劳动合同工资是税前还是税后
最新修订 | 2024-04-12
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- 律师解析
- 劳动合同工资是指税前工资。依据劳动法的有关规定当事人在与所属企业签订合同后，支付的工资是为完税的，所以就是税前工资，但是需要注意的是工资的发放会进行保险的扣除，不能因为自己的金额减少就导致自己认为工资已经交过税了。
- 法律依据
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《中华人民共和国劳动合同法》第三条
订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
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劳动合同工资是指税前还是税后？一般来说劳动合同都是指的是税前工资。具体的工资需要根据其所在地的相关纳税规定来进行判断。用人单位必须按照劳动合同中的工资，然后在扣除相关税务来下发给员工，不得随意扣除员工的工资。
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劳动合同工资是税前还是税后
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劳动合同工资是指税前还是税后？
一般来说劳动合同都是指的是税前工资。具体的工资需要根据其所在地的相关纳税规定来进行判断。用人单位必须按照劳动合同中的工资，然后在扣除相关税务来下发给员工，不得随意扣除员工的工资。
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劳动纠纷你好债权债务包括欠税吗
[律师回复] 债权债务包括欠税。
从国家角度讲，税收是国家凭借政治权力，按照法律规定的标准和程序，强制地、无偿地取得财政收入的一种形式。当纳税人没有按时足额缴纳税款时，就相当于对国家产生了债务。税务机关代表国家有权向纳税人追征税款，此时，国家是债权人，纳税人是债务人。这种债权债务关系是由税收法律法规来确定的，和普通的民事债权债务关系有一定区别，普通债权债务主要是基于合同约定、侵权行为等产生的，而欠税是基于税收法定原则产生的一种法定债务。
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[律师回复] 可以预约咨询有关情况，田拥军专业律师团队为您服务。
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