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入职一个月没签劳动合同怎么办
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2024-05-31
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孟理昕律师
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专家导读
在无任何协议签署的前提下满一个月时，员工可请求双倍月薪（上限十一个月），但需尽快确认雇佣关系并促签劳动合同。未能得到满意解决，可依法向负责的劳动行政管理部门提出申诉并进行举报。
在无任何协议签署的前提下满一个月时，员工有权请求雇主支付双倍于正常月薪的薪酬（上限为支付十一个月的薪酬），与此同时，该员工有责任尽速确认与公司的雇佣关系，并促使用人单位尽快签署正式的劳动合同。
若未能得到满意解决，可依法向负责的劳动行政管理部门提出申诉并进行举报。
《劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
1.如果员工不签合同，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿。自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的；用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系。
2.如果用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。双倍工资是从用工之日起一个月后的第一个月计算至劳动者的实际工作时间，但最多不超过十一个月。
《劳动合同法实施条例》第五条
自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的；用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。
法律是社会的基石，是维护社会秩序和公正的重要手段。我们每个人都应该尊重法律，遵守法律，维护法律的尊严和权威。正如本文的标题所提出的问题，“入职一个月没签劳动合同怎么办”，法律不仅是一种规定，更是一种教育和引导。我们应该从法律中学习如何正确地行事，如何尊重他人的权益，如何维护社会的公正和公平。只有这样，我们才能真正实现法治社会的理想，才能真正实现公正和公平。
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劳动纠纷
收入收入的收入，是免税的收入吗
[律师回复] 解答如下, 接受捐赠的收入不是免税收入。
新准则下企业接受捐赠的税务处理：
由于新会计准则将接受捐赠资产的价值计入“营业外收入——捐赠利得”与税法对企业接受捐赠的处理保持了一致，所以，一般情形下，企业无需再对接受捐赠资产进行纳税调整。但必须注意的是，如果企业对接受捐赠的非货币性资产按照新会计准则与税法确定的价值存在差异，则必须按税法规定进行纳税调整。对因企业接受的非货币性资产捐赠弥补亏损后的数额较大，经主管税务部门审核可在不超过5年内的期限内分期平均计入各年度应纳税所得额计交所得税。
如果企业接受捐赠的收入金额不大，则直接借记“所得税费用”科目，贷记“应交税费——应交所得税”科目。
此外，在税务处理上，企业对接受捐赠的库存商品、固定资产、无形资产等非货币性资产，可按税法规定结转销售成本、计提折旧及无形资产摊销额。
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由于新会计准则将接受捐赠资产的价值计入“营业外收入——捐赠利得”与税法对企业接受捐赠的处理保持了一致，所以，一般情形下，企业无需再对接受捐赠资产进行纳税调整。但必须注意的是，如果企业对接受捐赠的非货币性资产按照新会计准则与税法确定的价值存在差异，则必须按税法规定进行纳税调整。对因企业接受的非货币性资产捐赠弥补亏损后的数额较大，经主管税务部门审核可在不超过5年内的期限内分期平均计入各年度应纳税所得额计交所得税。
如果企业接受捐赠的收入金额不大，则直接借记“所得税费用”科目，贷记“应交税费——应交所得税”科目。
此外，在税务处理上，企业对接受捐赠的库存商品、固定资产、无形资产等非货币性资产，可按税法规定结转销售成本、计提折旧及无形资产摊销额。
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快速解决“劳动纠纷”问题
废料收入入营业外收入，如何交税？
[律师回复] 根据你的问题解答如下,
1、废料收入入营业外收入，按税率17%缴纳增值税；
2、具体账务处理是：借：银行存款贷：营业外收入-废料收入应交税费-应交增值税-销项税
3、营业外收入是指企业确认与企业生产经营活动没有直接关系的各种收入。营业外收入并不是由企业经营资金耗费所产生的，不需要企业付出代价，实际上是一种纯收入，不需要与有关费用进行配比。因此，在会计核算上，应当严格区分营业外收入与营业收入的界限。通俗一点讲就是，除企业营业执照中规定的主营业务以及附属的其他业务之外的所有收入视为营业外收入。一般采用贷方多栏式明细账格式进行分类核算。
