退房后忘在酒店的东西怎么处理

[律师回复] 你好，据您所述建议您和对方进行协商处理。协商不成建议直接报警。

[律师回复] 【第六条】从事住宿、餐饮、娱乐等经营活动或者其他社会活动的自然人、法人、其他组织，未尽合法限度范围内的安全保障义务招致他人遭到人身损害，赔偿权利人请求其承受相应赔偿职责的，人民法院应予支持。因第三人侵权导致损害结果发生的，由实施侵权做法的第三人承受赔偿职责。安全保障义务人有犯错的，应当在其能够防止或者制止损害的范围内承受相应的增加赔偿职责。安全保障义务人承受职责后，能够向第三人追偿。赔偿权利人诉讼安全保障义务人的，应当将第三人作为共有被告，但第三人不能确定的除外。

[律师回复] 【法律意见】
根据《中华人民共和国侵权责任法》的相关规定，各商家在经营时有对顾客人身安全和财产安全保障的义务，不能自行免责。
“消费者在接受服务时，受到财产损失，根据消费者和店家的过错程度，店家需要根据法律规定，依法赔偿。”
客人入住宾馆后，宾馆对客人应尽到安全保障义务，有责任保障客人的人身财产安全，不仅旅馆管理和服务要安全到位，还应当在浴室内和洗手台下放置两块防滑垫，避免顾客摔倒。
【法律依据】
《侵权责任法》
第三十七条 宾馆、商场、银行、车站、娱乐场所等公共场所的管理人或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。
因第三人的行为造成他人损害的，由第三人承担侵权责任；管理人或者组织者未尽到安全保障义务的，承担相应的补充责任。

[律师回复] 你好，建议沟通协商处理，你也可以采取法律措施维护自己的合法权益。你可以收集证据，必要时可以依法向法院提起诉讼来维护当事人的权利，要求对方赔偿。

[律师回复] 违反劳动合同法的规定。
劳动合同法：
第九条　用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条　用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。　　
劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。

[律师回复] 1、在未经允许的情况下，偷拿酒店东西是算作盗窃的，若偷拿的数额较大，还可能构成盗窃罪，需要承担刑事责任。
2、，盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；3、情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚

[律师回复] 您好! 可以联系对方及时处理,不会的, 可以联系对方及时处理的

[律师回复] 1、在未经允许的情况下，偷拿酒店东西是算作盗窃的，若偷拿的数额较大，还可能构成盗窃罪，需要承担刑事责任。
2、盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。

[律师回复] 1、在未经允许的情况下，偷拿酒店东西是算作盗窃的，若偷拿的数额较大，还可能构成盗窃罪，需要承担刑事责任。
2、盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。

[律师回复] 有没有报警呢？现在人有没有被带走呢？具体什么情况呢

[律师回复] 首先，法律并无明确的条文限定这一项。这个的具体规则得参照服务员所在的酒店管理规则。较为普遍的酒店管理规则里面有这一项五、酒店财产：酒店物品（包括发给员工使用的物品）均为酒店财产，无论大意或有意损坏，当事人都必须酌情赔偿。员工如犯有盗窃做法，酒店将立即予以炒鱿鱼，并视情节轻重交由公安部门处置。是当事人赔偿，客人损坏酒店物品，自然由客人赔偿。如果是因为清扫员查房不仔细而导致客人离开酒店后才发现损害，通常清扫员要付一部分职责。这期间跟服务员无什么必然联系。所以服务员只要做好她职权范围内的事情就能够，不必管那些。

