律图审稿专业委员会3轮严审

节日加班总共三倍工资

2.7k浏览 帮助26人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
节日加班总共三倍工资
咨询助手提示您
全文10字,阅读时间约1分钟
直接问律师最快9秒应答
继续阅读
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解答? 125336人选择咨询律师
5905位律师在线平均3分钟响应99%好评
节日加班总共三倍工资
一键咨询
  • 南通用户2分钟前提交了咨询
    154****6673用户3分钟前提交了咨询
    168****8050用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    157****5654用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    152****3802用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    176****5113用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    137****5874用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    178****2230用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
  • 153****5238用户2分钟前提交了咨询
    154****0600用户4分钟前提交了咨询
    138****7622用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    143****8635用户1分钟前提交了咨询
    130****6142用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    147****6246用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    134****5655用户1分钟前提交了咨询
    157****8071用户4分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    161****1722用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    147****7385用户1分钟前提交了咨询
    170****1131用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    133****8056用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    138****4778用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    173****1632用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    175****0232用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    167****4465用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    143****6410用户1分钟前提交了咨询
    138****1031用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    147****2436用户3分钟前提交了咨询
    155****6412用户1分钟前提交了咨询
    137****7754用户1分钟前提交了咨询
    155****3560用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    147****7162用户2分钟前提交了咨询
    141****2044用户3分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    145****5808用户1分钟前提交了咨询
    144****2387用户2分钟前提交了咨询
    178****4881用户2分钟前提交了咨询
    132****4302用户3分钟前提交了咨询
    156****4322用户1分钟前提交了咨询
    143****7673用户3分钟前提交了咨询
    162****0513用户2分钟前提交了咨询
    163****0718用户4分钟前提交了咨询
    167****5155用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    174****6616用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    173****3465用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    134****5522用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    138****5337用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    135****6481用户4分钟前提交了咨询
    152****7537用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    170****8811用户1分钟前提交了咨询
    133****2636用户1分钟前提交了咨询
    165****2403用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    168****3214用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
南京177****4328用户3分钟前已获取解答
盐城181****5596用户3分钟前已获取解答
镇江134****3499用户4分钟前已获取解答
节日加班总共多少工资?
节日加班总共多少工资,应当根据加班的时间和类型而定,对于工作日加班的,每天按照150%的工资待遇发放,周末加班的每天按照200%发放,法定节假日加班的按照300%发放。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
法定节假日3倍加班工资
《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
法定节假日加班几倍工资?
根据我国相关规定,法定节假日加班的工资,必须是平时工资的300%以上。而且法定节假日不允许用调休来解决。一般双休日的工资是普通工资的200%以上,但是可以调休解决。
10w+浏览
劳动纠纷
卖假货一定要赔三倍是法律规定吗
[律师回复] 解析:
在法律规定中明确指出,若商家存在欺诈经营的行为,必须依照消费者的请求,对他们所遭受的损害进行双倍赔偿,其中赔偿额应为消费者购买商品的实际价格或接受服务时支付的相关费用的三倍;
如果增加的赔偿数额不足五百元人民币,则需按照五百元来计算。
此外,法律还规定了经营者有五种情况下除承担相应的民事责任外,由工商行政管理局及其他相关的行政部门适度地采取单独处理或联合处理的处罚措施,包括没收违法所得、处以违法所得一倍以上十倍以下的罚款,若无违法所得,则处以五十万元以下的罚款;
情节特别严重者,将被勒令停业整顿甚至吊销营业执照:
(1)销售的商品存在掺杂、掺假、以次充好、以假充真的现象,或者以不合格商品冒充合格商品,或者将残次品、等外品等瑕疵商品冒充合格商品;
(2)销售的商品属于国家明令淘汰的产品,或者已经过了保质期、失去效能、变质、受到了污染;
(3)销售的商品侵犯了他人的注册商标、产地、企业名称或地址,或者伪造、冒用了认证等质量标志,或者将组装产品冒充原装产品、非进口商品冒充进口商品;
(4)销售的商品本应经过检验、检疫却未经过检验、检疫,或者经检验、检疫后发现不合格,或者伪造了检验、检疫的结果;
(5)通过虚假的广告宣传、商品说明、商品标准、实物样品、现场演示等手段诱导消费者购买商品或接受服务。
法律依据:
《中华人民共和国消费者权益保护法》第二条
消费者为生活消费需要购买、使用商品或者接受服务,其权益受本法保护。
第五十五条
经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失,增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍;
增加赔偿的金额不足五百元的,为五百元。
法律另有规定的,依照其规定。
快速解决“损害赔偿”问题
当前6120位律师在线
立即咨询
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
节日加班3倍工资怎么算?
