劳务关系如何进行侵权责任赔偿

[律师回复] 我国现有的法律、法规对于工伤保险与侵权赔偿关系的规定是极为不完善的。结合国外的经验和我国的实际情况，笔者认为今后的立法应重点对以下几方面加以完善：
(一)在工伤保险赔偿与侵权损害赔偿的适用关系上采纳兼得模式。笔者认为在工伤保险赔偿与侵权损害赔偿的适用关系上应当采纳兼得模式，基于以下几点理由：1人身损害从来就没有“超额利益”。人的生命、身体健康本身是无价的，对身体侵权造成损害进行赔偿所谓的“超额利益”自始就不存在，规定一定的赔偿数额仅仅是以“抚慰金”的形式对受害者进行抚慰，这并不意味着人身损害赔偿存在固定的赔偿额。另一方面，我国《保险法》第45条第1款中针对财产保险合同规定当第三者侵权时，保险人赔偿后在赔偿金额范围内存在追偿权，而在人身保险合同中第三者侵权时没有规定追偿权，这也充分说明人的生命、身体健康具有无价的。2受害职工获得双份赔偿不存在不当得利。受害职工同时从工伤保险中获得赔偿和从侵权损害赔偿中获得救济，即双份赔偿不存在所谓的不当得利，原因是向保险公司缴纳的保费本身就是每个职工自己交的只是以公司的名义缴纳而已，即“羊毛出在羊身上”，因此根本不存在所谓的“双份利益”。如果只允许受害职工获得一份赔偿，那么最终的受益者是加害人或保险公司。3在一定程度上缓解了实践中社会的不公。采纳兼得模式，一方面在一定程度上解决了参加工伤保险的职工和没有参加工伤保险的职工由于采取不同的救济模式获得赔偿数额过于悬殊造成的社会不公;另一方面，受害职工的精神损害能通过侵权损害赔偿途径获得救济，从而有利于保障受害职工的合法权益。
(二)立法建议。笔者认为，关于工伤保险赔偿与侵权损害赔偿适用关系即兼得模式在立法上应该区分侵权行为的来源，具体规定如下：1第1款规定：劳动者执行职务过程因第三人的行为受到人身伤害，可以请求工伤保险赔偿，同时可以向人民请求用人者承担侵权损害赔偿责任，包括精神损害赔偿。这就意味着劳动者在执行职务过程因第三人的行为受到人身伤害时，根据我国《工伤保险条例》第2条和第29条的规定可以基于工伤保险关系向工伤保险机构请求保险赔偿金。同时，还可以基于人身侵权关系向人民请求用人单位承担侵权损害赔偿责任，原因是用人单位对本单位职工在法律上存在人身安全的保障义务。2第2款规定：劳动者执行职务过程中因第三人的行为受到人身伤害，可以请求工伤保险赔偿，同时可以向人民请求第三人承担侵权损害赔偿责任，包括精神损害赔偿。这就意味着劳动者在执行职务过程中因第三人的侵权行为造成人身损害的，根据我国《工伤保险条例》第2条的规定和第29条的规定可以基于工伤保险关系向工伤保险机构请求保险赔偿金。同时可以基于人身侵权关系向人民请求第三人承担侵权损害赔偿责任。但是，问题是因工受伤的职工获得工伤保险赔偿和向第三人主张侵权损害赔偿后能否再向用人单位请求损害赔偿呢笔者认为不可以，原因是第三者的侵权造成工伤损害时，从民事诉讼法的角度来看，仅仅存在两个诉，即基于工伤保险关系的工伤保险给付之诉和基于第三者侵权之侵权给付之诉。因此，在两个诉都获得救济的情况下，向用人单位主张侵权损害在法律上没有任何根据。

[律师回复] 你好，涉嫌非法侵入计算机信息系统罪的从犯，建议让律师介入，了解案件情况，争取轻判。

[律师回复] 你好，请问涉及刑事案件吗？侵入系统是什么目的

[律师回复] 在查处商标侵权案件过程中，对商标权属存在争议或者权利人同时向人民法院提起商标侵权诉讼的，工商行政管理部门可以中止案件的查处。中止原因消除后，应当恢复或者终结案件查处程序。

