不上班保险怎么赔偿

一、不上班保险怎么赔偿

自劳工与雇佣单位签署就业协议的那一刻起，作为雇主便有责任为员工提供社会保险福利。未能按规定履行这一义务，则构成了违反法律法规之举。对于此问题，劳动者有权与其雇主进行充分磋商并寻求解决方案；若双方难以达成共识，劳动者可依法规收集相关证据，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向劳动监察大队举报其雇主违法违规行为。

《劳动法》第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。第七十八条解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。第七十九条劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

二、不上班可以买五险一金吗

1.根据我国现行法律法规，自由职业者有权自主决定是否购买社会保险中的五项保险以及住房公积金。

2.如果自由职业者选择自行投保，应从与其建立雇佣关系之日起算，在三十个工作日内为自己及随行人员向当地社保机构提出参加社会保险的申请，并办理相应的登记手续。

3.若有用人单位拒绝为劳动者购买社保，应当自建立雇佣关系之日起算，三十日之内为员工向当地社保机构申请办理具体的社保登记手续。否则，将由该社保机构依法确定应有企业承担的社会保险费用金额。

《中华人民共和国社会保险法》第五十八条

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。