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未与公司签订劳动合同可以马上走人吗

最新修订 | 2024-04-29
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张恒律师
张恒律师
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律师解析
此举可行。在并无书面形式劳动合同的情形下,所形成的是不定期的劳动关系,劳动者具备随时终止实际工作关系的权利,无需预先通知或预先终止期限长达30日之久。
然而,在此过程中,您有权依据相关法律条款,向所在的公司依法主张,要求其支付尚未签订书面劳动合同时长的双倍薪酬。
根据现行法律规定,任何用人单位在雇佣劳动者之日起满一个月但不足一年期间内未能与其签署书面的劳动合同,均应对该劳动者每月支付等同于两倍标准薪资的款项。
法律依据
《劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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未签订劳动合同辞职能马上就走吗
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着未签订劳动合同辞职能马上就走吗的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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劳动纠纷
公司未与我签订劳动合同可以立即辞职走人吗?
公司未与我签订劳动合同不一定可以立即辞职走人,没签劳动合同,并不意味着可以随时辞职,还是要根据法定程序来,具体的程序为试用期的职员需要提前三天提交辞职报告,其他情形下需要提前三十天。
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劳动纠纷
未成年人可以追究寻衅滋事罪吗
[律师回复] 解析:
根据我国现行适用法律制度的明确要求,未成年人在涉及到寻衅滋事行为且该行为构成犯罪的条件下,倘若其年龄尚未达到法定的16岁标准,将无需承受任何形式的刑事责任,而对于已经超过此年龄界限的人,则应当依法予以适当减轻刑罚处理;
若犯罪情节相对较轻,甚至可以考虑不予追究刑事责任。
此外,根据我国相关法律法规的具体规定,在对犯罪嫌疑人进行刑事责任追究时,必须首先确认其是否具备承担相应刑事责任的能力。
在此方面,未成年人被视为缺乏或仅具有有限的刑事责任承担能力的人群。
法律依据:
《刑法》第十七条
【刑事责任年龄】已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的,应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人,应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的,责令其父母或者其他监护人加以管教;
在必要的时候,依法进行专门矫治教育。
没签合同,能立马走人吗
依照《劳动合同法》规定的条件、程序,劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同
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劳动纠纷
未成年可以判抢劫罪吗
[律师回复] 解析:
依据我国相关法律法规的规定,未成年人若年满十六周岁时犯下抢劫罪行,将会承担相应的刑事责任。
此处所称“未成年”即未满十八周岁者。
根据国家法律的规定,凡是年满十六周岁的个体,一旦触犯刑法,就应当承受刑事责任。
换言之,如果该犯罪嫌疑人已满十四周岁但尚未达到十六周岁的年龄界限,那么在其犯有故意杀人、故意伤害导致他人重伤或死亡、强奸、抢劫等严重罪行的情况下,也必须承担相应的刑事责任。
此外,对于已满十二周岁但尚未达到十四周岁的未成年人,若犯有故意杀人、故意伤害罪,同样需要承担刑事责任。
而抢劫罪则是指以非法占有为目的,通过对财物的所有人、保管人实施暴力、胁迫或其他手段,强行将公私财物据为己有的犯罪行为。
其中,所谓的“暴力”,是指行为人对受害人的身体进行打击或强制,以排除受害人的反抗,进而夺取他人财物的行为。
在此基础上,“其他方法”则是指行为人在实施暴力、胁迫手段之外,采用其他方式使得受害人无法反抗或无法抵抗的行为。
法律依据:
《刑法》第十七条
【刑事责任年龄】已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的,应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人,应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的,责令其父母或者其他监护人加以管教;
在必要的时候,依法进行专门矫治教育。
女方离家出走男方应如何处理
[律师回复] 解析:
在处理妻子离家出走这一事项时,当事人应当采取以下措施:
首先,当事人要第一时间向警察局报案,请求协助搜寻失踪人员;
其次,若失踪者失去联系长达四十八个小时以上,警方将依据相关法规进行立案调查。
此外,若失踪者离开居住地两年以上未归,其配偶有权向法庭申请宣判该人士为失踪人口。
值得注意的是,倘若法院已根据当事人的申请做出了宣告失踪的裁决,那么当事人便可再次向法院提起离婚诉讼,届时法院将会依法判决离婚。
最后,还需遵循其他相关法律法规的规定来妥善处理此事。
法律依据:
《民法典》第一千零七十九条
夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如果感情确已破裂,调解无效的,应当准予离婚。
有下列情形之一,调解无效的,应当准予离婚:
(一)重婚或者与他人同居;
(二)实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员;
(三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改;
(四)因感情不和分居满二年;
(五)其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪,另一方提起离婚诉讼的,应当准予离婚。
经人民法院判决不准离婚后,双方又分居满一年,一方再次提起离婚诉讼的,应当准予离婚。
合同到期未续签继续上班离职可以马上走吗?
