老板坐牢工资怎么办
最新修订 | 2024-02-22
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- 律师解析
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老板坐牢工资由用人单位向劳动者支付。
另外，解决劳动争议有以下四种途径：
1、协商；
2、劳动争议人民调解委员会调解；
3、劳动争议仲裁委员会仲裁；
4、向法院提起诉讼。
依据《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《劳动合同法》第三十条规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者能够依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
- 法律依据
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《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者能够依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
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老板拖欠工资会坐牢吗在当事人无力支付款项时，不构成刑事犯罪。但若有支付能力而故意逃避债务，如转移财产或隐匿，且在接到相关部门通知后仍不履行，则可能涉嫌拒不支付劳动报酬罪，面临三年以下有期徒刑、拘役及罚金。
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不发工资老板会坐牢吗若确实无能力支付的，不会构成刑事犯罪。如有能力支付而拒不支付或以转移财产、逃匿等方法逃避支付，经有关部门责令后仍不支付的，则涉嫌拒不支付劳动报酬罪，可处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
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老板坐牢了如何讨要工资老板坐牢了讨要工资可以申请劳动仲裁或者提起民事诉讼。老板虽然坐牢了，但是其所欠的工资并不因坐牢而免除，劳动者可以提交有关的证据申请劳动仲裁，拒不履行仲裁结果的，可以提起民事诉讼，转化为老板的个人债务纠纷，胜诉后可根据民事判决结果强制执行名下财产。
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老板拖欠工资多少会坐牢？老板拖欠工资多少会坐牢并没有一个明确的规定，但是根据司法解释以及实践的规定，一般劳动拖欠工资的数额达到五千元以上的，就会被认定为拒不支付劳动报酬的行为，如果是经有关机关责令改正之后仍不改正的，就会被认定为拒不支付劳动报酬罪。
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老板坐牢了如何讨要工资老板坐牢了讨要工资可以申请劳动仲裁或者提起民事诉讼。老板虽然坐牢了，但是其所欠的工资并不因坐牢而免除，劳动者可以提交有关的证据申请劳动仲裁，拒不履行仲裁结果的，可以提起民事诉讼，转化为老板的个人债务纠纷，胜诉后可根据民事判决结果强制执行名下财产。
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不发工资老板会坐牢吗若确实无能力支付的，不会构成刑事犯罪。如有能力支付而拒不支付或以转移财产、逃匿等方法逃避支付，经有关部门责令后仍不支付的，则涉嫌拒不支付劳动报酬罪，可处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
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老板坐牢工资怎么办
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不发工资老板会坐牢吗
若确实无能力支付的，不会构成刑事犯罪。如有能力支付而拒不支付或以转移财产、逃匿等方法逃避支付，经有关部门责令后仍不支付的，则涉嫌拒不支付劳动报酬罪，可处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
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老板坐牢了如何讨要工资
老板坐牢了讨要工资可以申请劳动仲裁或者提起民事诉讼。老板虽然坐牢了，但是其所欠的工资并不因坐牢而免除，劳动者可以提交有关的证据申请劳动仲裁，拒不履行仲裁结果的，可以提起民事诉讼，转化为老板的个人债务纠纷，胜诉后可根据民事判决结果强制执行名下财产。
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你好，我在A单位上班，无营业执照，有商标，商标是B公司注册，A单位实际老板是B公司法人。劳动争议中，可以证明我与A单位的劳动关系。是否可以证明我与B公司存在劳动关系
[律师回复] 可以看签订的劳动合同的“用人单位”是否是B公司，或者工资支付凭证或记录、社会保险缴费记录、工作证等证件、入职过程中形成的材料、考勤记录、证人证言。
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老板拖欠工资多少会坐牢？
