职业病鉴定期间工资会有变化吗？

[律师回复] 工伤保险待遇的高低，项目的多少，取决于国家或该地区的经济发展水平和人们的社会生活水平。职业病病人的赔偿权利应当包括两部分: 依法享有工伤保险待遇、有权向用人单位提出其他民事赔偿要求。

[律师回复] 吉林省大病医保政策规定，其中可以报销的，但是也有不能报销的。那大病医疗保险不能报销的情况有哪些?
1、 未经批准在非定点医院就诊的(紧急抢救除外);
2、患职业病、因工负伤或者工伤旧病复发的;
3、因交通事故造成伤害的;
4、因本人违法造成伤害的;
5、因责任事故造成食物中毒的;
6、因自杀导致治疗的;
7、因医疗事故造成伤害的;
8、按国家和本市规定医疗费用应当自理的。

[律师回复] 2014年1月1日《人体损伤程度鉴定标准》正式实施后,1990年《人体重伤鉴定标准》、《人体轻伤鉴定标准(试行)》和《人体轻微伤的鉴定》同时废止。如果此时案件尚在进行中,比如立案侦查后至判决生效前,均需要进行重新鉴定。但是在法律的适用上,应适用从旧兼从轻的原则。根据最高法和司法部《关于适用人体损伤鉴定标准有关问题的通知》,致人损伤的行为发生在2014年1月1日之前,尚未审判或者正在审判,需要进行损伤程度鉴定的,适用原标准鉴定,但按照《人体损伤程度鉴定标准》不构成损伤或者损伤程度较轻的,适用《人体损伤程度鉴定标准》。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 所谓情势变更的效力，是指由于情势变更发生所引起的法律后果。主要表现为变更合同和终止合同两个方面。 1、变更合同：指当事人向人民或仲裁机构申请，经或仲裁机构审查认为情势变更的情形存在，但认为合同尚有履行的价值时，通过变更合同衡平当事人之间的利益，使合同在公平的基础上得以履行。其变更措施主要有：增减标的数额的给付、延期或分期履行、变更给付物、拒绝先为履行等。 2、终止合同：又称解除合同，指或仲裁机构通过审理认为合同的履行已无意义或通过变更并不能消除不公平结果，则终止合同关系，彻底消除不公平现象。需要注意的是，并非情势变更出现后当然导致合同的变更或解除。情势变更原则是否适用于具体案件，适用时是发生合同变更的效力还是发生合同解除的效力，当事人虽有权主张，但由法官或仲裁机构最后决定。

[律师回复]
1、对伤残鉴定结果不满意，可以申请重新鉴定的。
2、《工伤保险条例》
第二十五条 设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。
设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。
第二十六条 申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。

