物业费门禁卡投诉

[律师回复] 您好，您的问题已经大致了解，麻烦留一个您的联系方式，相关部门同事与您联系

[律师回复] 你可以简单说一下情况吗

[律师回复] 损坏多少？当时有报警没有？

[律师回复] 你好，请详细描述具体情况

[律师回复] 可以起诉解决。。。。。

[律师回复] 您好，请问您遇到了什么法律问题

[律师回复] 在男朋友家待过，然后他前妻堵门闹事，过后说家里金项链两条不见，要报警我确定没有拿，然后报警的话流程是怎么走？？会不会到家里闹到家里人都知道
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[律师回复] 您好，需要到烟草部门询问下的

[律师回复] 线下购买的食品吃出异物
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[律师回复] 具体情况，具体分析。

[律师回复] 您好，建议您咨询有关部门。

[律师回复] 您好,具体情况是怎样,可以电话沟通下q

[律师回复] 你好，可以具体聊一下你的情况吗？

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 解析：
按照相关规定，物业管理费用是根据产权登记所记载的建筑物总面积进行收取的，而非以居住人数为基础进行计算；
至于电力费用及水资源消耗费用，则依据实际使用量进行回收，换言之，若要进行合理的分摊，实质上便体现为人头收取的现象。
因此，针对您提出的问题，在没有明确租赁协议约定的前提下，应参照上述原则进行费用分摊，这是无可争议的；
然而，若是租赁合约中有具体条款约定了各类费用的分摊方式，那么我们也只能遵循该约定来执行。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百零二条
依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。
依照法律、行政法规
合同应当办理批准等手续的，依照其规定。
未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。
应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的，对方可以请求其承担违反该义务的责任。
依照法律、行政法规
合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的，适用前款规定。

[律师回复] 解析：
对非法拘禁罪从犯所适用的判决标准，通常以我国刑法规定的刑罚种类为依据进行量刑，具体包括：
三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利三种严惩程度较低的刑罚；
对于情节严重者，则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑；
若存在殴打、侮辱等恶劣行为，将依法予以从重处罚；
而对于导致他人死亡的情况，则应处以十年以上有期徒刑的严厉惩罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十八条
非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；
致人死亡的，处十年以上有期徒刑。
使用暴力致人伤残、死亡的，依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。
为索取债务非法扣押、拘禁他人的，依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的，依照前三款的规定从重处罚。

[律师回复] 解析：
针对土地之上新添建构筑物这一问题，须明确指出，此类建筑物并不被纳入抵押契约所定义的抵押资产范畴之中，故因此不能算作抵押财产。
在抵押权的行使过程中若需实施抵押的建设用地上已有土地之上搭建的建筑物这类情况，固有的建筑物仅能与相应的建设用地使用权捆绑在一起来处理，这样方能充分发挥出建设用地使用权的实际运用价值及交易价值。
在沉浸在处分抵押建设用地使用权以确保抵押权的场景之下，尽管新增的建筑设施并非抵押财产的一部分，但仍可将其视为整体中的组成部分，进行一并处分。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第四百一十七条
建设用地使用权抵押后，该土地上新增的建筑物不属于抵押财产。该建设用地使用权实现抵押权时，应当将该土地上新增的建筑物与建设用地使用权一并处分。但是，新增建筑物所得的价款，抵押权人无权优先受偿。

[律师回复] 解析：
根据法律规定，购买新住宅后，业主有义务支付物业管理费用，以享受相应的物业管理服务。
然而，若业主以漏水等房屋质量问题来拒绝支付物业费用则不被允许。
因漏水等房屋质量问题引起的相关责任和损失应由开发商或建筑商承担，而不是由物业公司负责。
法律依据：
《物业管理条例》第四十一条
业主应当根据物业服务合同的约定交纳物业服务费用。
业主与物业使用人约定由物业使用人交纳物业服务费用的，从其约定，业主负连带交纳责任。
第六十五条
违反物业服务合同约定，业主逾期不交纳物业服务费用的，业主委员会应当督促其限期交纳；
逾期仍不交纳的，物业服务企业可以向人民法院起诉。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规的规定，用人单位在某些特定条件下是有权单方面解除劳动合同的。
这些条件包括但不限于以下几种情况：
首先，当客观情况发生重大变化，导致原有的劳动合同已经无法继续履行时，用人单位有权利与劳动者进行协商，尝试对劳动合同的条款进行调整或修改，以适应新的形势和需求。
如果双方经过充分沟通和协商后仍然无法就变更劳动合同的具体内容达成共识，那么用人单位便可依法提前三十天以书面形式通知劳动者本人，或者直接支付给劳动者一个月的代通金，从而合法地解除劳动合同。
此外，用人单位还需要按照相关规定，向劳动者支付相应的补偿金。
然而，如果用人单位在没有满足上述任何一种情况的前提下，擅自解除与劳动者之间的劳动关系，那么这种行为将被视为非法解雇，用人单位必须承担相应的法律责任，向劳动者支付相当于双倍补偿金标准的经济赔偿金。
关于经济补偿的具体计算方式，则是依据劳动者在用人单位的实际工作年限来确定的。
每满一年，用人单位需向劳动者支付一个月的工资作为补偿；
若劳动者在用人单位的工作时间超过了六个月但不足一年，则按照一年来计算；
而对于工作时间不满六个月的劳动者，用人单位只需支付其半个月的工资即可。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十七条
劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。
劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的，按照当地最低工资标准计算。
劳动者工作不满12个月的，按照实际工作的月数计算平均工资。

[律师回复] 解析：
抵押物在抵押期间进行出售往往被视为非法行为。
抵押方在决定转让抵押财产之前，应立即通知抵押权人知悉。
而如果抵押权人能举证说明抵押财产的转让可能对其抵押权益构成潜在威胁，则有权要求抵押方可将转让所得款项提前向抵押权人履行债务，或者通过提存方式，确保该笔资金的安全。
若转让价格超出了债权金额，那么多出的部分将归属于抵押人所有；
若转让价格低于债权金额，则不足部分将由债务人负责清偿。
然而，对于抵押人在抵押期间内转让抵押财产的行为，法律并没有做出过于严格的限制，仅要求他们在转让过程中必须通知抵押权人知晓。
这主要是由于抵押财产的转让会导致抵押权的相应转移，从理论上讲，这种情况通常不会对抵押权人造成实质性的损失。
因此，我们不能仅仅因为抵押人未能通知抵押权人，便认定其转让行为无效。
只有在得到抵押权人的明确同意，并且为其另行提供担保，同时告知受让人相关事宜，或者与抵押权人协商达成协议，同意以买卖房产所得款项来偿还债务，并告知受让人相关信息的前提下，才能使转让行为合法有效。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第四百零六条
抵押期间，抵押人可以转让抵押财产。
当事人另有约定的，按照其约定。
抵押财产转让的，抵押权不受影响。
抵押人转让抵押财产的，应当及时通知抵押权人。
抵押权人能够证明抵押财产转让可能损害抵押权的，可以请求抵押人将转让所得的价款向抵押权人提前清偿债务或者提存。
转让的价款超过债权数额的部分归抵押人所有，不足部分由债务人清偿。