过1万元的情况,需依照以下比例分段加成计算:争议标的额在10001元至1000000元区间内,其费用比例为5%~6%;在争议标的额位于100001元至1000000元区间内,其费用比例为4%~5%;在争议标的额位于1000001元至5000000元区间内,其费用比例为3%~4%;在争议标的额位于5000001元至10000000元区间内,其费用比例为2%~3%;在争议标的额位于10000001元至50000000元区间内,其费用比例为1%~2%;而对于争议标的额超过50000001元的情况,其费用比例则为0.5%~1%。
(二)在审查起诉阶段,若诉讼请求中并无涉及财产权益分配事宜,每起案件的费用额度应在1500元至12000元之间;
然而,若诉讼请求中涉及到了财产权益分配问题,则需按照代理涉及财产权益分配的民事诉讼案件所收取的标准费用的70%来执行,且最低费用不得低于2000元。
(三)在审判阶段,若诉讼请求中并无涉及财产权益分配事宜,担任被告人的辩护人所需支付的费用额度应在2500元至20000元之间;而担任自诉人或被害人的诉讼代理人所需支付的费用额度则应在2000元至15000元之间。
然而,若诉讼请求中涉及到了财产权益分配问题,则需按照代理涉及财产权益分配的民事诉讼案件所收取的标准费用来执行。
法律依据:
《律师服务收费管理办法》第四条
律师服务收费实行政府指导价和市场调节价。
第五条
律师事务所依法提供下列法律服务实行政府指导价:
(一)代理民事诉讼案件;
(二)代理行政诉讼案件;
(三)代理国家赔偿案件;
(四)为刑事案件犯罪嫌疑人提供法律咨询、代理申诉和控告、申请取保候审,担任被告人的辩护人或自诉人、被害人的诉讼代理人;
(五)代理各类诉讼案件的申诉。
律师事务所提供其他法律服务的收费实行市场调节价。
第六条
政府指导价的基准价和浮动幅度由各省、自治区、直辖市人民政府价格主管部门会同同级司法行政部门制定。
第九条
实行市场调节的律师服务收费,由律师事务所与委托人协商确定。
律师事务所与委托人协商律师服务收费应当考虑以下主要因素:
(一)耗费的工作时间;
(二)法律事务的难易程度;
(三)委托人的承受能力;
(四)律师可能承担的风险和责任;
(五)律师的社会信誉和工作水平等。
第十条
律师服务收费可以根据不同的服务内容,采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费等方式。
计件收费一般适用于不涉及财产关系的法律事务;
按标的额比例收费适用于涉及财产关系的法律事务;
计时收费可适用于全部法律事务。
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哺乳期法定喂奶时间是什么?
哺乳期法定喂奶时间是每天减少其工作一个小时的时间。当然了,这个法定的未来时间,实际上也就是将这个时间并入到劳动时间当中,给予女性员工一定的照顾,这体现了我们国家对女性员工的关怀。
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虚假绑架敲诈勒索罪量刑标准如何确定
[律师回复] 解析:
根据我国现行刑法法规,明确规定了两种刑事犯罪行为类型,即绑架罪与敲诈勒索罪。对于这两类犯罪行为,各自适用相应的刑罚规定如下:
首先,针对绑架罪的判定,一般情况下将面临十年以上有期徒刑或无期徒刑的严厉惩罚,同时还可能被判处高额罚金甚至没收全部个人财产。
然而在情节相对轻微的情况下,罪犯将被处以五年以上十年以下有期徒刑,同时附加需缴纳罚金的处罚。
其次,关于敲诈勒索罪的判定,通常情况下,罪犯将被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并且需要承担罚金的处罚。但若涉及到数额巨大或者存在其他严重情节时,罪犯将面临三年以上十年以下有期徒刑的严厉惩罚,同样也需要承担罚金的处罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十九条
以勒索财物为目的绑架他人的,或者绑架他人作为人质的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;情节较轻的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
犯前款罪,杀害被绑架人的,或者故意伤害被绑架人,致人重伤、死亡的,处无期徒刑或者死刑,并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的,依照前两款的规定处罚。
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哺乳期喂奶时间劳动法是怎样规定的?
