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曾惠媛律师
执业认证
平台保障
擅长:债权债务、合同事务、行政类
5.0分
服务:
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主办律师
**专业背景**: - 拥有5-6年扎实的法律服务经验,专注于民商事领域。 - 在南宁基层法院工作期间,积累了丰富的司法实践经验。 **案件处理**: - 成功处理超过300起民商事案件,涵盖合同纠纷、债务追讨、劳动争议等多个领域。 - 熟悉案件从立案到执行的各个环节,具备出色的案件分析和解决能力。 **专业技能**: - 精通民商事法律法规,能够准确把握案件关键点。 - 擅长与各方沟通协调,有效维护当事人合法权益。 **职业素养**: - 秉持公正、严谨的工作态度,深受当事人和同事信赖。 - 持续学习最新法律法规,不断提升专业水平。
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良庆区劳动纠纷律师精选咨询
不想上班,但还有三年才到60岁退休,辞职可以吗?
[律师回复] 您好,根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,劳动者有权单方面解除劳动合同,即辞职。但辞职前,您需要提前30天以书面形式通知用人单位。如果劳动合同中有关于提前解除合同的特别约定,您也需要遵守这些约定。同时,您需要考虑的是,辞职后可能面临一段时间没有收入的情况,以及可能对您的社会保险和公积金缴纳产生影响。如果您已经缴纳了足够的社会保险年限,那么退休后可以领取养老金。但是,如果您辞职后没有继续缴纳社会保险,可能会影响您的养老金领取。我是济南的殷德友律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
殷德友律师等
2
名律师已解答
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老板不给员工押金?
[律师回复] 老板不给员工押金是符合法律规定的,根据现行的《劳动合同法》等相关法律法规,用人单位不得向劳动者收取任何形式的押金、保证金等财物。如果老板要求员工交押金,员工有权拒绝。遇到这种情况,员工可以向劳动监察部门投诉,要求责令用人单位改正违法行为。同时,员工也可以通过劳动仲裁或诉讼的方式维护自己的合法权益,要求用人单位返还已收取的押金,并可主张相应的赔偿。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
吴亮律师等
4
名律师已解答
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对方差老工资,判决书以半年了,怎样申请强制执行?
[律师回复] 您好,可以去到法院提交强制执行申请书申请强制执行
黄玉兰律师等
5
名律师已解答
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做服务员第四天被开除钱能拿到吗?
[律师回复] 你好,正常情况下属于劳动法关系得话,恶意辞退是可以争取赔偿金的
谢阳律师…等
3
名律师已解答
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公司要给我调岗位,把我从品质调到生产线上,不同部门的,我不同意,但公司硬要我去,请问公司做法是否违法?
[律师回复] 你好,公司在调动工作岗位的时候应该跟你协商同意,若强行调岗降薪属于违法行为。
谢阳律师…等
7
名律师已解答
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