[律师回复] 您好，根据您的问题江苏职工大病医保报销比例2018年是什么变化，我为您解答:明年1月1日起，省内异地就医者办理异地就医手续将更加便捷。以前，参保者异地就医，只能选择就医地3家定点医院。今后，长期驻外人员办理异地就医登记手续后，可在备案居住地异地联网定点医疗机构范围内自行就诊。例如，随子女居住南京的淮安籍退休老人，以前只能选择南京3家医保定点医院就医，现在只要是异地就医平台上的医院，老人都可以刷卡看病。目前，全省异地就医结算平台医院已超过1000家。
　　其次，以前参保人员办理异地就医手续时，先要持社会保障卡到参保地经办机构办理手续，再到就医地社保经办部门办理确认手续。明年1月1日起，参保人员在参保地办理异地就医手续后，系统当天会自动将参保人异地就医信息发送到就医地医保经办机构，无需参保人再到就医地确认。比如淮安患者到南京看病，由当地定点医疗机构出具转诊意见后，就可以直接到南京医院刷卡看病。
　　需要提醒的是，异地就医需要使用全省统一的社会保障卡。我省要求，对于暂未统一制发社会保障卡的地区，应先为异地就医人员办理社会保障卡，同时做好相关解释和衔接工作。长期驻外人员发生的非定点医疗机构的急诊费用，应回参保地按规定报销处理。
　　三类人员可申请异地就医联网结算
　　新《规程》明确城镇职工基本医疗保险、城镇(乡)居民基本医疗保险参保人员中，有下列情形之一的均可申请办理异地就医联网结算，比如
(一)异地安置退休人员;
(二)异地长期居住或长驻异地工作、学习连续时间在6个月以上人员;
(三)因病经参保地定点医疗机构诊断需转异地医疗机构诊治的人员。其中，上述
(一)和
(二)情形者，简称“长期驻外人员”。
　　登记备案后享异地就医联网直接结算
　　需要提醒的是，参保人员不是拿着社保卡在外地可以随便刷的，而是必须登记备案。异地就医联网结算的登记备案手续办理由参保地医疗保险经办机构负责。
　　符合长期驻外条件的参保人员，应持本人的省统一标准的社会保障卡(以下简称“社会保障卡”)，并填写《基本医疗保险异地就医登记表》，至参保地经办机构办理手续;因病情需转外就医的参保人员，持本人的社会保障卡和由当地定点医疗机构出具转诊意见的《基本医疗保险转外就医备案表》，至参保地经办机构办理手续;参保地经办机构审核后，将确认的异地就医人员相关信息及时上传至省异地就医联网结算平台(以下简称“省平台”)。
　　长期驻外人员可自行选择定点医院看病
　　长期驻外人员办理异地就医登记手续后，可在备案居住地异地联网定点医疗机构范围内自行就诊。转外就医人员在参保地办理异地就医手续时，应确定1家异地联网定点医疗机构就诊。需再次转院的，应按参保地规定办理相关手续。
　　异地就医人员应持社会保障卡到定点医疗机构就医，遵循就医地医疗机构医疗规程和服务规范。就医地定点医疗机构应为异地就医人员提供优质的医疗服务，同时要对异地就医人员进行身份识别，防范冒名就医等欺诈行为发生。
　　按参保地政策直接报销，无须先垫付
　　异地就医的费用如何报销?《规程》明确，异地就医人员就医时按参保地政策直接结算，定点医疗机构提供相应的结算清单。应该由个人负担的部分，由个人按规定结清;应该由个人帐户及统筹基金支付的部分，由就医地经办机构与定点医疗机构代为结算。长期驻外人员发生的非定点医疗机构的急诊费用，应回参保地按规定报销处理。
扩展阅读
　　1、生育保险并入医保
　　“五险一金”变“四险一金”!最近这消息在全国范围内引起不少人关注，到底是怎么回事呢?
　　本月19日，人社部发布通知，生育保险和基本医疗保险将合并实施，从2017年1月1日开始，江苏泰州等12个城市将先行试点，试点期限为二年。
　　泰州为啥入选试点?交汇点记者了解到，目前，泰州市生育保险参保人数558117人，已覆盖全市行政区域内所有用人单位及其职工。泰州市人社局相关负责人介绍，生育保险和基本医疗保险在医疗服务项目上，特别是医疗待遇支付方面有很大共性，两者合并实施是推进建立更公平的社会保障制度的一项改革尝试。
　　生育保险并入医保，这对普通老百姓来说，会有什么变化?下调费率之前，社保费率是这样的——养老保险个人缴纳8%左右,单位缴纳20%左右;医疗保险个人缴纳2%左右，单位缴纳6%左右;失业保险个人缴纳0.5%左右，单位缴纳1.5%左右;工伤和生育保险个人不用缴纳，单位分别缴纳0.75%和0.5%左右。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 劳动和社会保障部《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准(试行)》劳社部发［2002］8号职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准，是劳动者由于非因工伤残或因病后，于国家社会保障法规所规定的医疗期满或医疗终结时通过医学检查对伤残失能程度做出判定结论的准则和依据。1范围本标准规定了职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度的鉴定原则和分级标准。本标准适用于职工非因工伤残或因病需进行劳动能力鉴定时，对其身体器官缺损或功能损失程度的鉴定。2总则
2.1本标准分完全丧失劳动能力和大部分丧失劳动能力两个程度档次。
2.2本标准中的完全丧失劳动能力，是指因损伤或疾病造成人体组织器官缺失、严重缺损、畸形或严重损害，致使伤病的组织器官或生理功能完全丧失或存在严重功能障碍。2.3本标准中的大部分丧失劳动能力，是指因损伤或疾病造成人体组织器官大部分缺失、明显畸形或损害，致使受损组织器官功能中等度以上障碍。2.4如果伤病职工同时符合不同类别疾病三项以上(含三项)“大部分丧失劳动能力”条件时，可确定为“完全丧失劳动能力”。2.5本标准将《职工工伤与职业病致残程度鉴定》(GB／T)中的1至4级和5至6级伤残程度分别列为本标准的完全丧失劳动能力和大部分丧失劳动能力的范围。3判定原则
3.1本标准中劳动能力丧失程度主要以身体器官缺损或功能障碍程度作为判定依据。
3.2本标准中对功能障碍的判定，以医疗期满或医疗终结时所作的医学检查结果为依据。4判定依据
4.1完全丧失劳动能力的条件
4.
1.1各种中枢神经系统疾病或周围神经肌肉疾病等，经治疗后遗有下列情况之一者：
(1)单肢瘫，肌力2级以下(含2级)。
(2)两肢或三肢瘫，肌力3级以下(含3级)。
(3)双手或双足全肌瘫，肌力2级以下(含2级。
(4)完全性(感觉性或混合性)失语。
(5)非肢体瘫的中度运动障碍。4.
1.2长期重度呼吸困难。4.1.3心功能长期在Ⅲ级以上。左室疾患左室射血分数≤50％。4.1.4恶性室性心动过速经治疗无效。4.1.5各种难以治愈的严重贫血，经治疗后血红蛋白长期低于6克／分升以下(含6克／分升)者。4.1.6全胃切除或全结肠切除或小肠切除3／4。4.1.7慢性重度肝功能损害。4.1.8不可逆转的慢性肾功能衰竭期。4.1.9各种代谢性或内分泌疾病、结缔组织疾病或自身免疫性疾病所导致心、脑、肾、肺、肝等一个以上主要脏器严重合并症，功能不全失代偿期。4.1.10各种恶性肿瘤(含血液肿瘤)经综合治疗、放疗、化疗无效或术后复发。4.1.11一眼有光感或无光感，另眼矫正视力

