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密切接触者被隔离期间算旷工吗？
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2024-02-26
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张恒律师
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专家导读
密切接触者被隔离期间不属于旷工，上述人员被隔离是涉及到疫情防控的需要，国家相关部门针对这一情况专业制订了相关规定，明确说明了员工在隔离期间不得解除劳动合同，并需要按照规定的标准发放工资待遇。
一、密切接触者被隔离期间算旷工吗?
依据我国相法律的规定，新型冠病毒密切接触者在隔离治疗期间，不能提供正常劳动的，不属于旷工，企业应当支付职工在此期间的工作报酬。
根据《中华人民共和国传染病防治法》第四十一条第二款“被隔离人员有工作单位的，所在单位不得停止支付其隔离期间的工作报酬。”之规定，在劳动者能够提供相关充分证据，以证明其确因被隔离或临时交通管制无法按时到岗时，用人单位应按正常出勤对待。有必要时，用人单位可以根据相关地方人力资源和社会保障部的规定及自身经营情况，统一安排年休假。
二、相关情况的处理
《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》还明确规定
企业因受疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位，尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业，可按规定享受稳岗补贴。企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费，生活费标准按各省、自治区、直辖市规定的办法执行。
因受疫情影响造成当事人不能在法定仲裁时效期间申请劳动人事争议仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。因受疫情影响导致劳动人事争议仲裁机构难以按法定时限审理案件的，可相应顺延审理期限。各地人力资源社会保障部门要加强对受疫情影响企业的劳动用工指导和服务，加大劳动保障监察执法力度，切实保障职工合法权益。
因密切接触新型冠状病毒肺炎感染者而被隔离的，显然不能按照旷工来处理的，具体情况下还需要向用人单位说明相关情况，并按照法律上规定的情况来进行合法的处理，用人单位也应当遵守相关规定，并按照标准发放工资待遇。
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[律师回复] 感染患者、疑似病人和处于观察期的密切接触者不服从管理时的处理是不服从所在地人民政府及其有关部门发布的决定、命令或者不配合其依法采取的措施，构成违反治安管理行为的，由公安机关依法给予处罚。
根据《突发事件应对法》第六十六条，单位或者个人违反本法规定，不服从所在地人民政府及其有关部门发布的决定、命令或者不配合其依法采取的措施，构成违反治安管理行为的，由公安机关依法给予处罚。
根据《突发事件应对法》第六十六条，单位或者个人违反本法规定，不服从所在地人民政府及其有关部门发布的决定、命令或者不配合其依法采取的措施，构成违反治安管理行为的，由公安机关依法给予处罚。
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[律师回复] 2020年1月28日，国家卫健委发布了最新制定的《新型冠状病毒感染的肺炎病例密切接触者管理方案（第三版）》，该方案对新型冠状病毒感染的肺炎病例的密切接触者判定标准做了明确界定：
密切接触者指与疑似病例、确诊病例、轻症病例发病后，无症状感染者检测阳性后，有如下接触情形之一，但未采取有效防护者：
1. 共同居住、学习、工作，或其他有密切接触的人员，如近距离工作或共用同一教室或在同一所房屋中生活；
2. 诊疗、护理、探视病例的医护人员、家属或其他有类似近距离接触的人员，如到密闭环境中探视病人或停留，同病室的其他患者及其陪护人员；
3. 乘坐同一交通工具并有近距离接触人员，包括在交通工具上照料护理人员、同行人员（家人、同事、朋友等）、或经调查评估后发现有可能近距离接触病例（疑似病例、确诊病例）和感染者（轻症病例、无症状感染者）的其他乘客和乘务人员。不同交通工具密切接触判定方法。