1、废料收入入营业外收入，按税率17%缴纳增值税；
2、具体账务处理是：借：银行存款贷：营业外收入-废料收入应交税费-应交增值税-销项税
3、营业外收入是指企业确认与企业生产经营活动没有直接关系的各种收入。营业外收入并不是由企业经营资金耗费所产生的，不需要企业付出代价，实际上是一种纯收入，不需要与有关费用进行配比。因此，在会计核算上，应当严格区分营业外收入与营业收入的界限。通俗一点讲就是，除企业营业执照中规定的主营业务以及附属的其他业务之外的所有收入视为营业外收入。一般采用贷方多栏式明细账格式进行分类核算。
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旅游业收入收入12万，门票收入360万元按门票收入计算。
[律师回复] 营业外收入交不交税要看你的营业收入核算的内容，如果你单位没有设置其他业务收入科目，将属于其他业务收入中的核算内容全部记入营业外收入的话，那就要交增值税的，如下脚料出售等。如果你的其他业务收入与营业外收入业务分得很清楚，那就不用交增值税，只并到利润总额中上交企业所得税就行了。
营业外收入指与生产经营过程无直接关系，应列入当期利润的收入。是企业财务成果的组成部分。例如，没收包装物押金收入、罚款净收入等等。营业外收入在“利润”或“利润或亏损”账户核算。在企业的“利润表”中，营业外收入需单独列示。属于企业营业外收入的款项应及时入账，不准留作小家当或其他不符合制度规定的开支。企业营业外收入的核算在“营业外收入”账户下进行，也可在该账户下按各种不同的收入设置明细账户进行明细核算。
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基本存款账户存入存入的备用金，存入后是否可以转入
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财政收入的收入是按哪个科目来计入
[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是,
1、“财政补助收入”科目转入“财政补助结转”科目，然后“财政补助结转”科目余额转入“财政补助结余”。即“财政补助收入”与“事业结余”没有关系。
2、是指事业单位直接从财政部门取得的和通过主管部门从财政部门取得的各类事业经费，包括正常经费和专项资金。在我国传统的预算体制和行政事业单位预算会计制度下，该资金也称为经费，收到的该笔资金称为拨入经费。
3、设置“财政补助收入”科目。实际收到财政补助收入时，贷记本科目；缴回时作相反会计分录。年终结账时，将本科目贷方余额全数转入“事业结余”科目，借记本科目。年终结账后，本科目无余额。本科目应按“国家预算收入科目”的“款”级科目设置明细账。
1、“财政补助收入”科目转入“财政补助结转”科目，然后“财政补助结转”科目余额转入“财政补助结余”。即“财政补助收入”与“事业结余”没有关系。
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我的收入每个月收入1500元， 人均收入500，三口人，孩子上学，我媳妇是残疾人，没有工作，应向老人交多少赡养费？
[律师回复] 你好，
一、赡养费的计算。 首先计算子女家庭的人均月收入， 子女人均月收入低于最低生活保障线时， 视为该子女无力向父母提供赡养费。子女家庭人均月收入高于最低生活保障线时，超出部分，二个子女以内的按50 ％计算赡养费；三个子女以上的按40％计算赡养费。应付的赡养费除以被赡养人数得出付给每个被赡养人的赡养费。
二、抚养费的计算。经法律程序夫妻离异，不与未成年或不能独力生活的子女一起生活的，应负担子女的抚养费。只有一个子女时抚养费按其总收入的30％给付，有多个子女时抚养费按其总收入的20％给付。
三、赡养费、抚养费的给付。实际给付额高于上述计算标准的，按实际给付额计算；实际给付额低于上述计算标准的，按上述计算标准计算。
一、赡养费的计算。 首先计算子女家庭的人均月收入， 子女人均月收入低于最低生活保障线时， 视为该子女无力向父母提供赡养费。子女家庭人均月收入高于最低生活保障线时，超出部分，二个子女以内的按50 ％计算赡养费；三个子女以上的按40％计算赡养费。应付的赡养费除以被赡养人数得出付给每个被赡养人的赡养费。
二、抚养费的计算。经法律程序夫妻离异，不与未成年或不能独力生活的子女一起生活的，应负担子女的抚养费。只有一个子女时抚养费按其总收入的30％给付，有多个子女时抚养费按其总收入的20％给付。
三、赡养费、抚养费的给付。实际给付额高于上述计算标准的，按实际给付额计算；实际给付额低于上述计算标准的，按上述计算标准计算。
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收入没有把收入结转进入了本年利润，这样会计入什么税
[律师回复] 两种做法：
1、反结账，反记账，删除错误凭证，做正确的凭证，（或者用红字把错误的凭证冲销再做正确的凭证）逐步往前推，直至全部修改完成。这种做法是合理的做法，这样处理后包括账本、报表、纳税申报表及以后需要提供的各项数据都会一致且是正确的。
