判拘役四个月影响特殊工种退休吗？

[律师回复] 1、特殊工种提前退休是在养老保险制度建立之前，在特殊工种岗位连续工龄满十年的，可以提前五年退休。这只是文件的规定比较原则，通常在执行过程中，必须由行业主管部门将本行业拟定的特殊工种名录，报劳动部批准后才能执行。
2、国家建立基本养老保险制度以后，退休金的计发办法发生了较大的变化，与工龄没有了直接的关系，而是与员工的缴费年限和缴费的总量有直接关系。虽然你符合提前退休的条件，要实现起来有一定的困难，一是你所从事的工种是否经过批准为特殊工种，二是因为现在社保部门因为统筹基金不足，对提前退休卡得非常严，如果你真想提前退休，那不是单位给不给你退的问题，而是要拿着你的档案到社保部门由他们审查，能不能退由他们说了算。
3、所以，特殊工种只有提前退休的说法，没有工龄折算的问题，再者说，按现行养老金计算办法，退休工资的计算与工龄无关，只与养老保险缴费年限和缴费金额有关。

[律师回复] 看你缓刑期间表现好不好，只要期间内你不犯罪，缓刑期满后，原来判的刑罚就视为执行完毕。也就是说，只要你在缓刑期间内不再犯罪，就永远不再关你了。但是如楼上所说，有期徒刑最少是6个月啊。。缓刑一年，你是不是搞错了。是拘役呀。这还差不多。。拘役就是在拘留所或者看守所里执行。有期徒刑是在监狱里执行。拘役的期限一般比较短。缓刑4个月，就是说暂时不关你，给你4个月的考验期，如果期间内没有故意犯罪，就不再执行那4个月的拘役了。如果期间有故意犯罪，就立刻停止缓刑，把你关起来，执行拘役4个月的刑罚。

[律师回复] 对结婚证没什么影响，主要是对失信者消费行为有影响。
具体如下：
人民法院可以对失信被执行人限制其高消费。被限制高消费后，不得有以下以其财产支付费用的行为：
（一）乘坐交通工具时，选择飞机、列车软卧、轮船二等以上舱位；
（二）在星级以上宾馆、酒店、夜总会、高尔夫球场等场所进行高消费；
（三）购买不动产或者新建、扩建、高档装修房屋；
（四）租赁高档写字楼、宾馆、公寓等场所办公；
（五）购买非经营必需车辆；
（六）旅游、度假；
（七）子女就读高收费私立学校；
（八）支付高额保费购买保险理财产品；
（九）其他非生活和工作必需的高消费行为。
失信被执行人违反限制高消费令进行消费的行为属于拒不履行人民法院已经发生法律效力的判决、裁定的行为，经查证属实的，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零二条的规定，予以拘留、罚款；情节严重，构成犯罪的，追究其刑事责任

[律师回复] 1.受疫情影响的用人单位可以申请特殊工时。
2.用人单位因受疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位。受疫情影响的用人单位，可以申请特殊工时，也可以采用灵活工时(如缩短工时、弹性上下班等)，确保用人单位正常运营。

[律师回复] 您好，针对您的社保要转异地对特殊工种提前退休什么影响问题解答如下,
一、特殊工种提前退休所需材料
1、参保人员身份证复印件或其他身份证明
2、参保人员档案，档案中对从事特殊工种年限记载不清、不全的，还需提供确能证明从事特殊工种及年限的相关原始材料
3、《企业职工退休(退职)和基本养老金核准表》
4、《企业职工特殊工种提前退休申报核准表》
5、《职工从事特殊工种提前退休“公示”反馈表》
6、人力资源和社会保障部门要求提供的其他材料。
二、特殊工种提前退休办理流程
1、人力资源和社会保障行政服务中心社会保障服务大厅退休资格核准窗口受理
2、行批窗口人员审核、复核
3、退休资格核准窗口办结反馈。

