综合 法律问答
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武昌区-黄郑...律师4分钟前解答了“综合类”问题
武昌区-黄钊律师9分钟前解答了“综合类”问题
武昌区-姬志...律师16分钟前解答了“综合类”问题
武昌区-王树...律师17分钟前解答了“综合类”问题
武昌区-晏嘉...律师10分钟前解答了“综合类”问题
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合同原件遗失，对方不认复印件该怎么办[律师回复] 当合同原件丢失，而对方又不认可复印件时，咱们可以这么做来维护自身权益。 先去收集别的相关证据，证明合同是真实存在且内容属实的。日常和对方的聊天记录、电子邮件、短信里要是提到了合同的关键内容，像买卖的东西、数量、价格这些，都能作为间接证据。还有履行合同的证据也很重要，比如给对方交货的凭证、付款的转账记录、发票等，这些能说明双方实际上是按照合同约定做事的，也就间接证明了合同存在。 要是有证人看到了合同签订或者履行的过程，让证人出庭作证也是个办法。证人说的话在一定程度上能帮咱们证明合同是真的。 另外，还可以试着和对方沟通，并且把沟通的过程录下来。在聊天的时候提到合同的相关内容，如果对方没有明确否认，这个录音就能当作证据用。 要是上面这些办法都不管用，那就只能走法律途径了。可以向法院起诉，让法院根据双方拿出来的证据综合判断。在打官司的过程中，一定要说清楚其他证据和合同内容有啥关系，以此来证明合同是真实有效的。 法律建议：平时要妥善保管合同原件，重要文件最好多留几份备份。一旦发现合同原件丢失，要尽快采取措施收集证据，避免时间久了证据难以获取。恩施法务
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常年住娘家引发离婚要如何解决[律师回复] 长期住娘家导致离婚该怎么办？有协议和诉讼两种离婚方式可选。 协议离婚得夫妻双方自愿。先签书面离婚协议，把孩子抚养、财产分配和债务处理等事儿商量好。接着两人一块儿到婚姻登记机关申请离婚登记。从登记机关收到申请，发《离婚登记申请受理回执单》的第二天开始算，三十天冷静期内，只要有一方反悔，拿上相关证件和材料，到受理离婚登记的机关就能撤回申请。冷静期过了的三十天内，双方还得一起到登记机关申请发离婚证，审核通过就会发证。 要是达不成协议，就只能诉讼离婚。想离婚的一方要向有管辖权的法院提交起诉状和相关证据，证明夫妻感情已经破裂，像常年分居导致感情不和这种情况就可以。法院受理后，通常会先调解。调解没用，又能认定感情破裂，法院就会准许离婚，同时对孩子抚养、财产分割、债务分担这些问题依法判决。恩施法务
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离婚后生育孩子是否算重婚[律师回复] 离婚后生育孩子通常不构成重婚。重婚指的是有配偶的人又和别人结婚，或者明知道对方有配偶还跟对方结婚。这种结婚包括在法律上登记结婚，也包括没登记但以夫妻名义一起生活的情况。所以，判断是不是重婚，关键看有没有重复的婚姻关系，或者有没有和别人以夫妻名义共同生活，而不是看生没生孩子。 离婚之后，夫妻双方的婚姻关系就合法解除了，两人都恢复单身。这时候不管哪一方生育孩子，都不存在在已有婚姻关系时又建立新婚姻关系的问题，也就不会构成重婚。 但要是在原来的婚姻关系还没结束的时候，一方和别人以夫妻名义共同生活，还生育了孩子，那就有可能构成重婚了。要是遇到这种情况，原配偶可以收集相关证据，比如证人证言、共同居住的证据等，然后到法院提起刑事自诉，让重婚的一方承担刑事责任。黄冈法务
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劳动仲裁里赔偿违约金要怎么去算[律师回复] 劳动仲裁里违约金计算得分情况来看。 先说服务期违约金。要是用人单位给劳动者提供了专项培训费用，对其开展专业技术培训，就能和劳动者签协议，约定服务期。要是劳动者违反了服务期约定，就得按约定给用人单位支付违约金。不过，违约金数额不能超过用人单位提供的培训费用，而且用人单位让劳动者支付的违约金，不能超过服务期还没履行部分应分摊的培训费用。 再看竞业限制违约金。用人单位和劳动者能在劳动合同里约定保守用人单位商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对于有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或保密协议里和劳动者约定竞业限制条款，并且在解除或终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给劳动者经济补偿。要是劳动者违反了竞业限制约定，就得按约定给用人单位支付违约金，具体数额一般按双方合同约定算。要是违约金过高或过低，当事人可以请求仲裁机构或法院调整。 要注意，除了上面说的这两种法定情形，用人单位不能和劳动者约定由劳动者承担违约金。要是遇到相关问题，劳动者和用人单位都要先看合同约定，有争议可以申请劳动仲裁，对仲裁结果不服还能去法院起诉。荆门法务
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与中介签临时工，工厂不让干有赔偿吗[律师回复] 签了临时工协议却被工厂突然告知不能继续工作，能不能拿到赔偿呢？这得看具体情况。一般和中介签临时工协议，就和中介建立了劳务关系，和工厂形成实际用工关系。 要是工厂不让继续工作违反了和中介签的合同，比如协议明确规定了工作期限，工厂却提前让离职，中介没能保障按约工作，就可以要求中介赔偿。但要是合同没明确工作期限，或者约定工厂能根据生产情况随时终止用工，工厂不让干就可能不算违约，中介也不用赔偿。 此外，如果是自身严重违反工厂规章制度等过错导致工厂不让工作，通常拿不到赔偿。但要是工厂没合理理由辞退，中介因为工厂的原因无法继续履行劳务协议，可要求中介按公平原则给予一定补偿。 遇到这种事，先和中介、工厂协商。要是协商不成，就收集好协议、工作记录等相关证据，向劳动监察部门投诉，也可以通过法律途径解决。鄂州法务
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律师说法·综合
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起诉公司时是否可以一并起诉股东起诉公司时能否一并起诉股东需视情况而定。一般情况下，公司以其全部财产对债务负责，股东以出资额为限承担有限责任，不能随意起诉股东。但当股东存在滥用权利逃避债务、出资不实、抽逃出资等情形时，债权人可一并起诉股东，要求其承担相应责任。1.6k浏览
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公司被其他公司收购,股票怎么处理公司被其他公司收购后，股票处理方式多样。若为现金收购，股东会按收购方确定价格获得现金回报，放弃持股；若为换股收购，股东会按约定比例将原股票换成收购方或新公司股票；若收购未达全面要约条件，股票可能继续在市场交易，但公司实际控制和经营会变化。1.1k浏览
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能否收购分公司分公司不具备独立法人资格，不能被收购。因为分公司没有独立的财产和法人资格，其民事责任由总公司承担。若想取得分公司业务等，可与总公司协商，通过收购总公司股权或资产的方式，间接获取分公司的经营控制权。1.7k浏览
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