[律师回复] 以涟水县为例，农村合作医疗队以外摔伤的报销75%。因意外伤害的住院患者，出院后还需提交由户口所在村（居)签字盖章的意外伤害引发的原因确认证明以及医院的病案记录，对于无法提供有效证明及记录的，不予受理。经调查、审核，属实后予以报销；责任由第三方负责的，不予报销；住院患者自己也承担部分项目外责任。在市外二级及二级以上公立医疗机构医院住院治疗的医保患者，应有县人民医院出具证明在前往行政服务中心开具转诊证明后入住。出院后，由参保人或家属带医药费原始发票（复印件无效）、住院医药费明细清单、出院小结及门诊病历、患者身份证、医保卡、户口簿、经办人身份证到县行政服务中心医保报销医药费用。以涟水县为例，因以外摔伤的报销比例为75%。参保患者须凭本人医疗卡、本人有效身份证（无身份证的凭户口簿），经确认身份后，在我院普通门诊定点医疗机构可直接刷卡报销，日报销上线为30元，在我院住院的患者，出院结帐时直接报销，报销比例为75%。但是对于无法提供有效证明及记录的，不予受理。报销周期为所在地行政服务中心新农合窗口受理起30个工作日内完成，经新农合业管中心稽查人员调查、审核，属实后予以报销。责任由第三方负责的，不予报销；住院患者自己也承担部分责任的，凭协议书或相关证明到区行政服务中心新农合窗口报销自己承担部分的医药费用。

[律师回复] 不会有变化的

[律师回复] 需要根据具体的情况判断，一般可在一年内申请相关工伤鉴定

[律师回复] 合同有约定依约定，无约定时协商确定。既无合同约定，又无集体协商结果，一般按月工资的70％计发，最低不能低于当地最低工资标准的80％.常德最低不能低于1430X80％＝1144元（注：七月左右会出新的统计数据）

[律师回复] 目前所说的所谓首套房贷利率上浮，并不是真的上浮，而是根据规定，建议银行执行差别化贷款利率政策，首套房贷在基准利率基础上最多下浮15%，即85折优惠。而目前银行资金比较紧张，另外市场利率水平比较高。大部分银行取消了这种优惠，造成所谓的首套房贷利率上浮。
对于公积金，本身已经是最为优惠的利率了，本省就没有下浮，也就不存在优惠取消的了。
但是，将来一旦国家调整基准利率，公积金贷款利率的调整并不完全同步，调整方向相同。极可能上浮，也可能下调。不用担心，公积金贷款利率怎么调整也比商贷合算多了。

