社保缴满15年就没必要缴了吗

最新修订 | 2024-04-07
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孟理昕律师
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专家导读 社保交满15年并不意味着可以停交。 要领取养老金,需满足退休年龄和累计缴费15年以上的条件。 缴费时间可累计,非必须连续。 对在职和自由职业者,建议持续缴纳社保至退休,以享受多缴多得、长缴多得的养老金制度。
社保缴满15年就没必要缴了吗

一、社保缴满15年就没必要缴了吗

我们国家,想要老了以后领上养老金,有两件事先做好:

第一步,就是要合格地到达规定的退休年纪

第二步,就是你交的钱要累计够15年以上。

这笔养老金可都是按月发放的,能让您在退休后也能过上基本的舒适生活。

这里的“交满15年”,其实说的是你总共交钱时间要有这么久,而不是连续不断的交够15年就行。

当然,如果你还没到该退休的时候,那就得继续努力赚钱交社保。

工作的小伙伴们要注意,你们可是必须交社保的,而且自己出的那部分钱真的不多,所以还是很值得的事情。

再说,对于自由职业的朋友们,只要手上资金充足,也建议大家持续努力交社保,直到退休那天为止。

毕竟咱们国家养老金是按照多交多得和长交长得的规则来办的。《中华人民共和国社会保险法》规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴

二、社保缴满15年后是否还要继续交

社保缴满15年后可以继续交,也可以不继续交,由当事人自己决定;

不过如果参保人缴满十五年后仍继续工作的,则社会需要继续缴纳,因为根据我国法律规定,单位必须给员工缴纳社保。《社会保险法》第五十八条

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

在我们日常生活中,法律是一种无形的约束,它既保护我们的权益,也规范我们的行为。无论是在工作中,还是在生活中,我们都需要充分了解和理解法律,以便更好地保护自己的权益。虽然法律可能看起来复杂和深奥,但是只要我们愿意花时间去学习和理解,就能够掌握它的基本原理和应用。正如本文的标题所提出的问题,“社保缴满15年就没必要缴了吗”,每一篇文章都是一次学习和理解法律的机会,我们应该抓住这些机会,不断提高我们的法律素养,以便更好地适应社会的发展和变化。律图有在线律师,如果您有任何的疑惑,欢迎您随时咨询。

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尽管养老保险缴满15年即可领取退休金,但继续缴纳更长时间和更高基数的社保能增加退休金。 单位员工即使缴满15年仍需继续缴纳,否则公司也会停缴。 养老金与地方平均工资和缴费年限、基数相关,低收入者更应积极缴纳。 停止参保将导致医保等福利失效。
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社保缴满15年后
社保缴纳满15年,是否继续缴纳要分情况:养老保险至少需要缴纳15年,可以继续缴纳,多缴多得。医疗保险至少男缴满25年,女缴满20年的。如果养老保险已经缴满15年了,可以不缴,也可以继续缴纳,社保是多缴多得,现在缴的多了,以后领取的也多,而且社保也得等到法定退休年龄才能领取养老金。
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社保缴满15年,还要继续缴纳吗
[律师回复] 你好,关于上述的问题,解答如下, 社保缴纳满15年,是否继续缴纳要分情况:养老保险至少需要缴纳15年,可以继续缴纳,多缴多得;医疗保险至少男缴满25年,女缴满20年;生育保险属于典型的地方政策,有的地方需缴纳6个月以上,而有的地方需缴纳一年以上方可享受生育津贴;失业保险需要缴纳满1年后可以领取失业金。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。现在的退休年龄为:男性60岁,女性55岁。当然从事高风险工种,失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。医疗保险在退休时至少需要交纳女20/男25年,才可享受终身医疗保险待遇。然而,基本医疗保险有着典型的地方色彩,各地可能略微有些差异,具体可咨询当地的社保局。医疗保险中断时间超过3个月的,则视为新参保。参保人员在达到法定退休年龄,养老保险缴够年限,医疗保险的缴费年限不满二十五年的,可办理一次性补缴医疗保险费,从补缴当月起享受基本医疗保险待遇。失业保险若想要领取,则需满足
一、按规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。
二、非因本人意愿中断就业的。非因本人意愿中断就是是指下列情况:
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3、被用人单位开除、出名和辞退的;
4、用人单位以暴力,威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动,以及未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件,致使劳动者与用人单位解除劳动合同的;
5、法律、法规规定的其他情形。
三、已办理事业登记,并有求职要求的。职工享受生育保险相关待遇,应当符合国家、省、市计划生育规定,且用人单位连续为其缴费满6月以上。职工参加生育保险后失业的,在领取失业保险金期间符合计划生育规定生育或实施计划生育手术的,可以按照本办法规定享受生育医疗待遇。对于工伤保险的缴纳时间,我国现行法律没有这方面的规定,只要是在上班时发生工伤事故,就可以享受工伤待遇。个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请,其手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。且只能办理养老,医疗保险两种。交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。中断缴费严重影响中断缴费人员切身利益,中断缴费人员停止领取失业保险金后,从事个体或以其他灵活方式就业的,应尽快办理接续基本养老保险手续。
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社保缴满15年领多少钱?
至于社保缴满15年领多少钱根据本人缴费基数、缴费时间及各地经济水平来确定。养老金由两部分组成,个人账户养老金和基础账户养老金,个人缴纳的养老保险纳入到个人账户中,单位缴纳的养老保险纳入到基础账户中。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,就可以按月领取基本养老金。
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社保没有缴满15年怎么办?
[律师回复] 根据你的问题解答如下, 根据社会保险法的规定,对于未缴满15年的可以采取三种办法。
第一种办法,对于允许延长缴费至15年,参保人员达到法定退休年龄后,若城镇职工养老保险缴费不足15年,可以按照国家有关规定在待遇领取地延长缴费至满15年,其中社会保险法实施前参保,延长缴费5年后仍然不足15年的可以一次性缴费至满15年。之后就可以按正常的社保规定领取保险金了。
第二种办法,对于延长缴费后城镇职工养老保险年限仍未满15年的,也可以申请从城镇职工养老保险转入城乡居民养老保险,享受相应的养老保险待遇。
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第五十八条:“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。如果发现单位没给自己交社保,可以先和单位协商,让单位补交之前没交的社保。如果单位拒绝办理,应当到劳动监察部门举报或提起劳动争议仲裁,维护自己的合法权益。
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缴满15年社保能拿多钱
养老金=个人账户养老金+基础养老金。个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(常见的有50周岁退休为195个月,55周岁为170个月,60周岁为139个月)。基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资*(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
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社保缴满15年后还可以缴纳,这是由于法律规范仅规定了缴纳社保的最低年限,没有设置上限。根据规定,养老保险的最低缴纳年限是15年,医疗保险男性最低需要缴纳25年,女性则需要缴纳20年。至于失业保险、工伤保险、生育保险,公民只要在职,就需要缴纳。
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