节日加班3倍工资是按照合同中约定的标准作为基数来计算的 对于合同中未约定工资的,可以按照实际发放的工资待遇来进行认定,劳动者在法定节假日加班的,可以享受到三倍的工资待遇补偿。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
4155 位律师在线,高效解决问题
节日加班双倍工资怎么算?
节日加班双倍工资的算法是月工资的基数来除以21、75天再来乘以百分之三百最后就乘以加班的天数。这样就可以实际的得到最后的金额。如果在休息日加班一般就会直接按百分之二百来进行计算。
10w+浏览
劳动纠纷
房产共同共有和按份共有有什么区别
[律师回复] 解析:
关于房屋共同共有与按份共有之间的区分,其差异主要体现在以下两个方面:
首先,共同共有存在的前提条件在于具有共同关系,这使得所有共有人对于该共有物拥有绝对的权利,他们无权对该共有物进行分割,并且任何有关其管理事项都必须获得全体共有人的一致赞同方可实施;
其次,与此相对照,按份共有则不存在类似的约束,各个共有人只需要确保自身应有的份额得到保障即可,而无需征得其他共有人的同意便可随时要求对共有物进行分割,同时,在涉及到管理权限时,也只需取得过半数以上(即超过三分之二)共有人的同意即可。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第二百一十七条
不动产权属证书是权利人享有该不动产物权的证明。
不动产权属证书记载的事项,应当与不动产登记簿一致;
记载不一致的,除有证据证明不动产登记簿确有错误外,以不动产登记簿为准。
《中华人民共和国民法典》第二百九十七条
不动产或者动产可以由两个以上组织、个人共有。
共有包括按份共有和共同共有。
《中华人民共和国民法典》第二百九十八条
按份共有人对共有的不动产或者动产按照其份额享有所有权。
《中华人民共和国民法典》第二百九十九条
共同共有人对共有的不动产或者动产共同享有所有权。
快速解决“房产纠纷”问题
当前6560位律师在线
立即咨询
生孩子的满月礼钱是夫妻共同财产吗
[律师回复] 解析:
礼金通常被视为夫妻双方的共同财产之一。
然而,在某些特殊情况下,如果夫妇双方事先有所约定,那么他们将依照约定的内容来处理礼金问题。
根据现行的相关法律法规,在婚姻关系持续存在的过程中,夫妇二人取得的包括工资在内的各种收入、获得的经济利益、继承或接受他人赠送的财产等,只要双方未就此作出其他特别的约定,这些都应当被看作是他们的共有财产,并且由他们共同拥有和支配。
因此,从这个角度来看,礼金通常会被认定为夫妻双方的共同财产。
礼金是亲朋好友以及领导同事们向新人表达祝福的一种方式,由于其本身并无明确的赠与对象,所以我们倾向于认为这是对新婚夫妇的共同赠与。
无论这份礼物是由哪一方的亲朋好友所赠送,它都应当被视作是夫妻双方的共同财产,在面临离婚这样的特殊情况时,也需要对此进行合理的分割。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千零六十二条
夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产,为夫妻的共同财产,归夫妻共同所有:
(一)工资、奖金、劳务报酬;
(二)生产、经营、投资的收益;
(三)知识产权的收益;
(四)继承或者受赠的财产,但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外;
(五)其他应当归共同所有的财产。
夫妻对共同财产,有平等的处理权。
第一千零六十三条
下列财产为夫妻一方的个人财产:
(一)一方的婚前财产;
(二)一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿;
(三)遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产;
(四)一方专用的生活用品;
(五)其他应当归一方的财产。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律师非常负责,为我一一解答我不懂的问题,非常感谢!
    182****4145
  • 第一次遇到这种情况,很慌乱,还好有你们给予帮助和指点!
    183****9767
  • 律师人很好,回答仔细,给了比较好的建议,以后有需要还会来律图咨询的!
    159****8047
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应