[律师回复] 对于法人变更公司章程有变化吗这个问题，解答如下, 公司章程作为公司必备的重要文件，法律对其设有严格的要求。章程属于要式文件，必须采用书面形式，并且必须经过登记。根据公司法的规定，公司章程是申请公司设立登记必须报送的重要文件之一。同时公司章程修改变更内容之后，也必须办理相应的变更登记。登记程序的设定是保证章程内容合法和相对稳定的措施之一。
首先我们需要知道的是，公司章程仅规定法定代表人必须是由董事长或是经理担任的，通常情况下，公司章程是不会写明具体法定代表人姓名的，所以是否需要进行修改公司章程，还是需要看原公司章程中，是否有明确标明法定代表人或董事的姓名，而一般在公司章程中，是不会具体知名其法定代表人的姓名的，因此公司章程在原则上是不需要修改的。
公司章程不变更但是要备案。公司法定代表人经过股东会罢免案后，公司注册登记的法定代表人要及时进行变更，而变更后需要将公司股东大会的决议书提交至公司部门进行备案，以免引起不必要的麻烦。如果法定代表人变更需要修改公司章程，同时公司也应当依法办理变更登记，换发营业执照。
《中华人民共和国公司法》第七条
公司营业执照应当载明公司的名称、住所、注册资本、实收资本、经营范围、法定代表人姓名等事项。
公司营业执照记载的事项发生变更的，公司应当依法办理变更登记，由公司登记机关换发营业执照。
《中华人民共和国公司法》第十三条
公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。

[律师回复] 你好，天津工伤认定标准2017包括有面部重度毁容，同时伴有表2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双肘关节以上缺失或功能完全丧失;双下肢高位缺失及一上肢高位缺失。以上就是天津工伤鉴定标准2017年的最新的规定。

[律师回复] 我来给你说一下湖北省大病医保新政策2018年有什么变化吧：这次我省出台的《通知》，尽管起付标准上调，看起来是受益面缩小，但实际上是受益率提高，分段报销比例都在原有基础上提高了5%：累计金额在1.2万元以上3万元（含）以下部分报销55%；3万元以上10万元（含）以下部分报销65%；10万元以上部分赔付75%，年度最高支付限额原则上不低于30万元。大病保险是累计报销，一个保险年度内，每名参保患者只扣除一次起付标准金额。简单来说，即同一个保险年度内，参保（合）居民个人的医疗费用，经基本医保报销后，个人自负超过1.2万元以上的金额，就可至少报销55%。在计算大病保险个人累计负担额度时，不扣除贫困患者当年享受的医疗救助额度。，大病医保没有具体的病种，凡是参加湖北省城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗的人员，都可以纳入大病保险制度范围。有条件的地区，可将城镇职工基本医疗保险参保人员纳入大病保险制度范围，参保后，可核报金额减去基本医疗报销金额，超出1.2万元的部分就可以享受大病保险。

[律师回复] 您好，针对您的开化伤残鉴定到哪鉴定问题解答如下, 工伤伤残鉴定向劳动部门申请,由劳动部门安排指定的医院进行伤残鉴定的,如果是交通事故伤残鉴定到认可的司法鉴定所进行的。
当事人申请伤残鉴定有两种方法可以选择：
一是当事人可以申请由公安机关交通管理部门或律师事务所来委托鉴定
二是到后由双方共同申请由委托鉴定。
道路交通事故人身损害伤残评定标准：
【适用范围】适用于道路交通事故受伤人员的伤残程度评定。划分依据：
.日常活动能力轻度受限
.工作和学习能力有所下降
.社会交往能力轻度受限。

[律师回复] 九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
（一）治疗工伤期间的工资福利；
（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

