综合 法律问答
1160
万
解答量
7265
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
欠条已过8年找不到人还可以起诉吗[律师回复] 法律分析： （1）虽然诉讼时效通常为三年，但这并不影响债权人起诉的权利。就算欠条已出具较长时间，债权人依然能够向法院提起诉讼，法院会受理此类案件。 （2）若债务人未以诉讼时效已过进行抗辩，法院不会主动适用诉讼时效规定，债权人有胜诉的可能。 （3）当债务人提出时效抗辩，就要判断是否存在诉讼时效中断、中止的情况，例如主张过权利、债务人承诺还款等，若有证据证明，诉讼时效会重新计算。 （4）债权人起诉时应准备好起诉状、欠条等证据。即便无法找到债务人，也能通过公告送达等法定方式推进诉讼程序。 提醒： 债权人要留意保存主张权利及债务人承诺还款等相关证据。不同案情处理方式有差异，建议咨询以获取精准分析。本地优选咨询...
5解答 3.8w浏览 -
劳动仲裁期间去申请误工费是否可以[律师回复] （一）劳动者在劳动仲裁期间不要申请误工费，因为劳动仲裁受案范围是劳动争议，误工费不属于该范围。 （二）劳动者若要主张赔偿，应围绕劳动权益受损范畴，提出工资拖欠、经济补偿、工伤待遇等合理诉求。 （三）劳动者要依据事实与证据，围绕劳动争议相关的损失和权益提出仲裁请求，增加主张被支持的可能性。 法律依据： 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议； （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； （六）法律、法规规定的其他劳动争议。由此可见，误工费不在劳动仲裁受案范围内。本地优选咨询...
5解答 4.2w浏览
点击查看更多
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询法律问题
一键咨询
152****7914
186****1027
177****5529