[律师回复] 四个月拘役属于刑事判决，就会有案底。对以后找工作有影响的。

[律师回复] 你干特殊工种20多年，首先你应当明确你所从事的职位可否隶属国家认可的特殊工种，这是解决从事特殊工种人员退休的首要问题。如果是特殊工种，单位为你向劳动部门申请确认了吗你的档案中有明确的记载吗如果无申请确认，你现在想按特殊工种退休是很难的，关键是你要怎样证明你是特殊工种按照现在的社会保险政策，特殊工种提前退休必须同时具有以下四个要求：一是所从事的特殊工种，必须是原国家劳动部和行业主管部门准许的特殊工种，分别行业之间的特殊工种不能互相比照。二是必须在公司从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的；从事井下、高温工作累计满9年的；从事其他有毒有害工作累计满8年的。三是工人档案内对其从事特殊工种的经历有原始记录。四是男年满55岁、女年满45岁，且累计交费年限满15年的。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 主要是，女年满45周岁；对职工按特殊工种办理退休在资格初审之后：办理条件全民所有制企业和县以上集体企业的职工，公示后无群众举报或提出异议的：所从事的特殊工种必须属于劳动部和有关行业主管部门规定的特殊工种的范围：一职工档案（能全面反映职工工作简历的材料）,正式审批之前你好，公示时间为5天，全国办理特殊工种提前退休基本是相同的，在分别符合以下条件的可办理提前退休，对拟退休时间等内容进行公示；从事井下；从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年。办理程序审批表和相关材料统一交市劳动保障局对外办事窗口核准；二职工本人身份证复印件、高温等工作累计满9年的；从事其他有害身体健康工作累计满8年的；三本人免冠近照半寸相片两张；男年满55周岁，在20个工作日内办理完毕，连续工龄满10年的可办理特殊工种退休。提交的材料填写《退休人员审批表》并提供以下材料，受理后经核准符合规定办理伤病提前退休条件,劳动保障行政部门方可核准

[律师回复] 特殊累犯与一般累犯的区别
1.一般累犯要求犯罪分子所实施的前罪和后罪都是故意犯罪。特殊累犯，要求犯罪分子所犯的前罪和后罪，必须都是危害国家安全罪、恐怖活动犯罪、黑社会性质的组织犯罪，其中有一罪不是危害国家安全罪、恐怖活动犯罪、黑社会性质的组织犯罪的，就不能构成危害国家安全犯罪的累犯。
2.一般累犯要求犯罪分子所犯的前罪和后罪，必须都是被判处有期徒刑以上刑罚的。有期徒刑以上刑罚，包括被判处有期徒刑、无期徒刑或者死刑的犯罪分子。而危害国家安全、恐怖活动犯罪、黑社会性质的组织犯罪的累犯不受是否判处有期徒刑以上刑罚的限制。
3.一般累犯的犯罪分子后一个犯罪行为发生的时间，必须在前罪的刑罚执行完毕或者赦免以后5年以内。且必须犯罪时都已满十八周岁，危害国家安全的累犯不论何时再犯危害国家安全罪、恐怖活动犯罪、黑社会性质的组织犯罪的，都构成累犯，不受5年期限，但受年龄的限制。这是因为这类犯罪社会危害性大，对国家安全、公共安全造成严重威胁，从维护国家安全和利益角度出发才做这样特殊的规定。

[律师回复] 1、我国的婚姻家庭法立法对于军婚问题始终给予特殊保护，这是婚姻家庭立法的传统。
2、现役军人的配偶要求离婚，须得军人同意，但军人一方有重大过错的除外。
3、现役军人的范围：正中国人民解放军和人民武装警察部队服役，具有军籍的人员。退役、复员、和转业军人及在军事单位中工作并未取得军籍的职工和其他人员不包括在内。

[律师回复] 您好，根据您所描述的情况，一般情况下不影响，但是需要结合具体工作的规定。

[律师回复] 　哺乳期辞退员工赔偿根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条的规定，女职工在哺乳期内，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在女职工哺乳期内强行与其解除劳动合同，是违反我国法律规定的行为。根据我国《劳动合同法》第八十七条的规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。哺乳期辞退员工赔偿按工作年限，每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿。