[律师回复]
一、综合判定依据工伤致残者于评定伤残等级技术鉴定时的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度，适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，对伤残程度进行综合判定分级。附录A为各门类工伤、职业病致残分级判定基准。附录B为正确使用本标准的说明。
二、器官损伤器官损伤是工伤的直接后果。
三、功能障碍工伤后功能障碍的程度与器官缺损的部位及严重程度有关，职业病所致的器官功能障碍与疾病的严重程度相关。对功能障碍的判定，应以评定伤残等级技术鉴定时的医疗检查结果为依据，根据评残对象逐个确定。
四、医疗依赖医疗依赖判定分级：
1、特殊医疗依赖是指工伤致残后必须终身接受特殊药物、特殊医疗设备或装置进行治疗;
2、一般医疗依赖是指工伤致残后仍需接受长期或终身药物治疗。
五、生活自理障碍
1、生活自理范围主要包括下列五项：
(1)进食：完全不能自主进食，需依赖他人帮助;
(2)翻身:不能自主翻身;
(3)大、小便:不能自主行动，排大小便需要他人帮助;
(4)穿衣、洗漱：不能自己穿衣、洗漱，完全依赖他人帮助;
(5)自主行动：不能自主走动。
2、护理依赖的程度分三级：
(1)完全生活自理障碍：生活完全不能自理，上述五项均需护理;
(2)大部分生活自理障碍：生活大部不能自理，上述五项中三项或四项需要护理;
(3)部分生活自理障碍：部分生活不能自理，上述五项中一项或两项需要护理。
六、晋级原则对于同一器官或系统多处损伤，或一个以上器官不同部位同时受到损伤者，应先对单项伤残程度进行鉴定。如果几项伤残等级不同，以重者定级;如果两项及以上等级相同，最多晋升一级。
综上所述，关于工伤程度鉴定标准2018年规定的判定依据，主要包括工伤对职工器官造成的缺失、损伤、导致哪些功能性障碍，是否需要长时间、乃至终身依靠治疗药物或医疗设备对工伤进行医治，能否自行吃饭、翻动身体、大小解和自由活动，是否需要多项目的护理照顾等，根据综合情况、考虑社会因素和晋级事项，确定工伤职工的劳动能力鉴定等级。
希望我的回答对您有所帮助，也祝您弟弟早日康复！

[律师回复]
一、调整对象
　　2017年1月1日以前发生工伤，且于2018年以前被鉴定为一至六级领取伤残津贴的工伤职工、工亡职工供养亲属以及达到生活护理等级的工伤职工（包括在2017年1月1日以前纳入工伤保险基金支付定期待遇的老工伤人员）。
　　
二、调整标准
　　
（一）伤残津贴
　　一至四级伤残职工的伤残津贴标准调整为：一级伤残职工每人每月增加368元；二级伤残职工每人每月增加347元；三级伤残职工每人每月增加327元；四级伤残职工每人每月增加306元。调整后一至四级伤残津贴保底金额分别为3115元、2942元、2769元、2596元。
　　由用人单位按月支付伤残津贴的五至六级伤残职工，其增发的伤残津贴为五级286元、六级245元。调整后五级伤残津贴保底金额为2423元，六级伤残津贴保底金额为2077元。
　　1995年至今被鉴定为一至四级伤残职工，已享受基本养老保险待遇并由工伤保险基金补足伤残津贴差额的，随基本养老保险待遇调整；基本养老保险待遇调整幅度低于工伤保险待遇调整幅度的，由工伤保险基金补足差额。
　　
（二）生活护理费
　　生活完全不能自理的工伤职工，每人每月增加204元；生活大部分不能自理的工伤职工，每人每月增加164元；生活部分不能自理的工伤职工，每人每月增加123元。
　　
（三）供养亲属抚恤金
　　享受供养亲属抚恤金的，增加额按供养对象调整如下：
　　
1.属配偶的，每人每月增加164元；
　　
2.属其他亲属的，每人每月增加123元。
　　以上供养对象同时属孤寡老人或孤儿的，在其增加标准基础上再提高10%计发。
　　
三、调整时间
　　自2017年1月1日起执行。
以上为我对厦门市历年工伤保险定期待遇的回答，望采纳。

[律师回复] 月病假工资=病假工资的计算基数×相应的病假工资的计算系数
日病假工资=病假工资的计算基数÷当月计薪日×相应的病假工资的计算系数
人生在世，谁没有点病痛的，因此在工作中病假是不可避免的，不过有的单位一请病假就把当天工资全扣了，因此劳动者要清楚劳动法病假工资规定，学会用法律的武器维护自己的权利。