劳动合同到期未续签的,职工辞职需要提前30天通知用人单位。劳动合同到期后未续签而继续在用人单位工作的,双方间属于事实劳动关系,如果职工辞职的,仍应按《劳动合同法》的规定,提前30天通知用人单位,到期后劳动关系即行解除。
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合同事务
未签订劳动合同法走人该怎么处理?
劳动者与用人单位建立劳动关系,用人单位未签劳动合同劳动者可以随时选择离职走人,不用承担任何法律责任,并且可以依法追究用人单位不签劳动合同的赔偿责任,由于会计岗位存在特殊性,建议劳动者可以与用人单位协商办理入职或者离职交接手续。
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劳动纠纷
盗窃罪的金额与量刑追诉标准如何确定
[律师回复] 解析:
关于盗窃罪的涉及金额的基本规定如下:
当公民个人盗窃公共或私人财物数量达到一定程度时,就可以视为违法犯罪行为。
具体来说,该财物价值量必须介于一千元至三千元之间,才会被判定为数额较大;
如果该财物价值量在三万元至十万元之间,则可被判定为数额巨大;
而当该财物价值量超过三十万元至五十万元时,便可被判定为数额特别巨大。
对于盗窃罪的判决,根据不同的情况,可能会判处三年以下的有期徒刑、拘役或者管制,同时还可能会被处以罚金;
如果数额巨大,那么可能会被判处三年以上十年以下的有期徒刑,同样需要缴纳罚金;
而当数额特别巨大时,可能会被判处十年以上的有期徒刑甚至无期徒刑,并且还需缴纳罚金或者没收财产。
盗窃罪,顾名思义,就是指那些以非法占有为目的,通过各种手段盗窃公共或私人财物的行为。
这种行为通常包括但不仅限于以下几种方式:
盗窃公私财物数额较大的行为、多次盗窃的行为、入户盗窃的行为、携带凶器盗窃的行为以及扒窃公私财物的行为。
值得注意的是,盗窃罪只能由故意构成,也就是说,行为人必须明确知道自己所窃取的是他人占有的财物,而不是自己所拥有的财物。
如果行为人误以为是自己占有、所有的财物而将其取回,那么这并不构成盗窃罪。
然而,我们不能简单地认为,只要行为人误以为是遗忘物的,就缺乏盗窃的故意。
因为他人“占有”是一个规范的要素,只要行为人认识到了被法官评价为他人占有的前提事实,就应认为行为人具备了盗窃罪的认识内容。
例如,即使行为人误以为高尔夫球场内水池中的高尔夫球是遗忘物而取走,也应认定其有盗窃罪的故意。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
快速解决“刑事辩护”问题
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损坏财物罪与盗窃罪哪个重
[律师回复] 解析:
在排除其他众多因素干扰的前提下,单纯从涉及的涉案金额规模来看,盗窃罪无疑应当被认定为更为严重的罪行。
对于是否构成盗窃罪,需要满足以下条件之一:
即行为实施者具备一定的刑事责任年龄和相应的刑事责任能力;
或者基于某种妒忌心态或者其他类型的相应心理状态以及出于此类心理态度而采用了相关的行为方式;
亦或是以机制设施复制电信设备等手段来达成自己的非法目的。
至于盗窃罪的范畴涵盖面广泛,无论是普通公民还是特定群体都可能成为该罪名的主体。
然而,根据不同的涉案金额大小或者存在的其他严重情节,犯罪者的犯罪意图也会有所差异。
例如,当涉案金额达到一定程度时,行为人的主要目的便在于破坏他人财物,从而给所有者带来经济上的损失;
而当涉案金额进一步扩大或者出现其他特别严重的情节时,行为人的主要目的则可能转变为盗接他人通信线路等行为。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
宁乡敲诈勒索罪未遂的量刑标准如何确定
[律师回复] 解析:
施行敲诈勒索之行径,纵然未能成功完成,亦须按照法律规定认定其为犯罪行为,依法承受刑事责任。
在涉及犯罪未遂方面,虽可获得适当减轻或减免于既遂罪量刑,但必须积极配合公安机关开展相关侦查工作。
依据我国《中华人民共和国刑法》明文规定,凡以威胁或要挟等手段非法占有他人公私财产,且涉案金额达到一定标准或存在屡次进行此类行为者,将被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还需面临巨额罚金或其他相应处罚措施。
若情节严重,则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑;
而对于涉案金额特别巨大或存在其他特别严重情节者,则将面临十年以上有期徒刑的严厉惩罚。
法律依据:
《最高人民法院最高人民检察院关于办理敲诈勒索刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
敲诈勒索公私财物价值二千元至五千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的,应当分别认定为刑法第二百七十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。
各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院可以根据本地区经济发展状况和社会治安状况,在前款规定的数额幅度内,共同研究确定本地区执行的具体数额标准,报最高人民法院、最高人民检察院批准。
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