2、将增值税直接做一笔调整分录：借：本年利润贷：应交税费-应交增值税这种做法留了隐患，与1相反，以后查阅数据时会发现牛头不对马嘴，只有最后一项本年利润是正确的。
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[律师回复] 解答如下, 接受捐赠的收入不是免税收入。 新准则下企业接受捐赠的税务处理： 由于新会计准则将接受捐赠资产的价值计入“营业外收入——捐赠利得”与税法对企业接受捐赠的处理保持了一致，所以，一般情形下，企业无需再对接受捐赠资产进行纳税调整。但必须注意的是，如果企业对接受捐赠的非货币性资产按照新会计准则与税法确定的价值存在差异，则必须按税法规定进行纳税调整。对因企业接受的非货币性资产捐赠弥补亏损后的数额较大，经主管税务部门审核可在不超过5年内的期限内分期平均计入各年度应纳税所得额计交所得税。 如果企业接受捐赠的收入金额不大，则直接借记“所得税费用”科目，贷记“应交税费——应交所得税”科目。 此外，在税务处理上，企业对接受捐赠的库存商品、固定资产、无形资产等非货币性资产，可按税法规定结转销售成本、计提折旧及无形资产摊销额。
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[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 如果是出租方，则计入：其他业务支出如果是承租方的话，这些发票的名头都应该是出租单位的名头，你们应该不可以走帐的。补充回答：如果是这样，要看合同如何约定的，如果你们签的租赁合同说明税金由承租方负责，那么可以计入管理费用，由于不是你们企业正常生产经营业务产生的税金，所以营业税及其附征税都不走主营业务税金及附加。如果合同约定税金由出租方负担，那么正常来说，应该走营业外支出，因为是替别人支付的。但是所得税汇算清缴时营业外支出项目是核算的重点，所以，具体情况，你自己可以斟酌着处理
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入职三个月没签合同如何赔偿
工作三个月不签劳动合同如何赔偿，应当是按照劳动者双倍的工资来赔偿。在我国法律当中明确的规定劳动者在用人单位工作必须要签订书面劳动合同，否则就需要对此进行赔偿。当我们遇到入职三个月没签合同如何赔偿时，可以参考以下文章。
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自己和朋友看了一个很好的项目，发展应该还不错，所以我们准备入股，所以想问问技术入股与资金入股
[律师回复] 股东可以用货币出资，也可以用实物、知识产权、土地使用权等可以用货币估价并可以依法转让的非货币财产作价出资；但是，法律、行政法规规定不得作为出资的财产除外。
对作为出资的技术入股与资金入股评估作价，核实财产，不得高估或者低估作价。法律、行政法规对评估作价有规定的，从其规定。
全体股东的货币出资金额不得低于有限责任公司注册资本的百分之三十。
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户口转入，可否同时迁入
[律师回复] 解答如下, 可以的，18年公安局在正式实行跨县（市）区户口“网上迁移”，即本市范围内的户口迁移可直接在户口迁入地办理户口迁出、迁入手续，无需再像过去一样到户口迁出地办理户口迁出手续。群众要做的主要是在网上填写和上传材料照片，等待审核通过后直接去派出所户籍窗口，只要通过、有效，当场办结。新的“互联网”便民服务平台上线后，实现了全省户政入户、变更信息、迁移、注销等29项业务的网上办理，随时随地办理户政业务；开通全省互联网缴纳交通违法罚款，省去群众排队处理交通违法的烦恼。扩展资料：市内迁入办理市内户口迁入,应持下列证明证件到其户口迁入地派出所办理：
1、迁入人的居民户口簿、居民身份证及市内户口迁移证。
2、迁入户的居民户口簿。
3、新立户的要有房管部门出具的住房证明或房屋产权证明。
1、迁入人的居民户口簿、居民身份证及市内户口迁移证。
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[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 以你技术入股的出资为限对公司承担有限责任。根据我国《公司法》第三条 规定，公司是企业法人，有的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。 有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。你以技术出资形式入股，是公司的股东，如果公司经营不善，作为股东要以你认缴出资为限对公司债务承担责任。这种责任为有限责任，而非无限责任。即以你在公司设立时出资为限对公司承担责任。
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股东可以入入董事会吗
[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 公司可以通过增资、发行新股、转让的方式吸收新的股东，新的股东加入后为了寻求对公司的经营、管理等往往会要求加入董事会或委派他人加入董事会。那么新股东能加入董事会么?