老板拖欠工资多少会坐牢并没有一个明确的规定，但是根据司法解释以及实践的规定，一般劳动拖欠工资的数额达到五千元以上的，就会被认定为拒不支付劳动报酬的行为，如果是经有关机关责令改正之后仍不改正的，就会被认定为拒不支付劳动报酬罪。
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劳动纠纷我跟老板签了合同，但做几天我发现我做不来如果旷工三天是否需要支付违约金
[律师回复] 详细情况需要查看你签订的合同条款，建议如果不想做了，可以和老板提出辞职意向，试用期按规定提前3天提出就可以辞职
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公司拖欠工资多少老板坐牢？
公司拖欠工资多少老板坐牢在我国的法律中是没有明确的规定的，只要是用人单位的主客观行为，符合我国的刑事法律法规中规定的拒不支付劳动报酬犯罪的要件的，就是可以认定为犯罪，并且追究相关责任人的刑事责任的。
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我的父亲上地里烧杂草不小心引发山火 被警察带走刚刚打电话咨询我的母亲说坐牢两年罚款3000说好像不用坐牢只交罚款是什么意思 是真的不用坐牢吗
[律师回复] 不可信，得看具体损失，损失很大不太可能不追究。最高委托律师去交涉
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在面对自己的合法权益被侵害的时候，我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害，那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益，希望能够对您遇到关于公司拖欠工资多少老板坐牢问题带来帮助。
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劳动纠纷就是我这边承包了个厨房，由于厨房肉类都是有异味，臭呢，老板还让加工呢，我提出不干了，老板这边要让我出违约金，这种情况怎么办
[律师回复] 你的问题比太明确，具体的说说
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之前有个小偷被群殴致死，那几个被告人坐十几年牢回来了，现在不知哪里的法院又说要赔偿款给小偷家属，这样合理吗
[律师回复] 你好，坐牢只是刑罚，如果受害人的家属当时有提起刑事附带民事赔偿的，法院有可能会立案执行。
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帮信罪涉案金额达200多万坐牢多少年
[律师回复] 解析：
依据我国现行法律法规之规定，对于涉案流水金额达200万元的帮信罪行，通常会被判处三年以下有期徒刑、拘役或适用罚金刑。
值得注意的是，帮信罪并非属于数额犯范畴，故犯罪涉及的金额并不直接作为量刑的主要考量因素。
然而，倘若在涉嫌帮信罪的同时还触犯了其他相关罪名，则应按照处罚较重的规定进行定罪和量刑。
此外，如果犯罪者能主动退还赃款，这无疑将有助于减轻其所面临的刑事责任或甚至可能获得免于处罚的机会。
最后，关于犯罪者的身份问题以及主观心态，必须明确的是，只有当他们明知自己正在为他人实施的信息网络犯罪活动提供协助时，才会构成帮信罪。
然而，在某些案例中，即便犯罪嫌疑人确实构成帮信罪，但他们可能仅扮演着从犯的角色。
因此，从犯理应得到从轻、减轻或免除处罚的待遇。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
依据我国现行法律法规之规定，对于涉案流水金额达200万元的帮信罪行，通常会被判处三年以下有期徒刑、拘役或适用罚金刑。
值得注意的是，帮信罪并非属于数额犯范畴，故犯罪涉及的金额并不直接作为量刑的主要考量因素。
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然而，在某些案例中，即便犯罪嫌疑人确实构成帮信罪，但他们可能仅扮演着从犯的角色。
因此，从犯理应得到从轻、减轻或免除处罚的待遇。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
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故意伤害罪坐牢怎么减刑
[律师回复] 解析：
故意伤害罪，是一种以故意非法损害他人身心健康为认定前提的刑事罪名。
在面临故意伤害罪指控的情况下，被告人可以通过积极认罪、改造表现等方式获得相应程度的减刑待遇。
减刑请求必须由犯罪分子或其所在监狱向当地中级人民法院提出，随后由该法院在接收到监狱提交的减刑建议书之日起一个月内进行裁决。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。
故意伤害罪，是一种以故意非法损害他人身心健康为认定前提的刑事罪名。
在面临故意伤害罪指控的情况下，被告人可以通过积极认罪、改造表现等方式获得相应程度的减刑待遇。
减刑请求必须由犯罪分子或其所在监狱向当地中级人民法院提出，随后由该法院在接收到监狱提交的减刑建议书之日起一个月内进行裁决。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
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本法另有规定的，依照规定。
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