[律师回复]
一、特殊工种提前退休条件（必须同时符合以下四个的条件）　　
（一）工种必须按原劳动部和国家行业主管部门批准的特殊工种目录执行，不同行业之间的特殊工种不能互相比照。　　
（二）必须是在原国有、集体企业从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的；从事井下、高温工作累计满9年的；从事其他有毒有害工作累计满8年的。　　
（三）职工档案内对其从事特殊工种的情况有原始记录。　　
（四）男年满55周岁、女年满45周岁，且累计缴费年限满15年。　　
二、特殊工种提前退休资料的认定　　
（一）特殊工种退休审批以职工档案为审批资料，以职工档案的原始记载审核认定职工的出生时间、参加工作时间、视同缴费年限、工作岗位、从事工种等。　　
（二）职工档案中从事特殊工种原始记载资料不全，或达不到规定年限的，不能特殊工种提前退休。　　
（三）职工档案中没有从事特殊工种记录，通过后来补的证明材料，不能作为特殊工种提前退休的依据。　　
（四）对于工种名称、劳动条件、专业性质与其他行业相同的工种，如果原行业主管部、委下发文件时，经国家原劳动部同意，已明确规定可以比照其他行业特殊工种执行的，可比照执行；否则，不得比照执行其他行业的特殊工种。　　
（五）对从事特殊工种基层干部的界定，仅限于工作条件与职工相同且跟班作业的班组长。　　
三、特殊工种提前退休的程序　　
（一）凡要求按特殊工种提前退休的人员，每月10日前向所在单位（或档案代理机构）递交提前退休书面申请，并提供本人从事特殊工种的工种名称、具体从业期限及能证明所从事特殊工种的原始资料。　　
（二）所在单位或职工档案托管机构对个人提出的申请理由、工种岗位、具体从业期限及原始资料结合个人档案进行审核，并对要求提前退休人员的年龄、工种、参加工作时间、从事特殊工种年限等基本情况进行公示，公示期五天。　　
（三）所在单位或职工档案托管机构于每月20前将当月公示无异议的提前退休的名册及个人档案、个人补充的辅助材料报送县人社局审核汇总，并于每月25日前上报市人社局审批。　　
（四）市人社局具体负责审批全市特殊工种提前退休，实行每月审批一次，从审批的次月起计发基本养老金。　　
（五）县人社局对不符合提前退休条件的，在市局审批的次月10日前将个人档案退还给原单位或职工档案托管机构并简要说明不符合的理由。　　
（六）单位或职工档案托管机构应在十日内将审批情况及不符合的理由告知申请人

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 主要是，女年满45周岁；对职工按特殊工种办理退休在资格初审之后：办理条件全民所有制企业和县以上集体企业的职工，公示后无群众举报或提出异议的：所从事的特殊工种必须属于劳动部和有关行业主管部门规定的特殊工种的范围：一职工档案（能全面反映职工工作简历的材料）,正式审批之前你好，公示时间为5天，全国办理特殊工种提前退休基本是相同的，在分别符合以下条件的可办理提前退休，对拟退休时间等内容进行公示；从事井下；从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年。办理程序审批表和相关材料统一交市劳动保障局对外办事窗口核准；二职工本人身份证复印件、高温等工作累计满9年的；从事其他有害身体健康工作累计满8年的；三本人免冠近照半寸相片两张；男年满55周岁，在20个工作日内办理完毕，连续工龄满10年的可办理特殊工种退休。提交的材料填写《退休人员审批表》并提供以下材料，受理后经核准符合规定办理伤病提前退休条件,劳动保障行政部门方可核准

[律师回复] 特殊工种多了，你这题目得让人一一给你道来可能吗？最有效、最简单的方式是说出你的工种不就可以了吗。rn特殊工种可以提前退休，但是相同的工种在不同的行业，就不算特殊工种。特殊工种不是单纯以工种划分的，而是以行业划分的。比如：电气焊工，几乎那个单位都有，但只有机械制造、造船业的电气焊工种，算特殊工种可以提前。rn特殊工种，行业得备案，具体到个人得有详细档案记录，还得干满社保要求年限。

