律图审稿专业委员会3轮严审
热门问答·合同事务
有合同事务问题·找本地律师
问题没解决?125200人选择咨询律师
劳动合同中的劳动报酬与实际不符应该如何办
一键咨询
为您推荐
劳动合同工资与实际不符，劳动合同有效吗
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和劳动合同工资与实际不符，劳动合同有效吗相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷合同解除与撤销的区别和后果有哪些区别
[律师回复] 合同解除一般因约定或法定条件达成，像一方违约、不可抗力等情况。结果是双方权利义务关系终止，可能要对已履行部分进行返还或补偿。
合同撤销是因存在欺诈、胁迫、重大误解等法定事由，致使合同从开始就无法律效力。结果是合同自始无效，就像没签过一样，双方需返还因该合同取得的财物。
合同撤销是因存在欺诈、胁迫、重大误解等法定事由，致使合同从开始就无法律效力。结果是合同自始无效，就像没签过一样，双方需返还因该合同取得的财物。
3.1w浏览
快速解决“合同事务”问题
盗窃罪 初犯 无前科 涉案金额一万多 积极配合公安调查做笔录 认罪认罚 认错态度良好 判缓刑的几率大不大 实际判刑多长时间？
[律师回复] 你好，现在是取保候审吗？是否有谅解书
4.4w浏览
针对问题：你好律师，在女方故意隐瞒年龄的情况下与不满14周岁的女生发生关系，胜诉的概率高吗，会不会被判刑，我想进一步了解：胜诉可能性与哪些因素有关？
[律师回复] 与未成年自愿关系的法律判定主要依据未成年人的年龄及行为人的具体情况：
1. 与已满十四周岁不满十八周岁的未成年人自愿发生关系，通常不构成犯罪。但需注意的是，对已满十四周岁的未成年女性负有特殊职责的人员，如利用其优势地位或被害人孤立无援的境地迫使其就范并发生性关系，则以强奸罪定罪处罚。
2. 与不满十四周岁的幼女发生性关系，无论幼女是否自愿，均依照强奸罪定罪，且从重处罚。若以金钱财物等方式引诱幼女发生性关系，或知道或应当知道幼女被强迫卖淫而仍与其发生性关系，同样以强奸罪论处。然而，如果行为人确实不知对方是不满十四周岁的幼女，双方自愿发生性关系且未造成严重后果、情节显著轻微的，则不被视为犯罪。
1. 与已满十四周岁不满十八周岁的未成年人自愿发生关系，通常不构成犯罪。但需注意的是，对已满十四周岁的未成年女性负有特殊职责的人员，如利用其优势地位或被害人孤立无援的境地迫使其就范并发生性关系，则以强奸罪定罪处罚。
2. 与不满十四周岁的幼女发生性关系，无论幼女是否自愿，均依照强奸罪定罪，且从重处罚。若以金钱财物等方式引诱幼女发生性关系，或知道或应当知道幼女被强迫卖淫而仍与其发生性关系，同样以强奸罪论处。然而，如果行为人确实不知对方是不满十四周岁的幼女，双方自愿发生性关系且未造成严重后果、情节显著轻微的，则不被视为犯罪。
3.8w浏览
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
劳动合同薪酬比实际发放低如何处理？
劳动合同薪酬比实际发放低的处理方式是：可按合同标准实施或解除劳动合同，劳动者可以向用人单位申请经济补偿。如果是我国的用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行。
10w+浏览
劳动纠纷夫妻双方名下各单独有一套房产，但实际为夫妻双方婚姻存续期间共同财产，当一方过世后，另一方通过遗嘱继承另一方名下房产时，是否要交纳各种高额税费？