[律师回复] 1、侵占罪是指以非法占有为目的，将他人的交给自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交还的行为。
2、侵占罪与盗窃罪的界限
侵占罪与盗窃罪同属侵犯财产罪，其主体都是一般主体。
其区别主要表现在：盗窃罪是秘密窃取公私财物的行为，在盗窃时，财物并不在行为人控制之下：而侵占罪则是行为人侵占物主委托管理的财物，其实施侵占行为时，被侵占之物当时已在他的实际控制之下。

[律师回复] 被害人承诺等排除违法性行为，在
第二层，“违法性”中分析，而与他是否承担责任无关。
其次，三阶层理论中将排除违法性的行为放在理论体系内、执行职务的行为，就符合故意罪的构成要件（客观要件：一个人，剥夺他人的生命。主观方面，
第二步分析是否具有违法性，即是否存在正当防卫、紧急避险。例如，未满14周岁的未成年人，不是四要件说故意罪的构成要件，对犯罪构成的含义不同。四要件说只有齐备全部构成要件的才是犯罪，三阶层递进式理论的构成要件，只是构成犯罪的一个条件，是构成一罪的客观要件和主观方面的要件
首先；四要件则把排除犯罪的行为放在四要件体系外，在“排除犯罪的行为”中分析
最后，三阶层相比四要件层次更清晰，
第一步分析是否符合一罪的构成要件：故意），而在三阶层说中

[律师回复] 立案标准编辑
根据刑法第285条的规定，违反国家规定，故意侵入国家事务、国防建设、尖端科学技领域的计算机信息系统的，应当立案。
本罪是行为犯，只要行为人违反国家规定，故意实施了侵入国家事务、国防建设、尖端科学技术领域计算机信息系统的行为，原则上就构成犯罪，应当立案追究。
罪与非罪编辑
区分罪与非罪的界限，要注意：本罪的设立是出于对国家事务、国防建设、尖端科学技术领域的计算机信息系统安全的特殊保护。只有侵入这些领域的计算机信息系统，才构成犯罪。对侵入其他领域的计算机信息系统的，不以本罪论。虽然本罪是行为犯，但是，对于情节显著轻微危害不大的，可以不以犯罪论处。
量刑标准编辑
犯本罪，处三年以下有期徒刑或者拘役。以上便是“非法侵入计算机信息系统罪能判死刑吗”的相关回答，希望能帮到你。

[律师回复] 1、是相对法律关系，一般债权法律关系都是相对法律关系。物权（和知识产权）关系才是绝对法律关系。
2、法律依据：
《民法典》第一千一百六十四条 【侵权责任编的调整范围】本编调整因侵害民事权益产生的民事关系。
第一千一百六十五条 【过错责任原则】行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。
依照法律规定推定行为人有过错，其不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 一、职务侵占罪的数额如何认定 公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有。 1、数额在5千元至1万元以上的，应予追诉。 2、侵占公司、企业财物5千元至2万元以上的，属于“数额较大”。 3、侵占公司、企业财物10万元以上的，属于“数额巨大”。 二、职务侵占罪的犯罪构成要件 (一)客体要件 本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。此处所称“公司”，是指按照《中华人民共和国公司法》规定设立的非国有的有限责任公司和股份有限公司;所称“企业”，是指除上述公司以外的非国有的经过工商行政管理机关批准设立的有一定数量的注册资金及一定数量的从业人员的营利性的经济组织，如商店、工厂、饭店、宾馆及各种服务性行业、交通运输行业等经济组织;其他单位，是指除上述公司、企业以外的非国有的社会团体或经济组织，包括集体或者民办的事业单位，以及各类团体。 职务侵占罪侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物，包括动产和不动产所谓“动产”，不仅指已在公司、企业、其他单位占有、管理之下的钱财(包括人民币、外币、有价证券等)，而且也包括本单位有权占有而未占有的财物，如公司、企业或其他单位拥有的债权。就财物的形态而言，犯罪对象包括有形物和无形物，如厂房、电力、煤气、天然气、工业产权，等等。 (二)客观要件 本罪在客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为具体而言，包括以下三个方面： 1、必须是利用自己的职务上的便利，所谓利用职务上的便利，是指利用职权及与职务有关的便利条作。职权，是指指本人职务、岗位范围内的权力，与职务有关的便利条件，是指虽然不是直接利用职务或岗位上的权限，但却利用了本人的职权或地位所形成的便利条件，或通过其他人员利用职务或地位上的便利条件。包括： (1)利用自己主管、分管、经手、决定或处理以及经办一定事项等的权力; (2)依靠、凭借自己的权力去指挥、影响下属或利用其他人员的与职务、岗位有关的权限; (3)依靠、凭借权限、地位控制、左右其他人员，或者利用对己有所求人员的权限，如单位领导利用调拨、处置单位财产的权力;出纳利用经手、管理钱财的权利;一般职工利用单位暂时将财物，如房屋等交给自己使用、保管的权利等。至于不是利用职务上的便利，而仅是利用工作上的便利如熟悉环境、容易混人现场、易接近目标等，即使取得了财物，也不是构成本罪，构成犯罪的，应当以他罪如盗窃罪论处。 2、必须有侵占的行为。本单位财物，是指单位依法占有的全部财产，包括本单位以自己名义拥有或虽不以自己名义拥有但为本单位占有的一切物权、无形财物权和债权。其具体形态可是建筑物、设备、库存商品、现金、专利、商标等。 3、必须达到数额较大的程度 如果仅有非法侵占公司、企业及其他单位财物的行为，但没有达到数额较大的标准，则也不能构成本罪。至于数额较大的起点数额，参照最高人民法院《关于办理违反公司、侵占、挪用等刑事案件适用法律若干问题的解释》之规定，是指侵占公司、企业等单位财物5000元至2万元以上的。 (三)主体要件 本罪主体为特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人员。 (四)主观要件 本罪在主观方面是直接故意，且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。即行为人妄图在经济上取得对本单位财物的占有、收益、处分的权利。至于是否已经取得或行使了这些权利，并不影响犯罪的构成。 综上所述，职务侵占行为只要财产数额达到了5000元的，就应当对行为人立案侦查，然后依法追究其刑事责任。

