律图审稿专业委员会3轮严审

我想问一下合法夫妻他上班我也上班那女的一方有没有必要给男方煮饭有没有义务?

3.2w浏览 匿名 2021-01-27 浙江宁波
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共2条
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6027位律师在线平均3分钟响应99%好评
合法夫妻他上班我也上班那女的一方有没有必要给男方煮饭有没有义务?
一键咨询
  • 嘉兴用户3分钟前提交了咨询
    温州用户3分钟前提交了咨询
    金华用户4分钟前提交了咨询
    172****3452用户1分钟前提交了咨询
    172****5533用户3分钟前提交了咨询
    宁波用户4分钟前提交了咨询
    160****8874用户2分钟前提交了咨询
    144****6032用户4分钟前提交了咨询
    157****5820用户2分钟前提交了咨询
    131****8264用户1分钟前提交了咨询
    155****2037用户1分钟前提交了咨询
    157****5763用户4分钟前提交了咨询
    金华用户4分钟前提交了咨询
    178****3327用户3分钟前提交了咨询
    150****7372用户1分钟前提交了咨询
  • 156****8216用户2分钟前提交了咨询
    温州用户1分钟前提交了咨询
    绍兴用户1分钟前提交了咨询
    132****2600用户4分钟前提交了咨询
    178****2104用户1分钟前提交了咨询
    台州用户1分钟前提交了咨询
    衢州用户3分钟前提交了咨询
    温州用户4分钟前提交了咨询
    165****6805用户4分钟前提交了咨询
    148****1738用户4分钟前提交了咨询
    宁波用户3分钟前提交了咨询
    丽水用户1分钟前提交了咨询
    153****7641用户1分钟前提交了咨询
    157****4035用户3分钟前提交了咨询
    174****6383用户1分钟前提交了咨询
    舟山用户1分钟前提交了咨询
    138****5277用户4分钟前提交了咨询
    138****7165用户4分钟前提交了咨询
    177****1445用户1分钟前提交了咨询
    丽水用户2分钟前提交了咨询
    绍兴用户4分钟前提交了咨询
    嘉兴用户3分钟前提交了咨询
    150****0551用户1分钟前提交了咨询
    161****1220用户1分钟前提交了咨询
    161****4053用户4分钟前提交了咨询
    172****5613用户1分钟前提交了咨询
    172****8151用户4分钟前提交了咨询
    143****7506用户2分钟前提交了咨询
    141****2222用户4分钟前提交了咨询
    丽水用户4分钟前提交了咨询
    156****3688用户2分钟前提交了咨询
    台州用户4分钟前提交了咨询
    133****6042用户1分钟前提交了咨询
    丽水用户4分钟前提交了咨询
    衢州用户1分钟前提交了咨询
    165****4223用户1分钟前提交了咨询
    162****1480用户2分钟前提交了咨询
    舟山用户2分钟前提交了咨询
    衢州用户1分钟前提交了咨询
    舟山用户2分钟前提交了咨询
    台州用户2分钟前提交了咨询
    163****0087用户2分钟前提交了咨询
    衢州用户2分钟前提交了咨询
    台州用户1分钟前提交了咨询
    湖州用户1分钟前提交了咨询
    161****3226用户2分钟前提交了咨询
    165****3207用户3分钟前提交了咨询
    148****7056用户3分钟前提交了咨询
    宁波用户2分钟前提交了咨询
    宁波用户2分钟前提交了咨询
    147****3327用户3分钟前提交了咨询
    150****5763用户2分钟前提交了咨询