4. 现场调查人员调查后经评估认为符合其他与密切接触者接触的人员。判定的密切接触者请填入《新型冠状病毒感染的肺炎病例密切接触者登记表》。
密切接触者指与疑似病例、确诊病例、轻症病例发病后，无症状感染者检测阳性后，有如下接触情形之一，但未采取有效防护者：
1. 共同居住、学习、工作，或其他有密切接触的人员，如近距离工作或共用同一教室或在同一所房屋中生活；
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[律师回复] 《新型冠状感染的防控方案(第二版)》为了做好新型冠状感染的病例密切接触者以及阳性动物和环境等的可疑暴露者的判定和管理，有效控制疾病的传播，对新型冠状感染的的可疑暴露者和密切接触者，特制定了明确的管理要求。新型冠状感染的的可疑暴露者和密切接触者应主动接受卫生健康行政部门对自己的管理。管理要求如下：
首先，对确诊病例的密切接触者或可疑暴露者进行医学观察：
(1)采取居家或集中医学观察，无法居家医学观察的密切接触者，可安排集中观察。医学观察期限为自
最后一次与病例发生无有效防护的接触或可疑暴露后14天。
(2)实施医学观察时，应当书面或口头告知医学观察的缘由、期限、法律依据、注意事项和疾病相关知识，以及负责医学观察的联系人和联系方式。
(3)居家医学观察对象应相对居住，尽可能减少与共同居住人员的接触。原则上不得外出。如果必须外出，经医学观察管理人员批准后方可，并要佩戴一次性外科口罩，避免去人群密集场所。
(4)医学观察期间，由指定的管理人员每天早、晚各进行一次体温测量，并询问其健康状况，填写密切接触者医学观察记录表，填写《新型冠状感染的病例密切接触者医学观察登记表》，并给予必要的帮助和指导。《新型冠状感染的病例密切接触者医学观察统计日报表》和《新型冠状感染的病例密切接触者医学观察每日统计汇总表》供各地进行密切接触者医学观察情况汇总时参考。
(5)医学观察期间出现发热、咳嗽等呼吸道感染症状，如发热、咳嗽、气促等急性呼吸道感染症状者，则立即向当地的卫生健康部门报告，并按规定送定点医疗机构诊治，采集标本开展实验室检测与排查工作。
(6)医学观察期满时，如未出现上述症状，解除医学观察。
其次，对可疑暴露者开展健康告知工作。对可疑暴露者，由县级卫生健康行政部门会同相关部门，组织进行健康告知，嘱其出现发热、咳嗽等呼吸道感染症状时要及时就医，并主动告知其职业或动物接触情况等。
首先，对确诊病例的密切接触者或可疑暴露者进行医学观察：
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若算疫情的可疑暴露者和密切接触者应怎么办
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其次，对可疑暴露者开展健康告知工作。对可疑暴露者，由县级卫生健康行政部门会同相关部门，组织进行健康告知，嘱其出现发热、咳嗽等呼吸道感染症状时要及时就医，并主动告知其职业或动物接触情况等。
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(5)医学观察期间出现发热、咳嗽等呼吸道感染症状，如发热、咳嗽、气促等急性呼吸道感染症状者，则立即向当地的卫生健康部门报告，并按规定送定点医疗机构诊治，采集标本开展实验室检测与排查工作。
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如果在交通工具上的传染病病人密切接触者的怎么处理
[律师回复] 根据《突发公共卫生事件应急条例》第三十八条规定：交通工具上发现根据卫生行政主管部门的规定需；
要采取应急控制措施的传染病病人、疑似传染病病人，其负责人应当以最快的方式通知前方停靠点，并向交通工具的营运单位报告。
交通工具的前方停靠点和营运单位应当立即向交通工具营运单位行政主管部门和县级以上地方人民政府卫生行政主管部门报告。
卫生行政主管部门接到报告后，应当立即组织有关人员采取相应的医学处置措施。
交通工具上的传染病病人密切接触者，由交通工具停靠点的县级以上各级人民政府卫生行政主管部门或者铁路；
交通、民用航空行政主管部门，根据各自的职责，依照传染病防治法律、行政法规的规定，采取控制措施。
根据《传染病防治法》第三十九条第一款第三项规定，对医疗机构内的病人、病原携带者、疑似病人的密切接触者；
在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施。
根据《传染病防治法》第四十条第一项规定：疾病预防控制机构发现传染病或者接到传染病报告时；
