工伤赔偿 法律问答
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2025年农民工死亡该如何给予赔偿[律师回复] 法律分析： （1）农民工因工伤死亡时，其近亲属可获得多方面赔偿。丧葬补助金依据统筹地区上年度职工月平均工资，按6个月计算。供养亲属抚恤金是按职工本人工资一定比例，发放给依靠其生前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属。一次性工亡补助金则按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍进行赔偿。 （2）若因他人侵权死亡，赔偿项目有医疗费、丧葬费、死亡赔偿金等。其中，丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以6个月总额来计算；死亡赔偿金根据受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，计算20年。 提醒： 不同情形下赔偿计算方式有别，且各地标准可能存在差异，建议咨询专业人士进一步分析。律图汕尾
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2025年食指筋断工伤赔偿方式是什么[律师回复] 法律分析： （1）食指筋断认定工伤后，劳动能力鉴定是确定赔偿的关键步骤，通过鉴定明确伤残等级，为后续赔偿提供依据。 （2）赔偿项目丰富，医疗费由工伤保险基金按实际发生额支付，保障了受伤者的医疗费用支出。 （3）停工留薪期内，员工工资待遇不变，由单位按月支付，确保员工在治疗休养期间的生活收入。 （4）若有伤残等级，一次性伤残补助金由工伤保险基金按标准支付，是对受伤者因工伤残的补偿。 （5）解除或终止劳动关系时，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金分别由工伤保险基金和用人单位支付。 （6）单位未缴纳工伤保险，全部赔偿责任由单位承担，这是对单位不履行法定义务的约束。 提醒：工伤赔偿流程较复杂，不同情况赔偿有差异，建议咨询以获取精准分析。律图江门
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出现人员受伤情况能否走代位追偿[律师回复] （一）确认事故是否属于保险责任范围，仔细查看保险合同条款，明确所发生的人员受伤事故是否在保险保障范围内。 （二）确定被保险人对第三者有赔偿请求权，收集相关证据，如事故责任认定书、医疗费用清单等，证明第三者对事故负有责任。 （三）及时向保险公司报案并申请代位追偿，按照保险公司的要求提供必要的文件和信息。 （四）配合保险公司的调查工作，提供准确的事故情况和相关证据，协助保险公司向第三者追偿。 法律依据： 《中华人民共和国保险法》第六十条第一款规定，因第三者对保险标的的损害而造成保险事故的，保险人自向被保险人赔偿保险金之日起，在赔偿金额范围内代位行使被保险人对第三者请求赔偿的权利。汕头法务
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家庭对于工伤死亡财产应怎样分配[律师回复] 结论： 工伤死亡赔偿不是遗产，一般参照法定继承分配，特定亲属费用归其本人，剩余费用由第一顺序法定继承人分配，分配时综合多种因素。 法律解析： 工伤死亡赔偿包含多方面费用，其中明确给特定亲属的如供养亲属抚恤金，专属该亲属。而剩余的一次性工亡补助金等费用，依据法律规定由配偶、子女、父母这些第一顺序法定继承人共同分配。通常会均等分配，但实际分配会考虑继承人与死者的生活紧密程度、经济依赖程度等情况。对于生活困难且缺乏劳动能力的继承人会给予照顾，有扶养能力却不尽义务的可少分或不分，继承人协商一致也能不均等分配。若在工伤死亡赔偿分配方面存在疑问或纠纷，可向专业律师咨询，以保障自身合法权益。律图潮州
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律师说法·工伤赔偿
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个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
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工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
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工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
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