退休后再就业的劳务纠纷起诉要多少钱?

最新修订 | 2024-03-01
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孟理昕律师
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专家导读 采取起诉的方式处理劳务纠纷,可能需要支付几百万元、或者是几千元的诉讼费用。具体需要支付的诉讼费用金额,与纠纷标的额有关。若是对退休后再就业的劳务纠纷起诉要多少钱依旧不清楚的,可以选择继续阅读这篇文章。
退休后再就业的劳务纠纷起诉要多少钱?

一、退休后再就业的劳务纠纷起诉要多少钱?

采取起诉的方式处理劳务纠纷,可能需要支付几百万元、或者是几千元的诉讼费用。,具体的诉讼费用金额结合以下规定确定:

诉讼费用交纳办法》第十三条

案件受理费分别按照下列标准交纳:

(一)财产案件根据诉讼请求的金额或者价额,按照下列比例分段累计交纳:

1.不超过1万元的,每件交纳50元;

2.超过1万元至10万元的部分,按照2.5%交纳;

3.超过10万元至20万元的部分,按照2%交纳;

4.超过20万元至50万元的部分,按照1.5%交纳;

5.超过50万元至100万元的部分,按照1%交纳;

6.超过100万元至200万元的部分,按照0.9%交纳;

7.超过200万元至500万元的部分,按照0.8%交纳;

8.超过500万元至1000万元的部分,按照0.7%交纳;

9.超过1000万元至2000万元的部分,按照0.6%交纳;

10.超过2000万元的部分,按照0.5%交纳。

(二)非财产案件按照下列标准交纳:

1.离婚案件每件交纳50元至300元。涉及财产分割,财产总额不超过20万元的,不另行交纳;超过20万元的部分,按照0.5%交纳。

2.侵害姓名权、名称权、肖像权名誉权、荣誉权以及其他人格权的案件,每件交纳100元至500元。涉及损害赔偿赔偿金额不超过5万元的,不另行交纳;超过5万元至10万元的部分,按照1%交纳;超过10万元的部分,按照0.5%交纳。

3.其他非财产案件每件交纳50元至100元。

(三)知识产权民事案件,没有争议金额或者价额的,每件交纳500元至1000元;有争议金额或者价额的,按照财产案件的标准交纳。

(四)劳动争议案件每件交纳10元。

(五)行政案件按照下列标准交纳:

1.商标专利、海事行政案件每件交纳100元;

2.其他行政案件每件交纳50元。

(六)当事人提出案件管辖权异议,异议不成立的,每件交纳50元至100元。省、自治区、直辖市人民政府可以结合本地实际情况在本条第(二)项、第(三)项、第(六)项规定的幅度内制定具体交纳标准。

二、劳务工没签合同辞职能不能赔偿?

1、劳务工没签合同辞职不一定能获得赔偿,要想获得赔偿需要满足以下的条件:

(1)必须要存在民事损害的事实;

(2)必须存在需要归责债务人的原因;

(3)必须是因为民事损害的发生,才导致民事损害结果的出现;

(4)民事损害必须是因为债务人的自身原因而造成的。

2、民事损害赔偿责任范围:

(1)财产损失,是指道路交通事故造成的车辆、财产直接损失折款,还应包括现场抢救(险)、人身伤亡善后处理的费用,但不包括停工、停产、停业所造成的财产间接损失。

(2)设施,是指道路安全设施以及在道路上及其附近的其他设施,如电力、水利设施,房屋,树木花卉等。

(3)修复。事故损坏的车辆、物品、设施等,应进行修复,恢复原状。修复以就地修复为主,尽量恢复原来状态,即在功能上、形态上、价值上没有太大变化。

(4)折价赔偿。事故损坏的车辆、物品、设施等没有修复的可能,需要折价赔偿。折价时应计算出原物的价值,原物的新旧市场价以及残存价值等因素进行折价赔偿。

(5)牲畜受伤但没有失去使用价值的,应就地治疗为主;因伤失去使用价值或者死亡的,经有关部门评估鉴定,折价赔偿。

(6)实物赔偿。经双方当事人协商一致,用种类、质量相同或相近的实物进行赔偿。

三、劳务派遣职员侵犯了他人,由谁赔偿?

1、劳务派遣职员侵犯了他人,可能由用人单位承担赔偿责任,也有可能由职员自行承担。

用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。

劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的责任。

2、个人劳务关系中的侵权责任

个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。

提供劳务期间,因第三人的行为造成提供劳务一方损害的,提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任,也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后,可以向第三人追偿。

达到退休年龄后,劳动合同就自动终止了,单位若是还想聘用退休公民,可以与该公民签署劳务合同。发生劳务纠纷后,是可以采取起诉等方式处理纠纷的。若是对退休后再就业的劳务纠纷起诉要多少钱存在其他相关疑问的,可通过点击下方“立即咨询”按钮,我们会匹配专业律师为您解答问题。


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