[律师回复] 职务侵占400万元，数额巨大，应当判处五年以上有期徒刑。
法律规定
刑法第271条
【职务侵占罪;贪污罪】公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有。
数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
职务侵占公司或他人400万是非常严重的经济犯罪情况，当事人是需要为自己的行为承担相应的法律代价，该判刑会判得比较重。更多职务侵占400万当事人具体处罚或是职务侵占后有哪些规定，请你上律图网网站咨询律师进行了解。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 诈骗罪和职务侵占罪都是侵犯财产罪。二者的区别主要表现：犯罪主体不同。诈骗罪的主体为一般主体，职务侵占罪的主体为特殊主体，即公司、企业或者其他单位的人员。客观方面不同。主要体现在是否利用了职务上的便利。如果利用职务上的便利，是指利用职务上的主管、管理、经营、经手本单位财物的权力及方便条件就是职务侵占罪。否则就是诈骗罪。职务侵占犯罪的手段表现为侵吞、窃取、骗取或者其他方法；所谓骗取，是指利用职务上的合法形式，采用欺骗手段取得本单位财物。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, (一)案源：投诉和主动发现两大类 (二)管辖：侵权人所在地和侵权行为发生地县级以上工商局 (三)立案：有侵权事实、需要给予行政处罚、属于立案工商局管辖范围、人民尚未受理。 (四)调查：工商局行政职权：询问有关当事人；检查与侵权活动有关的物品必要时可以责令封存；调查与侵权活动有关的行为；查阅、复制与侵权活动有关的合同、帐册等业务资料。在证据有可能转移或者灭失时，可以采取先行登记保存措施。 (五)核审：是办案机关内部实施监督的一种制度，由本机关法制机构承担。 (六)告知：拟作出处罚的事实、理由、依据，当事人有陈述、申辩的权利。 (七)听证：是《行政处罚法》设立的新的制度。是工商局对属于听证范围的行政处罚案件在作出行政处罚决定之前，依法扣取听证参加人的陈述、申辩和质证的程度。 (八)决定：分为：根据事实和法律，对侵权行为成立的，作出行政处罚；侵权行为轻微，依法可以不予行政处罚的，不予行政处罚；侵权事实不能成立，不得给予行政处罚；侵权行为已构成犯罪的移送司法机关。 (九)审批：自立案之日起，案件调查终结前报商标局。 (十)执行。 (十一)备案(存档) 我国商标法当中明确规定了如果只是普通的商标侵权的话，只要处以行政处罚就可以了，具体包括停止侵权或者是处于罚款，或者是处没收违法所得这三种方式。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 今天的话题是，如何对商标侵权行为进行取证。根据商标混淆理论以及淡化理论，商标法不仅要保护商标权人在生产经营活动中凝结的商标信誉，还要保护消费者的利益，即防止消费者产生误认。因此，对于商标侵权行为的取证我们必须围绕他人使用商标的行为是否已经让特定消费者产生误认，以及该行为是否侵犯了商标权人的商标信誉，以及产生的相关损失。那么，针对商标侵权我们应该如何取证呢？ 第 一、如果发现他人使用商标的行为会使特定消费者产生误认，包括他人的销售、宣传等行为，这时我们可以向工商行政管理部门举报，从而固定证据；同时，也可以向申请诉前证据保全和行为保全，或者进行公证等。 