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单位试用期辞退员工用赔偿吗，想了解试用期辞退赔偿的标准是什么？

[律师回复] 如违法辞退，需要赔偿损失。

石志忠律师

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工作两月未签合同，现在不干怎么赔偿

[律师回复] 可以主张一个月的工资码赔偿。

石志忠律师

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公司不签合同怎么办

[律师回复] 1.公司不签合同，劳动者有权依法维权。自用工超一个月不满一年未签合同，公司需向劳动者每月支付二倍工资。 2.劳动者的解决措施：首先可跟公司协商，要求签订书面合同并支付双倍工资，协商过程中保留聊天记录、通话录音等证据。若协商不成，可向劳动监察部门投诉，促使公司改正。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提前准备好工资支付凭证、工作证、考勤记录等证明劳动关系的材料。若对仲裁结果不服，可向法院提起诉讼。

律图案源助手

5解答 4.2w浏览
2022年3月16日入职至2022年9月29日之间后才签??同。而履行14个月试用期怎么计算赔偿

[律师回复] 你想主张什么权利？可以说出来，给你参谋一下。

石志忠律师

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末签劳动合同离职后不到一个月又入职还能要前面的补偿吗

[律师回复] 可以主张权利，劳动争议时效一年。

石志忠律师

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