[律师回复] 解答如下, 【法律意见】
一、特殊工种的确认从事特殊工种人员的退休，首先应当明确职工从事的岗位是否属于国家认可的特殊工种。这是解决从事特殊工种人员退休的首要问题。 　　
1、特殊工种的范围。从事哪些岗位工种的职工属于特殊工种职工的范围，根据国家现行规定，本市对从事井下、高空、高温、特殊繁重体力劳动、其他有害身体健康工作的职工，属于特殊工种的范围，可依照国家有关从事特殊工种人员的退休条件和待遇，办理退休手续。 　　
2、特殊工种确认的原则。根据我国的习惯做法，特殊工种一般由劳动和行业主管部门批准。 　　　
二、特殊工种的退休条件凡参加城镇基本养老保险社会统筹的人员，按特殊工种办理退休手续时，必须同时具备以下条件： 　　
1、退休的年龄是：男年满55周岁，女年满45周岁； 　　
2、缴费的年限是：1992年底前参加工作的连续工龄（含缴费年限）满10年，1993年以后参加工作的缴费年限满15年；个体工商户及其帮工、自由职业人员连续工龄（含缴费年限）满15年，按本市城镇养老、医疗办法实际缴费年限满5年（实际缴费满5年是指1993年1月1日以后在本市城镇单位缴费且记入个人帐户的缴费年限与参加个体工商户及其帮个工或自由职业养老、医疗保险后的缴费年限之和）。 　　
3、从事特殊工种的年限：必须是从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年；从事井下、高温工作累计满9年；从事其他有害身体健康工作累计满8年。另外，职工从事多个特殊工种的，可将其从事特殊工种的实际工作年限相加计算，但是在决定退休条件时应根据这几个特殊工种要求从事工作年限最长的一种来确定。 　　
三、特殊工种退休的审批从事特殊工种的职工可享受优惠的退休年龄和待遇，所以，特殊工种职工退休一般实行更严格的审批程序： 　　
1、用人单位制订实施方案。根据国家有关规定被确认有特殊工种的用人单位，在为从事特殊工种的职工申报办理提前退休手续前，必须按照从严掌握的原则，根据具体条件和本单位的实际，制订本单位的实施方案。实施方案应当经用人单位的主管部门审核后，报区县社保中心同意后实施。 　　
2、职工退休应报有关部门审核批准。用人单位为符合特殊工种退休条件的职工办理退休手续时，一般由用人单位填写《职工从事特殊工种退休审批表》。然后，将审批表上报主管部门审核，经所在区、县社保中心复审后，最后报上海市劳动和社会保障局批准。批准后，从事特殊工种的职工按有关规定享受退休待遇。 　　
3、特殊工种退休的责任。为制止少数用人单位弄虚作假的现象，对用人单位未如实申报职工从事特殊工种的年限，经有关部门查实确有虚报行为的，区、县社保中心有权将违反特殊工种退休条件办理退休手续的职工退回原单位，由原用人单位按在职职工管理，并按规定追回已由养老保险基金支付的全部养老金。

[律师回复] 如果单就拘留本身的事，如果子女没有参与，那是肯定没有直接影响的；如果家长被拘留从精神上那就很难说没影响了。还有就是如果子女考特殊公务人员应当有一定影响。

[律师回复] 档案记录特殊工种前十四年很完整、以后的没有了，累计工作时间够了，同时符合以下条件可以按特殊工种退休。全民所有制企业，集体所有制企业职工；属于原劳动部和有关行业主管部门批准的特殊工种、从事高空和特别繁重体力劳动的必须在该工种岗位上工作累计满10年，从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计满9年，从事其他有害身体健康工作的必须在该工种岗位上工作累计满8年。个人缴费和视同缴费年限满15年以上。

[律师回复] 你好！你可以看一下报考条件！

[律师回复] 管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑、死刑都是监禁刑罚，而罚款、剥夺整治权利等属于非监禁刑，是刑罚的两大类。
拘役就是刑期比较短而已，1个月以上6个月以下,短期剥夺犯罪人自由，就近实行劳动的刑罚方法;6个月以上15年以下的是有期徒刑了。拘役四个月和有期徒刑六个月性质一样的，只是刑期长短不一，导致叫法不一而已。