第 二、如果涉及到驰名商标的认定，还应当收集该商标受驰名商标保护的记录、进行的广告宣传范围及时间和在相关公众中的知名度等相关证据。 法律依据： 《中华人民共和国商标法》第六十五条 商标注册人或者利害关系人有证据证明他人正在实施或者即将实施侵犯其注册商标专用权的行为，如不及时制止将会使其合法权益受到难以弥补的损害的，可以依法在前向人民申请采取责令停止有关行为和财产保全的措施。 《中华人民共和国商标法》第六十六条 为制止侵权行为，在证据可能灭失或者以后难以取得的情况下，商标注册人或者利害关系人可以依法在前向人民申请保全证据。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 如何进行商标侵权的查处 (一)案源：投诉和主动发现两大类 (二)管辖：侵权人所在地和侵权行为发生地县级以上工商局 (三)立案：有侵权事实、需要给予行政处罚、属于立案工商局管辖范围、人民尚未受理。 (四)调查：工商局行政职权：询问有关当事人；检查与侵权活动有关的物品必要时可以责令封存；调查与侵权活动有关的行为；查阅、复制与侵权活动有关的合同、帐册等业务资料。在证据有可能转移或者灭失时，可以采取先行登记保存措施。 (五)核审：是办案机关内部实施监督的一种制度，由本机关法制机构承担。 (六)告知：拟作出处罚的事实、理由、依据，当事人有陈述、申辩的权利。 (七)听证：是《行政处罚法》设立的新的制度。是工商局对属于听证范围的行政处罚案件在作出行政处罚决定之前，依法扣取听证参加人的陈述、申辩和质证的程度。 (八)决定：分为：根据事实和法律，对侵权行为成立的，作出行政处罚；侵权行为轻微，依法可以不予行政处罚的，不予行政处罚；侵权事实不能成立，不得给予行政处罚；侵权行为已构成犯罪的移送司法机关。 (九)审批：自立案之日起，案件调查终结前报商标局。 (十)执行。 (十一)备案(存档) 我国商标法当中明确规定了如果只是普通的商标侵权的话，只要处以行政处罚就可以了，具体包括停止侵权或者是处于罚款，或者是处没收违法所得这三种方式。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 如何进行商标侵权的查处 (一)案源：投诉和主动发现两大类 (二)管辖：侵权人所在地和侵权行为发生地县级以上工商局 (三)立案：有侵权事实、需要给予行政处罚、属于立案工商局管辖范围、人民尚未受理。 (四)调查：工商局行政职权：询问有关当事人；检查与侵权活动有关的物品必要时可以责令封存；调查与侵权活动有关的行为；查阅、复制与侵权活动有关的合同、帐册等业务资料。在证据有可能转移或者灭失时，可以采取先行登记保存措施。 (五)核审：是办案机关内部实施监督的一种制度，由本机关法制机构承担。 (六)告知：拟作出处罚的事实、理由、依据，当事人有陈述、申辩的权利。 (七)听证：是《行政处罚法》设立的新的制度。是工商局对属于听证范围的行政处罚案件在作出行政处罚决定之前，依法扣取听证参加人的陈述、申辩和质证的程度。 (八)决定：分为：根据事实和法律，对侵权行为成立的，作出行政处罚；侵权行为轻微，依法可以不予行政处罚的，不予行政处罚；侵权事实不能成立，不得给予行政处罚；侵权行为已构成犯罪的移送司法机关。 (九)审批：自立案之日起，案件调查终结前报商标局。 (十)执行。 (十一)备案(存档) 我国商标法当中明确规定了如果只是普通的商标侵权的话，只要处以行政处罚就可以了，具体包括停止侵权或者是处于罚款，或者是处没收违法所得这三种方式。