对传染病进行流行病学调查，根据调查情况提出划定疫点、疫区的建议，对被污染的场所进行卫生处理；
对密切接触者，在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施，并向卫生行政部门提出控制方案。
要采取应急控制措施的传染病病人、疑似传染病病人，其负责人应当以最快的方式通知前方停靠点，并向交通工具的营运单位报告。
交通工具的前方停靠点和营运单位应当立即向交通工具营运单位行政主管部门和县级以上地方人民政府卫生行政主管部门报告。
卫生行政主管部门接到报告后，应当立即组织有关人员采取相应的医学处置措施。
交通工具上的传染病病人密切接触者，由交通工具停靠点的县级以上各级人民政府卫生行政主管部门或者铁路；
交通、民用航空行政主管部门，根据各自的职责，依照传染病防治法律、行政法规的规定，采取控制措施。
根据《传染病防治法》第三十九条第一款第三项规定，对医疗机构内的病人、病原携带者、疑似病人的密切接触者；
在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施。
根据《传染病防治法》第四十条第一项规定：疾病预防控制机构发现传染病或者接到传染病报告时；
对传染病进行流行病学调查，根据调查情况提出划定疫点、疫区的建议，对被污染的场所进行卫生处理；
对密切接触者，在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施，并向卫生行政部门提出控制方案。
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如何判定自己是新型冠状病毒感染的肺炎病例密切接触者
[律师回复] 2020年1月28日，国家卫健委发布了最新制定的《新型冠状感染的病例密切接触者管理方案（第三版）》，该方案对新型冠状感染的病例的密切接触者判定标准做了明确界定：
密切接触者指与疑似病例、确诊病例、轻症病例发病后，无症状感染者检测阳性后，有如下接触情形之
一，但未采取有效防护者：
1. 共同居住、学习、工作，或其他有密切接触的人员，如近距离工作或共用同一教室或在同一所房屋中生活；
2. 诊疗、护理、探视病例的医护人员、家属或其他有类似近距离接触的人员，如到密闭环境中探视病人或停留，同病室的其他患者及其陪护人员；
3. 乘坐同一交通工具并有近距离接触人员，包括在交通工具上照料护理人员、同行人员（家人、同事、朋友等）、或经调查评估后发现有可能近距离接触病例（疑似病例、确诊病例）和感染者（轻症病例、无症状感染者）的其他乘客和乘务人员。不同交通工具密切接触判定方法。
4. 现场调查人员调查后经评估认为符合其他与密切接触者接触的人员。判定的密切接触者请填入《新型冠状感染的病例密切接触者登记表》。
密切接触者指与疑似病例、确诊病例、轻症病例发病后，无症状感染者检测阳性后，有如下接触情形之
一，但未采取有效防护者：
1. 共同居住、学习、工作，或其他有密切接触的人员，如近距离工作或共用同一教室或在同一所房屋中生活；
2. 诊疗、护理、探视病例的医护人员、家属或其他有类似近距离接触的人员，如到密闭环境中探视病人或停留，同病室的其他患者及其陪护人员；
3. 乘坐同一交通工具并有近距离接触人员，包括在交通工具上照料护理人员、同行人员（家人、同事、朋友等）、或经调查评估后发现有可能近距离接触病例（疑似病例、确诊病例）和感染者（轻症病例、无症状感染者）的其他乘客和乘务人员。不同交通工具密切接触判定方法。
4. 现场调查人员调查后经评估认为符合其他与密切接触者接触的人员。判定的密切接触者请填入《新型冠状感染的病例密切接触者登记表》。
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如果在交通工具上的传染病病人密切接触者的该如何处理
[律师回复] 根据《突发公共卫生事件应急条例》第三十八条规定：交通工具上发现根据卫生行政主管部门的规定需；
要采取应急控制措施的传染病病人、疑似传染病病人，其负责人应当以最快的方式通知前方停靠点，并向交通工具的营运单位报告。
交通工具的前方停靠点和营运单位应当立即向交通工具营运单位行政主管部门和县级以上地方人民政府卫生行政主管部门报告。
卫生行政主管部门接到报告后，应当立即组织有关人员采取相应的医学处置措施。
交通工具上的传染病病人密切接触者，由交通工具停靠点的县级以上各级人民政府卫生行政主管部门或者铁路；
交通、民用航空行政主管部门，根据各自的职责，依照传染病防治法律、行政法规的规定，采取控制措施。
根据《传染病防治法》第三十九条第一款第三项规定，对医疗机构内的病人、病原携带者、疑似病人的密切接触者；