答案是不一定。
董事会是由董事组成的、对内掌管公司事务、对外代表公司的经营决策机构。公司设董事会，由股东会选举产生。公司章程中可以约定董事的选举办法，也可以约定公司董事的人数。有限责任公司可以不设董事会，只保留执行董事，也可以设立3-13人的董事会，股份有限公司则必须设立董事会，人数在5-19人。
依据公司具体情况，如果新加入股东所占股份较少，且公司董事会人员较少的情况下，新加入股东就很难加入董事会。
当然，如果新加入股东对董事会席位有要求，可以在加入前通过协议的方式锁定董事会席位。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第四十四条
有限责任公司设董事会，其成员为三人至十三人;但是，本法第五十条 另有规定的除外。
《中华人民共和国公司法》 第五十条
股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一名执行董事，不设董事会。执行董事可以兼任公司经理。
执行董事的职权由公司章程规定。
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快速解决“公司经营”问题
积分入户广州怎么入户
[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, （一）新增“创新创业”计算分值指标项目。
明确在我市“高新技术企业”、“新型研发机构”就业并从事专业技术工作的申请人，工作每满1年积2分，最高10分。
目的是贯彻落实“大众创业，万众创新”国家战略，推进我市“国际科技创新枢纽”建设，为高新企业吸纳技能人才。
（二）新增“职住区域”导向指标及分值。
（1）申请人居住地由越秀区、海珠区、荔湾区、天河区转移到本市其他行政区域的，每满一年积2分，最高积10分；申请人就业地和居住地均由越秀区、海珠区、荔湾区、天河区转移到本市其他行政区域的，每满1年积4分，最高不超过20分。
（2）申请人或申请人夫妇共同在从化区、增城区拥有自有产权住房的，积10分。
这一规定是贯彻落实省城市工作会议关于“区分主城区、郊区、新区等区域，分类制定落户政策”的要求，有助于通过加强落户引导实施中心城区“抽疏”战略，使城市人口分布更加合理。
《广州市积分制入户管理办法实施细则》
第二条 我市积分制入户指标体系包括文化程度、技术能力、急需工种或职业资格、社会服务、纳税、创新创业及职住区域等7项积分指标，总积分为各项指标的累计得分，申请人总积分满60分（可随积分制入户指标体系进行调整）可申请入户。
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利息收入计入哪个科目
[律师回复]
1、社会团体的利息收入计入筹资费用科目，年末结转至非限定性净资产科目。
2、具体账务处理是：收到利息收入时：借：银行存款贷：筹资费用结转时：借：筹资费用贷：非限定性净资产
3、筹资费用是指企业（民间非营利组织）在筹集资本活动中为获得资本而付出的费用。通常是在筹资时一次全部支付的，在获得资本后的用资过程中不再发生。因而属于固定性的资本成本。属于财务费用。
1、社会团体的利息收入计入筹资费用科目，年末结转至非限定性净资产科目。
2、具体账务处理是：收到利息收入时：借：银行存款贷：筹资费用结转时：借：筹资费用贷：非限定性净资产
3、筹资费用是指企业（民间非营利组织）在筹集资本活动中为获得资本而付出的费用。通常是在筹资时一次全部支付的，在获得资本后的用资过程中不再发生。因而属于固定性的资本成本。属于财务费用。
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兼职收入算入误工费吗?
[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 收入属于误工费赔偿范围。《人身损害赔偿解释》第7条采纳了完全赔偿原则，主张权利人有多少“固定收入”损失，义务人就应当赔偿多少。且在赔偿数额的确定上，采取递进的方式，即有固定收入的，按实际减少的收入计算;无固定收入的，按最近3年平均收入计算;不能证明最近3年平均收入的，按受诉所在地区上一年度职工平均工资计算。解释中虽未明确受害人收入是否赔偿，但民法应当遵循“法无禁止即可为”原则，打多份工或退休后工作、等，只要其收入来源合法且能够证明“固定收入”的，就应当采取完全赔偿原则。
《人身损害赔偿司法解释》第7条 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
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