劳动纠纷 法律问答
110.6
万
解答量
1620
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
劳动仲裁时要怎么去申请财产保全[律师回复] （一）劳动者在仲裁过程中，若顾虑用人单位转移、隐匿财产影响裁决执行，可向仲裁委提出财产保全申请。 （二）仲裁委将申请提交给人民法院。 （三）申请时提交书面申请，内容涵盖申请人与被申请人信息、申请保全的事实与理由、请求保全的财产数额及范围等。 （四）提供相应担保，如保证金、实物担保等，保障被申请人因错误保全受损失时能获赔偿。 （五）人民法院审查申请，符合条件裁定采取保全措施，如查封、扣押、冻结等；不符合则裁定驳回申请。 法律依据： 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零三条规定，人民法院对于可能因当事人一方的行为或者其他原因，使判决难以执行或者造成当事人其他损害的案件，根据对方当事人的申请，可以裁定对其财产进行保全、责令其作出一定行为或者禁止其作出一定行为；当事人没有提出申请的，人民法院在必要时也可以裁定采取保全措施。人民法院采取保全措施，可以责令申请人提供担保，申请人不提供担保的，裁定驳回申请。律图龙岩
5解答 4.6w浏览 -
怎么申请劳动仲裁要多久[律师回复] 结论： 申请劳动仲裁要向劳动合同履行地或用人单位所在地仲裁委提交材料，仲裁委五日内决定受理与否，受理后一般四十五至六十日内结案，对裁决不服可十五日内起诉。 法律解析： 依据相关法律规定，劳动仲裁申请需向特定地点的仲裁委员会提出，并提交申请书与证据材料。仲裁委在收到申请后，有五日的受理审查期。一旦受理，会在规定时间内作出裁决，正常情况下四十五日内完成，复杂案件可延长至六十日。这一规定保障了劳动者与用人单位的合法权益，确保劳动争议能得到及时处理。如果在劳动仲裁过程中遇到问题，或者对仲裁结果存在疑问，建议向专业法律人士咨询，以获取更准确、详细的法律建议和解决方案。律图平台咨询...
5解答 5w浏览 -
诉前保全劳动仲裁要多久[律师回复] 1.劳动争议仲裁阶段，当事人能向仲裁委员会申请财产保全，仲裁委员会会把申请移送到被申请人住所地或财产所在地的基层人民法院。法院收到申请后，情况紧急时必须在四十八小时内作出裁定，裁定采取保全措施的会立即执行；非紧急情况，法院也会在合理期限内审查并作出裁定。 2.劳动争议案件要遵循仲裁前置程序，未经仲裁不得直接向法院申请诉前保全，仲裁阶段的保全申请需经仲裁委员会转交给法院。 3.保全裁定作出后，若申请人在仲裁裁决生效后三十日内未向法院申请强制执行，法院会解除保全。 解决措施和建议： 1.当事人在劳动争议仲裁阶段有财产保全需求时，及时向仲裁委员会提出申请，并按要求准备相关材料。 2.严格遵守仲裁前置程序，避免未经仲裁直接申请诉前保全。 3.申请人在仲裁裁决生效后，若需执行保全财产，要在三十日内及时向法院申请强制执行。律图龙岩
5解答 3.4w浏览
点击查看更多
律师说法·劳动纠纷
-
不动产权证书与房产证的区别是什么不动产证和房产证的区别是证件名称不一样，制作机关不一样，产权证书的编号也不一样，通俗点来说不动产权证书是将房产证和土地使用证两证合一的。而房产证的话只能代表房子的产权归属，房产证是由房管局制作的，不动产权证书由国土部门制作。3.5w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
《劳动法》关于请事假的规定有哪些？员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是：月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是：月基本工资/21.75天/8小时。10w+浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询劳动纠纷的法律问题
一键咨询
139****8947
157****2770