在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施。
根据《传染病防治法》第四十条第一项规定：疾病预防控制机构发现传染病或者接到传染病报告时；
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对密切接触者，在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施，并向卫生行政部门提出控制方案。
要采取应急控制措施的传染病病人、疑似传染病病人，其负责人应当以最快的方式通知前方停靠点，并向交通工具的营运单位报告。
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卫生行政主管部门接到报告后，应当立即组织有关人员采取相应的医学处置措施。
交通工具上的传染病病人密切接触者，由交通工具停靠点的县级以上各级人民政府卫生行政主管部门或者铁路；
交通、民用航空行政主管部门，根据各自的职责，依照传染病防治法律、行政法规的规定，采取控制措施。
根据《传染病防治法》第三十九条第一款第三项规定，对医疗机构内的病人、病原携带者、疑似病人的密切接触者；
在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施。
根据《传染病防治法》第四十条第一项规定：疾病预防控制机构发现传染病或者接到传染病报告时；
对传染病进行流行病学调查，根据调查情况提出划定疫点、疫区的建议，对被污染的场所进行卫生处理；
对密切接触者，在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施，并向卫生行政部门提出控制方案。
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如果在交通工具上的传染病病人密切接触者的应该如何处理
[律师回复] 根据《突发公共卫生事件应急条例》第三十八条规定：交通工具上发现根据卫生行政主管部门的规定需；
要采取应急控制措施的传染病病人、疑似传染病病人，其负责人应当以最快的方式通知前方停靠点，并向交通工具的营运单位报告。
交通工具的前方停靠点和营运单位应当立即向交通工具营运单位行政主管部门和县级以上地方人民政府卫生行政主管部门报告。
卫生行政主管部门接到报告后，应当立即组织有关人员采取相应的医学处置措施。
交通工具上的传染病病人密切接触者，由交通工具停靠点的县级以上各级人民政府卫生行政主管部门或者铁路；
交通、民用航空行政主管部门，根据各自的职责，依照传染病防治法律、行政法规的规定，采取控制措施。
根据《传染病防治法》第三十九条第一款第三项规定，对医疗机构内的病人、病原携带者、疑似病人的密切接触者；
在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施。
根据《传染病防治法》第四十条第一项规定：疾病预防控制机构发现传染病或者接到传染病报告时；
对传染病进行流行病学调查，根据调查情况提出划定疫点、疫区的建议，对被污染的场所进行卫生处理；
对密切接触者，在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施，并向卫生行政部门提出控制方案。
要采取应急控制措施的传染病病人、疑似传染病病人，其负责人应当以最快的方式通知前方停靠点，并向交通工具的营运单位报告。
交通工具的前方停靠点和营运单位应当立即向交通工具营运单位行政主管部门和县级以上地方人民政府卫生行政主管部门报告。
卫生行政主管部门接到报告后，应当立即组织有关人员采取相应的医学处置措施。
交通工具上的传染病病人密切接触者，由交通工具停靠点的县级以上各级人民政府卫生行政主管部门或者铁路；
交通、民用航空行政主管部门，根据各自的职责，依照传染病防治法律、行政法规的规定，采取控制措施。
根据《传染病防治法》第三十九条第一款第三项规定，对医疗机构内的病人、病原携带者、疑似病人的密切接触者；
在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施。
根据《传染病防治法》第四十条第一项规定：疾病预防控制机构发现传染病或者接到传染病报告时；
对传染病进行流行病学调查，根据调查情况提出划定疫点、疫区的建议，对被污染的场所进行卫生处理；
对密切接触者，在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施，并向卫生行政部门提出控制方案。