[律师回复] 1、侵占罪能进行调解。人民法院对自诉案件，可以进行调解；自诉人在宣告判决前，可以同被告人自行和解或者撤回自诉。而侵占罪属于不告不理的案件，即自诉案件。
2、法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百一十二条
人民法院对自诉案件，可以进行调解；自诉人在宣告判决前，可以同被告人自行和解或者撤回自诉。本法第二百一十条第三项规定的案件不适用调解。
人民法院审理自诉案件的期限，被告人被羁押的，适用本法第二百零八条第一款、第二款的规定；未被羁押的，应当在受理后六个月以内宣判。

[律师回复] 1、侵害他人财产的，财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他方式计算。
2、侵害他人人身权益造成财产损失的，按照被侵权人因此受到的损失赔偿;被侵权人的损失难以确定，侵权人因此获得利益的，按照其获得的利益赔偿;侵权人因此获得的利益难以确定，被侵权人和侵权人就赔偿数额协商不一致，向人民法院提起诉讼的，由人民法院根据实际情况确定赔偿数额。

[律师回复] 版权侵权进行诉讼：
由当事人向人民法院起诉，在调解或仲裁皆失败的前提下，可转诉讼，或直接采用诉讼的方式解决版权侵权纠纷。人民法院在案件审理过程中，有权没收违法所得和侵权复制品等财物，制止侵权行为。
为了防止当事人的证物受损，可在起诉前向人民法院提出证据保全申请，法院会在48时内做出是否采取保全措施的裁定。著作权法规定，如果侵权行为十分恶劣，不及时制止将会严重损害权利人的合法权益的，可在起诉前向法院申请责令禁止和财产保全措施。
【法律依据】
《著作权法》第五十五条规定，著作权纠纷可以调解，也可以根据当事人达成的书面仲裁协议或者著作权合同中的仲裁条款，向仲裁机构申请仲裁。
当事人没有书面仲裁协议，也没有在著作权合同中订立仲裁条款的，可以直接向人民法院起诉。

[律师回复] 一、商标侵权分为两种情况：
1、构成犯罪
（1）假冒注册商标罪：未经注册商标所有人许可，在同一种商品上使用与其注册商标相同的商标，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
（2）销售假冒注册商标的商品罪：销售明知是假冒注册商标的商品，销售金额数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；销售金额数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
（3）非法制造、销售非法制造的注册商标标识罪：伪造、擅自制造他人注册商标标识或者销售伪造、擅自制造的注册商标标识，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
2、不构成犯罪，违反商标法
对侵犯注册商标专用权但尚未构成犯罪的，工商行政管理机关可以根据情节处以非法经营额50%以下或侵权所获利润五倍以下的罚款；对侵权单位的直接责任人员，可根据情节处以1万元以下罚款。
侵犯中国驰名商标，或商标侵权商品存在质量缺陷或安全隐患，造成重大人身财产损害、重大环境污染或重大安全事故的，将被处以违法经营额5倍的罚款，如违法经营额不足5万元的，处以25万元的罚款。
对5年内实施2次以上商标侵权行为或者有其他严重情节的，应当从重处罚。销售不知道是侵犯注册商标专用权的商品，能证明该商品是自己合法取得并说明提供者的，由工商行政管理部门责令停止销售。
二、标明高仿只是不构成对消费者的欺诈，但是销售高仿仍然构成对专利权人权利的侵犯，因此是违法的。
三、因为没有欺诈，所以不会并罪。

[律师回复] 可以构成侵权，依据相关法律的规定，雇佣关系中存在侵权行为的，例如侵害受雇佣者人身权利或者财产权利的，适用民法典的规定，雇佣关系是指受雇人向雇佣人提供劳务，雇佣人支付相应报酬形成权利义务关系，雇佣关系是雇主和受雇人达成契约的基础上成立的，雇佣合同可以是口头也可以是书面的。