军人结婚年龄可以结婚

[律师回复] 你好，这边咨询法律问题具体是什么，双方有没有进行调解，可以诉讼

[律师回复] 你起诉出轨男的诉求是什么？

[律师回复] 您好！这种情况许哟啊和养老保险部门了解

[律师回复] 您好，这种情况要看具体情节，情节严重的会涉嫌犯罪，您可以描述一下具体情况便于分析。

[律师回复] 你好，什么形式参保，男同志都不影响，都是年满六十岁退休。女同志这种情况可以选择五十退休也可以选择五十五退休，都可以。

[律师回复] 你好，你父亲多大年龄了？签合同了吗？

[律师回复] 你好，具体是什么情况

[律师回复] 解析：
对于年龄在六十周岁及以上的罪犯，根据相关法规规定，将给予适当照顾：
首先，他们有资格申请成为老年犯，在此情况下，普通罪犯的积分会被相应减少80分，而他们则可享受减刑一年的优惠待遇；
其次，若符合条件，他们也可以申请成为病患犯人，此时，普通罪犯的积分会被减少80分，而他们则可为此享受减刑一年的优待；
最后，如果罪犯的健康状况极其恶劣，他们还可以申请保外就医，从而实现监外执行。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百七十三条罪犯在服刑期间又犯罪的，或者发现了判决的时候所没有发现的罪行，由执行机关移送人民检察院处理。被判处管制、拘役、有期徒刑或者无期徒刑的罪犯，在执行期间确有悔改或者立功表现，应当依法予以减刑、假释的时候，由执行机关提出建议书，报请人民法院审核裁定，并将建议书副本抄送人民检察院。人民检察院可以向人民法院提出书面意见。

[律师回复] 解析：
根据我国相关法规，女性的法定结婚年龄为年满20周岁。
在所有人群中，男性的法定结婚年龄则规定不得早于22周岁；
而女性的法定结婚年龄则不得早于20周岁。
然而，对于居住在我国少数民族地区的公民而言，他们的法定结婚年龄可能会因地制宜，根据当地的特殊情况进行调整。
这是因为我国法律明确规定，各民族自治区的人民代表大会有权利根据本地区的实际情况和民族婚姻家庭的特点，对法定结婚年龄做出适当的变通规定。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零四十七条
结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。

[律师回复] 解析：
"最早年龄"为档案工作中的一个特定术语，特指在某个人的简历或个人信息材料中，存在着多个互异的年龄信息时，仅以其中最早出现的那段年龄数据作为最终确认其实际年龄的依据。
此举措的核心目的在于避免某些干练人士或私营企业为达成特定目标而擅自修改自身年龄，从而引发一系列诚信问题，导致不公平现象的滋生与蔓延。
法律依据：
《中华人民共和国档案法》第六条
国家档案行政管理部门主管全国档案事业，对全国的档案事业实行统筹规划，组织协调，统一制度，监督和指导。县级以上地方各级人民政府的档案行政管理部门主管本行政区域内的档案事业，并对本行政区域内机关、团体、企业事业单位和其他组织的档案工作实行监督和指导。乡、民族乡、镇人民政府应当指定人员负责保管本机关的档案，并对所属单位的档案工作实行监督和指导。

[律师回复] 解析：
依照现行法律法规，一旦劳动者因工作表现欠佳致使雇主安排其接受进一步的技能拓展训练，劳动者在此情况下不得给予任何方式的抵触。
此举旨在确保企业能够持续稳定地运行运转及员工个人职业生涯的顺利成长推进。
然而，若如公司基于岗位调动的考量而策划组织员工参与培训项目，劳动者对于岗位调整持相反意见者，劳动者有充分权力对公司提出的培训计划予以拒绝，公司亦无权利用“严重违背既定规范制度”作为解聘劳动者的理由。
面临雇主所提出的各项培训计划，劳动者需根据自身现实条件进行审慎评估与抉择，同时深入理解掌握相关法律法规的具体要求，从而切实维护自身应有的合法权益。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第六十八条用人单位应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实际，有计划地对劳动者进行职业培训。根据以上规定，用人单位对员工进行培训应当有职业培训的计划，根据单位的实际情况安排员工培训。