    丽水用户3分钟前提交了咨询
    湖州用户1分钟前提交了咨询
    嘉兴用户4分钟前提交了咨询
    152****7217用户1分钟前提交了咨询
    172****4624用户3分钟前提交了咨询
    丽水用户3分钟前提交了咨询
    台州用户2分钟前提交了咨询
    嘉兴用户1分钟前提交了咨询
    137****2268用户4分钟前提交了咨询
    金华用户1分钟前提交了咨询
    衢州用户2分钟前提交了咨询
    杭州用户2分钟前提交了咨询
    嘉兴用户2分钟前提交了咨询
    132****4476用户4分钟前提交了咨询
    174****7885用户1分钟前提交了咨询
    133****0613用户2分钟前提交了咨询
    杭州用户4分钟前提交了咨询
    161****1601用户4分钟前提交了咨询
    绍兴用户2分钟前提交了咨询
    绍兴用户2分钟前提交了咨询
    绍兴用户2分钟前提交了咨询
    170****1256用户3分钟前提交了咨询
    168****0078用户2分钟前提交了咨询
    衢州用户3分钟前提交了咨询
    衢州用户3分钟前提交了咨询
    138****8885用户3分钟前提交了咨询
    金华用户2分钟前提交了咨询
    舟山用户3分钟前提交了咨询
    衢州用户2分钟前提交了咨询
    台州用户3分钟前提交了咨询
    130****4730用户3分钟前提交了咨询
    165****5462用户3分钟前提交了咨询
    绍兴用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
泰州178****9947用户3分钟前已获取解答
镇江134****7860用户2分钟前已获取解答
苏州180****1783用户4分钟前已获取解答
在工厂上班期间煮早餐算不算工伤
在工厂上班期间煮早餐受伤的话肯定不算工伤,甚至上班期间煮早餐都已经涉嫌违反了劳动纪律。上班以后从事跟工作无关的一些其他事项,擅自脱离工作岗位而受伤的都不能按照工伤处理,可以被认定成为工伤的,必须是工作时间和工作场所内从事跟工作相关的事。
10w+浏览
工伤赔偿
从武汉到北京上班社保要转移的流程是什么
[律师回复] 解析:
为了实现您在北京就业并参加社会保障计划的愿望,您需要遵循以下程序进行操作:
首先,您应在北京找到适合自己的工作岗位,并开始参保缴费;
其次,如果您是个人就业,可以直接向北京市的社保经办机构提交《基本养老保险和基本医疗保险关系转移接续申请表》,请求将您在原参保地点所参与的养老险和医疗险进行转移以及接续;
若您是作为用人单位的代表,此时则需通过单位向北京市的社保经办机构提出这一申请,同样需要提供相关材料包括《基本养老保险参保缴费凭证》以及《基本医疗保险参保缴费凭证》,这些材料的开具都可以在原参保地获取。
在此之后,只要您的申请被批准为有效,即视为符合转入条件。
那么北京市的社保经办机构将会向原参保地的社保经办机构邮寄送出一份《基本养老保险、医疗保险关系转移接续联系函》。
当原参保地的社保经办机构收到这份联系函之后,就会开始着手处理基本养老保险和医疗保险的具体迁移事宜,以及按照相应的规定进行资金调拨,然后再以书面的形式向北京市的社保经办部门发送一份《基本养老保险、医疗保险关系转移接续信息表》。
抵达北京之后,您只需要等待企业入账,北京市的社保经办机构会依据收到的信息表来连接您的养老保险以及医疗保险账户,同时也会及时通知用人单位或者您本人有关办理进度的消息。
当所有步骤全部完毕,即标志着整个关系转移接续流程的顺利完成。
法律依据:
《社会保险法》第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
饭店疫情期间没上班有工资吗
饭店在疫情期间不能正常开工的话对于未上班的职工也应该付工资,但根据饭店停工的时间,停工时间超过一个月还不能有效复工的这些饭店,可以给职工发最低工资或者按当地政府部门规定的标准发生活费。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
00后在饭店上班算童工吗?