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疫情期间被隔离算旷工吗？
疫情期间被隔离显然并不属于旷工行为，因疫情防控的需要而被隔离的，是落实当地政府的疫情防控的需要而采取的相关措施，国家也明确规定了需要结合实际来支付规定标准的工资待遇。
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劳动纠纷
如果在交通工具上的传染病病人密切接触者的处理办法是什么
[律师回复] 根据《突发公共卫生事件应急条例》第三十八条规定：交通工具上发现根据卫生行政主管部门的规定需；
要采取应急控制措施的传染病病人、疑似传染病病人，其负责人应当以最快的方式通知前方停靠点，并向交通工具的营运单位报告。
交通工具的前方停靠点和营运单位应当立即向交通工具营运单位行政主管部门和县级以上地方人民政府卫生行政主管部门报告。
卫生行政主管部门接到报告后，应当立即组织有关人员采取相应的医学处置措施。
交通工具上的传染病病人密切接触者，由交通工具停靠点的县级以上各级人民政府卫生行政主管部门或者铁路；
交通、民用航空行政主管部门，根据各自的职责，依照传染病防治法律、行政法规的规定，采取控制措施。
根据《传染病防治法》第三十九条第一款第三项规定，对医疗机构内的病人、病原携带者、疑似病人的密切接触者；
在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施。
根据《传染病防治法》第四十条第一项规定：疾病预防控制机构发现传染病或者接到传染病报告时；
对传染病进行流行病学调查，根据调查情况提出划定疫点、疫区的建议，对被污染的场所进行卫生处理；
对密切接触者，在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施，并向卫生行政部门提出控制方案。
要采取应急控制措施的传染病病人、疑似传染病病人，其负责人应当以最快的方式通知前方停靠点，并向交通工具的营运单位报告。
交通工具的前方停靠点和营运单位应当立即向交通工具营运单位行政主管部门和县级以上地方人民政府卫生行政主管部门报告。
卫生行政主管部门接到报告后，应当立即组织有关人员采取相应的医学处置措施。
交通工具上的传染病病人密切接触者，由交通工具停靠点的县级以上各级人民政府卫生行政主管部门或者铁路；
交通、民用航空行政主管部门，根据各自的职责，依照传染病防治法律、行政法规的规定，采取控制措施。
根据《传染病防治法》第三十九条第一款第三项规定，对医疗机构内的病人、病原携带者、疑似病人的密切接触者；
在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施。
根据《传染病防治法》第四十条第一项规定：疾病预防控制机构发现传染病或者接到传染病报告时；
对传染病进行流行病学调查，根据调查情况提出划定疫点、疫区的建议，对被污染的场所进行卫生处理；
对密切接触者，在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施，并向卫生行政部门提出控制方案。
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快速解决“其他”问题
公司是否能员工患病、疑似病人、或密切接触者为由拒绝员工复工
[律师回复] 如果员工仍处于患病期间、或者存在疑似症状，或者和来自湖北等疫区的人员、确诊患者、疑似患者等密切接触过；
公司不仅应当拒绝员工复工，还应当及时汇报，并要求员工尽快、就医；
如果员工曾经被确诊但已经治愈，或者曾被视为疑似病人但已经排除；
或者属于密切接触者但已经过了期限且无任何症状的，则员工有就业和提供劳动的权利，公司不应当拒绝员工复工。
用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离职前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
公司不仅应当拒绝员工复工，还应当及时汇报，并要求员工尽快、就医；
如果员工曾经被确诊但已经治愈，或者曾被视为疑似病人但已经排除；
或者属于密切接触者但已经过了期限且无任何症状的，则员工有就业和提供劳动的权利，公司不应当拒绝员工复工。
用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离职前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