根据我国相关《劳动法合同》中规定的针对于哺乳期的女性劳动者,首先单位不得随意辞退、降薪、与其解除劳动或聘用合同。其次用人单位应该要根据医院的正规证明为女性提供相关适应的劳务工作。在之单位也要根据女职工生育多胞胎的数量,规定每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间等。
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劳动纠纷
半真半假算诽谤罪吗
[律师回复] 解析:
以下几种行为可视为诽谤犯罪:
首先,构成诽谤罪必须具备捏造事实的行为,也就是说诽谤他人的言论内容完全为虚假信息。若所散布的并非毫无根据地捏造出来的,而是既存的事实,虽然可能损害到他人的人格、名誉,即便如此,仍然不符合本罪的定义;
其次,诽谤行为需要通过散布捏造的事实来实现。这里的散布,是指在社会公众中广泛传播。散布的途径大致分为两种:一种是口头形式的散布;另一种是书面形式,如利用大字报、小字报、图片、报纸、杂志、书籍、书信等媒介进行散布。而所谓的“足以贬损”,是指捏造并散布的虚假事实,完全有可能对他人的人格、名誉产生负面影响,甚至实际上已经给受害者的人格、名誉带来了实质性的伤害。
然而,如果散布的虚假事实并不会对他人的人格、名誉产生任何影响,或者说并未对他人的人格、名誉造成任何损害,那么便无法构成诽谤罪;
再次,诽谤行为必须是针对特定的个人实施的,但并不一定需要明确指出被害者的姓名,只要能够从诽谤的内容中推断出被害者是谁,即可认定为诽谤罪。如果行为人散布的事实并无特定的指向性,不可能对某个人的人格、名誉产生任何负面影响,那么也就无法以诽谤罪论处;
最后,捏造事实诽谤他人的行为必须达到情节严重的程度才会构成诽谤罪。尽管存在捏造事实诽谤他人的行为,但若尚未达到情节严重的地步,那么就不能以本罪论处。所谓情节严重,主要包括多次捏造事实诽谤他人的情形;捏造事实对他人的人格、名誉造成严重损害的情况;捏造事实诽谤他人引发恶劣社会反响的案例;以及诽谤他人致使其精神失常或导致被害人自杀等极端情况。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。前款罪,告诉的才处理,但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。通过信息网络实施第一款规定的行为,被害人向人民法院告诉,但提供证据确有困难的,人民法院可以要求公安机关提供协助。
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用假文物送礼构成行贿罪吗
[律师回复] 解析:
在未能谋求不当权益的情境中,行贿活动并不构成犯罪。
然而,如果行贿者试图通过向国家公职人员、集体经济组织工作者或其他从事公共服务的人士提供物质财富来获取不当利益,那么,这种行为就构成了行贿罪。
依据中国法律,该类案件被归类为渎职罪。通常情况下,行贿罪的主要特征包括以下几个方面:
(1)行为人在主观上必须具有故意性,其目的在于借助国家公职人员、集体经济组织工作者或其他从事公共服务的人士的职务之便,为自身谋求私人利益;
(2)在客观层面上,行贿者必须实施了诸如支付金钱、赠送贵重物品、满足个人欲望等贿赂手段,以此来收买国家公职人员或其他从事公共服务的人士。
法律依据:
《刑法》第一百六十三条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
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哺乳期喂奶时间劳动法是如何规定的?
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与哺乳期喂奶时间劳动法是如何规定的?相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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劳动纠纷
团伙盗窃罪一般按多少金额
[律师回复] 解析:
1.关于盗窃罪的涉案金额规定:
依据相关法律法规,对于个人盗窃公私财物的情况,若涉案数额在人民币1000元至3000元以上,将被判定为情节严重;若涉案数额在人民币3万元至10万元以上,将被判定为情节重大;而当涉案数额达到人民币30万元至50万元以上时,则视为情节特别恶劣。
此外,依照我国刑法,犯下盗窃罪者,将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的刑事处罚,同时还需承担相应罚金;若犯罪数额巨大,则将面临三年以上十年以下有期徒刑的处罚,同样需要承担罚金;而当犯罪数额特别巨大时,将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉惩罚,并且可能会被判处没收财产。
2.盗窃罪的定义及构成要件:
根据我国刑法,盗窃罪是指以非法占有为目的,通过秘密手段盗窃公私财物,且数额较大或多次实施盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃以及扒窃等行为。
值得注意的是,盗窃罪只能由故意构成,即行为人必须明知自己所窃取的是他人占有的财物。如果行为人误以为是自己占有、所有的财物而进行取回,那么这种情况并不构成盗窃罪。
然而,我们不能简单地认为,只要行为人误以为是遗忘物,就缺乏盗窃的故意。因为他人“占有”是一个规范的要素,只要行为人认识到了被法官评价为他人占有的前提事实,就应当认为行为人已经具备了盗窃罪的认识内容。举例来说,即便行为人误以为高尔夫球场内水池中的高尔夫球是遗忘物而取走,也应该认定其具有盗窃罪的故意。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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哺乳期喂奶时间劳动法是怎样规定的?
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着哺乳期喂奶时间劳动法是怎样规定的?的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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劳动纠纷
骂警袭警罪一般判刑多久
[律师回复] 解析:
人民警察在依照法律规定行使其职责的过程中,倘若遭受到辱骂、恶意攻击乃至使用暴力的情形,那么这种行为便可以被界定为袭警罪行。
值得关注的是,此次全国人大常委会通过的《中华人民共和国刑法》修订案将针对正当履行法定职责的人民警察采取暴力手段进行袭击的行为单独立法赋予了“袭警罪”的称谓,这无疑彰显出人民警察在执行公务中所肩负的特殊使命和责任,同时也确保了对犯罪行为的惩处与应承担的刑事责任之间的平衡。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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