00后目前年龄最大已经十八周岁,如果雇佣的是十六周岁以上的未成年人不属于童工。《未成年人保护法》及有关法规的规定,童工是指未满十六周岁的用工,未成年人是指未满十八周岁的人。
10w+浏览
劳动纠纷
老婆要我去娘家买房上班是否合法
[律师回复] 解析:
户口留在父母家中的有利因素以及潜在挑战如下:
首先,从经济角度出发,户籍保留在母亲家具有明显优势,如土地补偿款项。
医保、养老保险关系原籍,如果预计到原籍社区(故乡)将来几年内有可能面临拆迁,此时将户口迁回,无疑会在拆迁赔偿中增加一份份额;
然而,事物总有两面性,不利之处在于,此举可能导致将来行事不便,尤其是在涉及到户口本的各类事项处理过程中。
户口乃是国家专门管理户政事务的行政机构所制定的,用于记录和保存住户人口基本信息的权威法律凭证。
同时,它也是每一位公民的身份证明。
户籍制度是以家庭为单位进行登记并颁发证书的公共证明簿,其中详细记录了自然人的姓名、出生日期、亲属关系、婚姻状况等重要信息。
这是确立自然人作为民事主体法律地位的基础法律文件。
法律依据:
《中华人民共和国妇女权益保障法》第三十三条
任何组织和个人不得以妇女未婚、结婚、离婚、丧偶等为由,侵害妇女在农村集体经济组织中的各项权益。
《中华人民共和国户口登记条例》第三条
户口登记工作,由各级公安机关主管。
城市和设有公安派出所的镇,以公安派出所管辖区为户口管辖区;
乡和不设公安派出所的镇,以乡、镇管辖区为户口管辖区。
乡、镇人民委员会和公安派出所为户口登记机关。
居住在机关、团体、学校、企业、事业等单位内部和公共宿舍的户口,由各单位指定专人,协助户口登记机关办理户口登记;
分散居住的户口,由户口登记机关直接办理户口登记。
居住在军事机关和军人宿舍的非现役军人的户口,由各单位指定专人,协助户口登记机关办理户口登记。
农业、渔业、盐业、林业、牧畜业、手工业等生产合作社的户口,由合作社指定专人,协助户口登记机关办理户口登记。
合作社以外的户口,由户口登记机关直接办理户口登记。
快速解决“房产纠纷”问题
当前6922位律师在线
立即咨询
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
上班期间吃饭时间算不算工伤
上班期间吃饭时间算工伤,因为吃饭时间虽然并不是工作时间,但是这个时间段是公司的管理时间段,也在公司的地点,是可以认定为工伤的。发生工伤要在第一时间向所在地的工伤保险机构进行工伤的申报和工伤资料的递交等。
10w+浏览
工伤赔偿
涉嫌帮信罪必须坐牢吗
[律师回复] 解析:
倘若涉案人员因涉嫌协助信息网络犯罪活动罪而被移交至检察机关,这并不意味着其必然面临刑事审判。
实际上,检察机构仅负有审查案件,提出公诉的职责,而最终决定是否进行司法裁决的权力则归属于具有司法裁判权的各级人民法院。
对于涉及协助信息网络犯罪活动罪的罪犯而言,具体的量刑标准将根据案件的实际情况来进行判定。
通常来说,人民法院会对此类罪犯处以三年以下的有期徒刑或拘役,并处罚金。
至于协助信息网络犯罪活动罪的犯罪行为人,他们必须达到以下标准才能予以刑事立案处理:
1.针对三名及以上对象提供了协助;
2.支付结算金额超过二十万元人民币;
3.通过投放广告等方式提供资金支持,且金额达到了五万元人民币以上;
4.违法所得超过一万元人民币;
5.在过去两年内曾经因非法利用信息网络、协助信息网络犯罪活动以及危害计算机信息系统安全等原因受到过行政处罚,并且在此之后再次参与协助信息网络犯罪活动;
6.被协助对象所实施的犯罪行为导致了严重的后果;
7.其他情节严重的情况。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
工厂搬出深圳留下员工不加班如何处理
[律师回复] 解析:
若有员工对加班持否定态度,父母公司应
首先与员工开展积极的沟通与协调工作。
如确有需要,员工仍坚决不同意加班者,公司不得采取任何强制性措施迫使其继续完成额外的任务。
反之,若员工同意加班,则父母公司需依照相关政策向他们依法发放相应的加班费用。
这里,关于加班费用的具体计算方式如下:
1.若安排员工延长工作日时间,则需给予其不少于正常工作时间薪水的150%作为补偿;
2.在休息日时,安排员工从事工作且无法为其提供同等价值的休息机会,此时需要支付给员工不低于正常工作时间薪水的200%作为补偿;
3.当国家规定的节假日出现时,工作安排可能会影响到员工的日常生活,因此公司必须向员工支付不少于正常工作时间薪水300%的报酬。
由此可见,对于采用标准工时制度的员工而言,倘若在诸如“五一”等法定节假日期间加班,加班费用应按照不低于每日基本工资数额的3倍标准予以支付;
而在5月2日、3日这两天的加班情况中,应当遵循现行公休日加班的相关规定,对员工的薪酬给予两倍的支付。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条