[律师回复] 在中国，目前通过遗嘱继承房产等遗产一般不需要缴纳遗产税
3.5w浏览
快速解决“婚姻家庭”问题
介绍卖淫罪与组织卖淫罪区别
[律师回复] 根据《中华人民共和国刑法》第三百五十九条的规定，引诱、容留、介绍卖淫罪是指以金钱、物质或者其他利益为手段，诱使他人卖淫，或者为他人卖淫提供场所，或者为卖淫的人与嫖客牵线搭桥的行为为介绍卖淫罪。第三百五十八条第一款的规定，组织卖淫罪，是指以招募、雇佣、引诱、容留等手段，纠集、控制多人从事卖淫的行为。
因此，介绍卖淫和组织卖淫的区别在于，组织卖淫往往涉及对卖淫人员的招募、管理、控制，对卖淫所获非法收入的分配，以及固定的卖淫场所的设立等，其行为显著具备对卖淫人员的组织性和领导性。而介绍卖淫则主要是作为中间人对卖淫者和嫖娼者进行牵线搭桥，卖淫者同介绍人之间的人身从属关系较弱，更类似于“拉皮条”式的一种“业务介绍”与合作的关系，介绍人并不涉及对卖淫人员的管理、领导、控制，也往往难以对卖淫所得非法收入的分配进行参与和决策。
因此，介绍卖淫和组织卖淫的区别在于，组织卖淫往往涉及对卖淫人员的招募、管理、控制，对卖淫所获非法收入的分配，以及固定的卖淫场所的设立等，其行为显著具备对卖淫人员的组织性和领导性。而介绍卖淫则主要是作为中间人对卖淫者和嫖娼者进行牵线搭桥，卖淫者同介绍人之间的人身从属关系较弱，更类似于“拉皮条”式的一种“业务介绍”与合作的关系，介绍人并不涉及对卖淫人员的管理、领导、控制，也往往难以对卖淫所得非法收入的分配进行参与和决策。
4.2w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
劳动合同薪酬与事实不符应该怎么办？
劳动合同薪酬与事实不符应该尽量私底下和用人单位来进行一个合理的协商，因为一般情况下约定的怎么样的劳动报酬的话，就必须要如实的来进行一个支付，否则对于劳动者来说的话，他们是有权利来维护自己的权利，但是又不能够跟公司的关系闹得太僵，所以就需要委婉的传达一下。
10w+浏览
劳动纠纷就是我在一公司上班公司卖假药，我在公司安排工作的指导下卖了，我本人不知道这个是假药，不知道是违法的，没有见过实物
[律师回复] 涉嫌卖假药犯罪，具体判刑多久完全取决于你的辩护律师专业性和责任心，本人已经办理过多起无罪和缓刑案件。
4.7w浏览
快速解决“刑事辩护”问题
利用短信实施诈骗罪怎么判
[律师回复] 关于通过短信方式进行欺诈行为的法律责任，其量刑需依据欺诈金额、情节恶劣程度等多方面因素加以衡量与裁定。若诈骗所得款项数量达到了法定标准，则将会被判处三年以下有期徒刑、拘役或剥夺政治权利，同时并处或单独适用罚金之罚；倘若诈骗金额巨大或存在其他严重情节，将面临三年以上十年以下有期徒刑，并处以罚金；而对于诈骗金额特别巨大或具有其他特别严重情节者，将被判处十年以上有期徒刑乃至无期徒刑，同时并处或单独适用罚金或没收财产的严厉惩罚。在司法实践过程中，法院会全面权衡各方面因素，如犯罪嫌疑人是否有自首、立功等良好表现，以及是否积极退还赃款等情况。
4.3w浏览
一人公司与个人独资企业有何区别
[律师回复] 作为一种有限责任公司型态的法人实体，一人公司仅需由单个投资者担任所有者及经营者，该投资者将依其认缴的出资额为限来负担公司债务。然而，相较之下，个人独资企业的投资者需以其个人全部财产来承担企业可能产生的所有债务，即承担无限责任。值得注意的是，一人公司的运营环境有着规范严谨的公司治理机制以及严格的财务管理制度；相比之下，个人独资企业在此方面则显得较为宽松。在税务问题上，一人公司需要按照相关规定缴纳企业所得税，同时，当股东进行利润分配时，还可能涉及到个人所得税的缴纳；而对于个人独资企业而言，无需缴纳企业所得税，但需按个人所得情况缴纳相应的个人所得税。