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如果在交通工具上的传染病病人密切接触者的应该怎么样处理
[律师回复] 根据《突发公共卫生事件应急条例》第三十八条规定：交通工具上发现根据卫生行政主管部门的规定需；
要采取应急控制措施的传染病病人、疑似传染病病人，其负责人应当以最快的方式通知前方停靠点，并向交通工具的营运单位报告。
交通工具的前方停靠点和营运单位应当立即向交通工具营运单位行政主管部门和县级以上地方人民政府卫生行政主管部门报告。
卫生行政主管部门接到报告后，应当立即组织有关人员采取相应的医学处置措施。
交通工具上的传染病病人密切接触者，由交通工具停靠点的县级以上各级人民政府卫生行政主管部门或者铁路；
交通、民用航空行政主管部门，根据各自的职责，依照传染病防治法律、行政法规的规定，采取控制措施。
根据《传染病防治法》第三十九条第一款第三项规定，对医疗机构内的病人、病原携带者、疑似病人的密切接触者；
在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施。
根据《传染病防治法》第四十条第一项规定：疾病预防控制机构发现传染病或者接到传染病报告时；
对传染病进行流行病学调查，根据调查情况提出划定疫点、疫区的建议，对被污染的场所进行卫生处理；
对密切接触者，在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施，并向卫生行政部门提出控制方案。
要采取应急控制措施的传染病病人、疑似传染病病人，其负责人应当以最快的方式通知前方停靠点，并向交通工具的营运单位报告。
交通工具的前方停靠点和营运单位应当立即向交通工具营运单位行政主管部门和县级以上地方人民政府卫生行政主管部门报告。
卫生行政主管部门接到报告后，应当立即组织有关人员采取相应的医学处置措施。
交通工具上的传染病病人密切接触者，由交通工具停靠点的县级以上各级人民政府卫生行政主管部门或者铁路；
交通、民用航空行政主管部门，根据各自的职责，依照传染病防治法律、行政法规的规定，采取控制措施。
根据《传染病防治法》第三十九条第一款第三项规定，对医疗机构内的病人、病原携带者、疑似病人的密切接触者；
在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施。
根据《传染病防治法》第四十条第一项规定：疾病预防控制机构发现传染病或者接到传染病报告时；
对传染病进行流行病学调查，根据调查情况提出划定疫点、疫区的建议，对被污染的场所进行卫生处理；
对密切接触者，在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施，并向卫生行政部门提出控制方案。
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医疗机构处置新型冠状病毒感染肺炎病人疑似病人以及他们的密切接触者可以采取的措施有什么
[律师回复] 根据《传染病防治法》第三十九条，医疗机构发现甲类传染病时，应当及时采取下列措施：
(一)对病人、病原携带者，予以治疗，期限根据医学检查结果确定;
(二)对疑似病人，确诊前在指定场所单独治疗;
(三)对医疗机构内的病人、病原携带者、疑似病人的密切接触者，在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施。
拒绝治疗或者期未满擅自脱离治疗的，可以由公安机关协助医疗机构采取强制治疗措施。医疗机构发现乙类或者丙类传染病病人，应当根据病情采取必要的治疗和控制传播措施。医疗机构对本单位内被传染病病原体污染的场所、物品以及医疗废物，必须依照法律、法规的规定实施消毒和无害化处置。
(一)对病人、病原携带者，予以治疗，期限根据医学检查结果确定;
(二)对疑似病人，确诊前在指定场所单独治疗;
(三)对医疗机构内的病人、病原携带者、疑似病人的密切接触者，在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施。
拒绝治疗或者期未满擅自脱离治疗的，可以由公安机关协助医疗机构采取强制治疗措施。医疗机构发现乙类或者丙类传染病病人，应当根据病情采取必要的治疗和控制传播措施。医疗机构对本单位内被传染病病原体污染的场所、物品以及医疗废物，必须依照法律、法规的规定实施消毒和无害化处置。
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