[律师回复] 丢了东西第二天还能报警，东西丢失,没有具体规定在几天内报案有效。但应及时报案,有利于公安机关开展侦查工作,时间越久越不利于侦查。遗失物的请求返还有时间限制吗权利人要求拾得人返还，此权利为物权请求权，无时效限制。不当得利的构成要件：一一方获得利益一方获得利益是不当得利构成要件之一。一方获得利益是指因为产生一定的法律事实结果，使得当事人财产的增加或利益上的积累财产、权利都属于利益的范围，但除精神利益外。一方获得利益包括利益的积极增加和利益的消极增加。利益的积极增加：例如当事人财产，权利的增强，财产，权利的消灭等情形。利益的消极增加，即当事人的利益本应该减少而并没有减少所获得利益的情形，例如费用等。如果不具备获得不当利益的构成要件，如一方当事仅使他人的财产受到损害，但自已没有从中获得利益，则会产生损害赔偿责任而不是不当得利返还的责任。二他方利益受损他方利益受到损失：是指因有一定事实而使得财产总额减少。如果仅仅一方获得利益，而未造成他人的损失，不构成不当得利。例如，拾得乙抛弃的沙发，所谓损失不只是减少他人既存之财产，他人可获得增加而未增加的利益。例如：甲租房给乙，乙没有授权而转租给其他人，造成房东甲的损失。一方获得利益与他方受到损失是否为并存的要件，有不同的看法。史尚宽先生认为，虽然受有利益，而来致他人受到损害的，不构成不当得利。德国民法典第812条第一款规定：“无法律上的原因，因他人给付或以其他方式由他人负担费用而取得利益的人，对他人负有返还义务。”这条也说明了必须要有一方受到损失。我国民法则以“造成他人损失的”表达此意。这里的损失有两种情形：第一是，现有利益的减少直接或积极的损失第二是：利益应当增加而未增加间接或消极损失。三一方获得利益与他方利益受损之间有因果关系一方获得利益与他方利益受损之间有因果关系，是指受到损失是由获得利益的人造成的后果。受损失人的损失与受益人的受益范围不必相同，它只影响义务人返还义务的范围，其形态不必相同。例如甲把乙的古董卖给丙，甲所得是古董的钱，而物的所有人乙丧失了对该物所有权，也不会影响不当得利成立。四获得利益及利益受损均无法律根据

[律师回复] 第二天可以不承认酒驾，但公安机关也不会因为当事人不承认自己酒驾了就不追究法律责任了。行政机关和公安机关所作出的行政处罚，并不完全取决于行政违法相对人自己的口供，就算涉嫌酒驾的当事人自己不承认酒驾，但最终还是以酒精测量仪上的数值为准的。
根据国家质量监督检验检疫局发布的《车辆驾驶人员血液、呼气酒精含量阈值与检验》中规定，饮酒驾车是指车辆驾驶人员血液中的酒精含量大于或者等于20mg/100ml，小于80mg/100ml的驾驶行为。
《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条规定，饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。

[律师回复] 1、在未经允许的情况下，偷拿酒店东西是算作盗窃的，若偷拿的数额较大，还可能构成盗窃罪，需要承担刑事责任。
2、盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。

[律师回复] 超市买东西价差要赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍。
《消费者权益保护法》第五十五条规定，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍;增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。法律另有规定的，依照其规定。

[律师回复] 看她是否给你，如果不给你数额巨大，可以受到行政处罚。《治安管理处罚法》第一百一十六条 人民警察办理治安案件，有下列行为之一的，依法给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任：
(一)刑讯逼供、体罚、虐待、侮辱他人的;
(二)超过询问查证的时间限制人身自由的;
(三)不执行罚款决定与罚款收缴分离制度或者不按规定将罚没的财物上缴国库或者依法处理的;
(四)私分、侵占、挪用、故意损毁收缴、扣押的财物的;
(五)违反规定使用或者不及时返还被侵害人财物的;
(六)违反规定不及时退还保证金的;
(七)利用职务上的便利收受他人财物或者谋取其他利益的;
(八)当场收缴罚款不出具罚款收据或者不如实填写罚款数额的;
(九)接到要求制止违反治安管理行为的报警后，不及时出警的;
(十)在查处违反治安管理活动时，为违法犯罪行为人通风报信的;(十
一)有徇私舞弊、滥用职权，不依法履行法定职责的其他情形的。办理治安案件的公安机关有前款所列行为的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予相应的行政处分。第一百一十七条 公安机关及其人民警察违法行使职权，侵犯公民、法人和其他组织合法权益的，应当赔礼道歉;造成损害的，应当依法承担赔偿责任。

[律师回复]
1、普通发票丢失办理退货的，需要发票原件，如没有发票原件，需扣除17%税点办理退货（17%税点仅限普通发票，图书商品扣除13%税点）
2、增值税发票丢失办理退货的，税点扣除相关问题，需要联系售后客服处理。

[律师回复] 你想咨询什么？请详细说清楚

[律师回复] 酒店作为经营单位，有义务在设施、设备、人员配置上保证消费者人身、财产安全不受侵犯。
如果消费者能指出酒店存在明显过错，酒店将在过错范围内承担责任。
如果客人未能提供证据证明自己已向酒店言明寄存物品系贵重物品及价值的证据，酒店的该保管责任只是限定在一个合理范围内，超出部分则不会得到支持。
【法律依据】
《民法典》第八百九十四条，保管人不得将保管物转交第三人保管，但是当事人另有约定的除外。
保管人违反前款规定，将保管物转交第三人保管，造成保管物损失的，应当承担赔偿责任。

[律师回复] 可能需要承担50%的责任