用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。
《中华人民共和国劳动法》第四十一条
用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。
因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。
问题紧急?在线问律师 >
5869 位律师在线,高效解决问题
小饭店里上班老板不给工资怎么办
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着小饭店里上班老板不给工资怎么办的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
劳动纠纷
夫妻之间公司股权转让需要注意什么
[律师回复] 解析:
1、在婚姻关系存续期间内,配偶中的任何一方擅自将属于夫妻共有的企业股份进行转让时所引发的变动,无疑是对该部分股份的重大处置,因此,此类行为需要经过夫妻双方的慎重考虑,并且必须通过协商来共同达成一份关于股份转让的明确协议、股东会议的法定决议以及公司章程的修订;
2、当夫妻共同持有某公司的股权时,如果其中一方未经另一方同意便与第三者签订了股权转让协议,那么这份协议的法律效力就需要依据具体的案件事实,结合多方面的因素进行全面而深入的分析,包括但不限于对方是否知晓股权转让事宜、受让人是否为善意等等;
3、在夫妻双方共同出资创立公司的情况下,他们应该以各自的个人财产作为注册资本,并承担起相应的法律责任。
法律依据:
《中华人民共和国公司登记管理条例》第三十四条
有限责任公司变更股东的,应当自变更之日起30日内申请变更登记,并应当提交新股东的主体资格证明或者自然人身份证明。有限责任公司的自然人股东死亡后,其合法继承人继承股东资格的,公司应当依照前款规定申请变更登记。有限责任公司的股东或者股份有限公司的发起人改变姓名或者名称的,应当自改变姓名或者名称之日起30日内申请变更登记。
快速解决“公司经营”问题
当前6297位律师在线
立即咨询
未成年必须追究刑事责任情形是什么
[律师回复] 解析:
对于未成年人而言,以下情况下需承担刑事责任:
首先,已年满十六周岁的人实施了犯罪行为,根据相关法律规定应当承担刑事责任;
其次,已满十四周岁但未达到十六周岁的人,若触犯了故意杀人、故意伤害等重大犯罪行为,也应依法追究其刑事责任;
再者,已满十二周岁但未达到十四周岁的人,如果在故意杀人、故意伤害罪中导致他人死亡或使用极其残忍的手段致使他人重伤并造成严重残疾,且经过最高人民检察院核准追诉的,同样需要承担相应的刑事责任。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第十七条
已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的,应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人,应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的,责令其父母或者其他监护人加以管教;
在必要的时候,依法进行专门矫治教育。
妻子是全职太太,离婚财产怎么分割
[律师回复] 解析:
在进行离婚时,关于财产分配的事宜必须严格遵循以下五个基本原则:
首先,在任何情况下,若当事人之间并未就婚姻存续期间的个人婚前财产作出特殊的约定,则该部分财产无须列入分割范畴内;
其二,对于夫妻共有的财产,各方应尽力通过协商达成一致意见,进而自由处置;
如若未能达成一致,便应由法庭依据财产的实际状况以及照顾未成年人和女方权益的原则,做出公平公正的裁判裁决;
第三,协议双方若已以书面形式明确约定婚姻关系存续期间所获得的财产均归各自所有,那么便应依照此约定进行处理;
第四,当全职太太在抚育子女、照料老人及协助对方工作等方面付出了过多的义务时,在离婚之际,她有权向男方提出补偿要求,而男方也理应给予相应的补偿;
最后,在离婚过程中,若有一方故意侵犯夫妻共同财产,或者试图通过伪造债务来侵吞另一方的财产,那么在分割夫妻共同财产时,对于这一方,法庭将可能采取少分甚至不分的惩罚措施。
然而,在离婚之后,若另一方发现前述行为,仍可向法庭提起诉讼,请求重新分割夫妻共同财产。
法律依据:
《民法典》第一千零八十七条
离婚时,夫妻的共同财产由双方协议处理;协议不成的,由人民法院根据财产的具体情况,按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。
对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等,应当依法予以保护。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应