4.7w浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
劳动合同工资与实际工资不符怎么办
首先要明确的是，合同与实际不符是违法的。如果碰到了劳动合同中约定的工资金额与实际发放的金额不符的情况，劳动者平常就要注意收集证据，可以直接向当地的劳动部门反映，或者直接申请劳动仲裁。
10w+浏览
劳动纠纷欠钱不还审判立案与执行立案的区别包括哪些
[律师回复] 审判立案这一法律程序主要系指债权人以债务人为被告，向法院提起诉讼，请求债务人偿还所拖欠之款项。在此过程中，法院会对该案是否具备受理条件进行严谨的审查与处理。其核心任务在于通过深入细致的审理工作，明确双方当事人之间的权益与责任关系，进而判定出债务人应否归还以及需要偿还的具体金额等事项。相较之下，执行立案则是在经过审判环节并取得生效判决或者其他具备执行力的法律文件之后，由债权人向法院提出申请，强制债务人履行相关义务的法律程序。执行立案的根本宗旨在于借助于法院的强制执行手段，切实贯彻落实已生效法定法律文件中确立的各项规定，例如强制扣押债务人的财产、公开拍卖其资产等。
3.4w浏览
快速解决“债权债务”问题
赠与合同任意撤销的主要内容包括哪些
[律师回复] 赠与合同的任意撤销权是赠与人在赠予标的物所有权转移前可撤回赠予。
然而，对于有公益或道义责任的赠与合同，如救灾、扶贫、助残等，以及经过公证的赠与合同，赠与人不得随意撤销，以维护受赠人的合理期望及社会公共利益。
然而，对于有公益或道义责任的赠与合同，如救灾、扶贫、助残等，以及经过公证的赠与合同，赠与人不得随意撤销，以维护受赠人的合理期望及社会公共利益。
3.2w浏览
参与电信诈骗判刑标准是什么
[律师回复] 电信诈骗是重罪，量刑标准跟骗取金额及情节挂钩。骗取金额若大则处三至十年徒刑并罚款；金额特大或情节严重者处十年以上徒刑或无期徒刑并罚或没收财产。针对该类犯罪，通常惩罚较严厉，因其对社会危害大。
另外，即使诈骗未果，但情节严重仍需接受刑事制裁。
另外，即使诈骗未果，但情节严重仍需接受刑事制裁。
4.3w浏览
针对问题：一个不认识的人（男）威胁我（男）拍一些不雅视频照片，并且知道我的真实身份而且以传播出去威胁我，我本人并不愿意公布，请问这种行为违法吗，我想进一步了解：我是否能报警，能否要求对方删除所有信息
[律师回复] 你好具体可以详细沟通比较好的
4w浏览
问题紧急？在线问律师 >
6801 位律师在线，高效解决问题
劳动合同工资与实际工资不符怎么办
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。如果有发放记录等证据证明企业发放的工资与劳动合同的工资不一致，一旦发生纠纷，仲裁机构和法院会支持以实际工资为准。出现这种情况时，劳动者一定要留心保留领取工资数额时的证据。
10w+浏览
劳动纠纷
失信人在多个工地多次租多人机械干活，而他让儿子签工程承包合同与走工程帐。失信人只付极少机械租赁费后编无数个理由拖不付款，法院判后也因他一无所有而无法执行。金额巨大，且他一直包工地，一直这样干，受害人数与余额滚雪球一样，受害人苦不堪言！失信人属不属于刑事诈骗？
[律师回复] 你好 协商不了建议走法律程序 稍后沟通
4.5w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题