[律师回复] 解析：
在创设企业组织时，并未对此类实体的法定代表人设定年龄上的限制性条件。
依照现行法规，有资格出任公司法定代表职务的应当具备充分的民事行为能力。
也就是说，通常要求应由年满十八周岁以上的成年自然人担任此职。
然而需要注意的是，民事行为能力是指作为独立人格所拥有的行使权利和承担义务的能力，这与年龄上限之间并无必然的关联性。
无论年龄大小，只要能够准确地表达自身意愿，全面识别自身行为，便可被视为具备完全民事行为能力的个体，从而满足担任公司法定代表人的基本要求。
法律依据：
《民法典》第十八条：
成年人为完全民事行为能力人，可以独立实施民事法律行为。

[律师回复] 解析：
通常情况下，我们所指的年龄限制在十四岁以下。
而对于女孩子来说，十四周岁是一个关键的时间点，在这个年龄段之前，她们被视为“幼女”；
超过十四周岁则步入了“少女”的范畴。
需要明确的是，“幼女”和“未成年女性”这两个词汇并非完全相等的概念。
其中，未成年女性不仅仅涵盖了幼女，同时也包括了那些年满十四周岁但未到十八周岁的少女群体。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的二)强奸妇女、奸淫幼女多人的三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的四)二人以上轮奸的五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。

[律师回复] 解析：
1、和解（协商处理）：
当出现医疗纠纷时，患者与医院均可借鉴平等自愿的原则，在全面商议的基石之上，缔结起和解协议。
对于此类和解协议的有效性，应给予明确肯定的判定。
2、调解（通过卫生行政管理部门或其他第三方协调解决）：
这是另一种处置医疗纷争的方式。
在这种情况下，卫生行政管理部门或其他第三方机构将介入其中，协助双方进行沟通和协商，以期达成妥善的解决方案。
3、诉讼：
在启动诉讼程序之前，当事人有权选择进行医疗事故鉴定或医疗过错鉴定。
前者由医学会负责鉴定，后者则由司法鉴定中心承担。
然而，需要注意的是，进行上述鉴定并非医疗纠纷诉讼的法定前置程序。
法律依据：
《医疗事故处理条例》第四十八条
已确定为医疗事故的，卫生行政部门应医疗事故争议双方当事人请求，可以进行医疗事故赔偿调解。
调解时，应当遵循当事人双方自愿原则，并应当依据本条例的规定计算赔偿数额。
经调解，双方当事人就赔偿数额达成协议的，制作调解书，双方当事人应当履行；
调解不成或者经调解达成协议后一方反悔的，卫生行政部门不再调解。

[律师回复] 解析：
针对刑事行为能力的年龄划分标准，法律明确规定了以下具体情况：
当个人年满十六周岁之际，就必须肩负起刑事责任；
若个人年满十四周岁但未满十六周岁，在其触犯以下八种严重犯罪行为时，也必须承担相应的刑事责任，这包括故意杀人罪、故意伤害他人至重伤或死亡罪、强奸罪、抢劫罪、贩卖毒品罪、纵火罪、爆炸罪以及投放危险物质罪等。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第十七条
已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人，犯故意杀人、故意伤害罪，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，情节恶劣，经最高人民检察院核准追诉的，应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人，应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令其父母或者其他监护人加以管教；在必要的时候，依法进行专门矫治教育。

[律师回复] 解析：
依照相关法律法规，子公司作为具备经营许可证的独立法人实体，享有与求职者签署劳动合同的资格，而且若求职者并非因为自身原因而从原用人单位被派遣至新的用人单位工作，那么在原用人单位积累的服务年限将视同在新用人单位的服务年限进行累计计算。
因此，倘若贵方被调整至子公司从事相应工作，那么劳动关系由总公司过渡至子公司的情况完全符合法律规定；
同时，亦确保了工龄得以延续和计算。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十条
劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的，新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时，不再计算劳动者在原用人单位的工作年限。

[律师回复] 你好，这是需要请问社保部门的

[律师回复] 您好，这种情况不好界定

[律师回复] 92年前我被拘留工龄是不是被不确认

[律师回复] 解析：
我国对于男女结婚年龄有着明确的规定，男性不得早于年满二十二周岁，而女性则不可早于二十周岁。
同时，我们提倡晚婚晚育，给予相应的支持和鼓励。
需要注意的是，这个年龄规定并不是必需结婚的年龄，也并非最佳的结婚年龄，它仅仅是法律所规定的最低结婚年龄，是区分违法婚姻与合法婚姻的重要依据。
只有当当事人达到法定结婚年龄后，才能够进行合法的婚姻登记，否则将被视为违法行为。
法律依据：
《民法典》第一千零四十七条
结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。