律图审稿专业委员会3轮严审

你好我问一下我的合同签约三年的时间已经到期了然后合同上面写着如果不续约提前一个月说不说的话他自动续约!我问一下这个自动续约没有我的同意他会续约么合法么

4.1w浏览 匿名 2021-09-17 吉林延边
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我问一下我的合同签约三年的时间已经到期了然后合同上面写着如果不续约提前一个月说不说的话他自动续约?
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一般来说自然人独资是国有企业吗
自然人独资不是国有企业,而是属于个人独资企业。通常国有企业是由国家掌握公司资本的企业,个人独资企业是指由自然人进行投资,财产归属于个人所有,但同时个人需要对企业债务承担无限责任。
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婚姻家庭
网贷催收电话不断怎么处理
[律师回复] 解析:
倘若催收人员宣称将要采取法律措施予以追讨,您无需过于担忧。
根据相关法律法规,在无担保情形之下,即便是直系亲属亦未被赋予代偿还贷款之责任与义务,自然也就不会产生任何法律纠纷。
倘若催收人员仍持续对您造成干扰,您可选择向当地公安机关报案进行妥善处理。
同时需要注意的是,部分信贷机构常利用软件对您的手机进行高频次的电话骚扰,对此您大可不必忧虑,因为现如今许多手机均具备拦截功能,部分型号甚至支持区域性拦截。
因此,只需设定相应的黑名单或白名单,便可任由对方拨打,基本不会对您的日常生活造成太大困扰。
此类现象在当前小额网络贷款催收过程中颇为常见,催收人员在无法直接联系到借款人时,往往会频繁地骚扰其第三方联系人,甚至可能采用电话轰炸等手段。
针对此种情况,建议您首先了解清楚具体的借款平台信息,并通过电话方式联系该平台的客户服务部门,详细说明相关情况;
其次,启用手机拦截功能,据了解仅有安卓系统的手机具有此项功能,可拦截所有未知来源的来电;
最后,尝试与催收人员进行有效沟通,通常情况下,他们会告知您借款人同样拖欠了他们的款项,且目前无法与其取得联系。
若日后借款人出现,请务必通知他们与您联系。
然而,以上所述方法并非万能,主要原因在于当前现金贷市场存在着严重的放贷及催收问题,紧急联系人的信息未经严格审核,其中不少人早已失去联系,而部分催收人员则表现得毫无理性,一开始就采用电话轰炸等极端手段,从而形成恶性循环。
法律依据:
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;
情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:
(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;
(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;
(三)捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;
(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的;
(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的;
(六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
公司连续签8次合同应该以哪次为准
[律师回复] 解析:
在连续两次成功续签劳动合同时,如若第三次再度续订,则此情形已经满足了订立无固定期限劳动合同的资格。
除非劳动者明确表达出想要签订有固定期限劳动合同的意愿,否则用人单位必须依据法律规定,与其签订无固定期限劳动合同。
长期劳动合同即无固定期限劳动合同的成立条件在于,劳动者需在同一用人单位持续工作超过十年方可由双方共同签署。
无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者达成共识,双方约定无需刻意规定合同终止日期,仅需知晓双方都可以随时终止劳动关系的劳动合同类型。
实施招聘时,用人单位有责任向劳动者详细披露其工作内容、工作环境、工作地点、可能存在的职业危害、企业的安全生产状况、预期的劳动报酬等信息,同时也应尊重劳动者的知情权,允许他们了解与劳动合同直接相关的其他重要事项。
用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的个人基本情况,劳动者亦有义务如实回答。
劳动合同可根据不同的特点进行分类,主要包括固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同及以完成特定工作任务为期限的劳动合同。
固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定明确的合同终止日期的劳动合同。
用人单位与劳动者经充分协商,可共同决定是否签订固定期限劳动合同。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第十四条
【无固定期限劳动合同】无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。
有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:
(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;
(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;
(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
社区民警打电话说采血可以拒绝吗
[律师回复] 解析:
须视抽血原因进行判断。
若为配合公安机关开展证据搜集过程中遭到当事人拒绝,则其行为可能被视为抗拒法律规定,从而被诠释为妨碍公权力机构依法履职,依据相关法令,可对其实施拘留措施。
具体来说,如有任何以下情况者,将面临警告或200元以下罚款的处罚;
情节严重者,将处以5日至10日的拘留,并可并处500元以下罚款:
(一)抗拒和拒绝执行由人民政府在紧急状态下依法发布的各项决定及命令;
(二)干扰和阻挠国家势力工作人员依法履行职责;
(三)阻碍执行紧急任务的消防车、救护车、工程抢险车、警车等各类车辆的正常行驶;
(四)强行冲击和突破公安机关设立的警戒带、警戒区域。
法律依据:
《警察法》第三十五条
拒绝或者阻碍人民警察依法执行职务,有下列行为之一的,给予治安管理处罚:
(一)公然侮辱正在执行职务的人民警察的;
(二)阻碍人民警察调查取证的;
(三)拒绝或者阻碍人民警察执行追捕、搜查、救险等任务进入有关住所、场所的;
(四)对执行救人、救险、追捕、警卫等紧急任务的警车故意设置障碍的;
(五)有拒绝或者阻碍人民警察执行职务的其他行为的。
以暴力、威胁方法实施前款规定的行为,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
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一般来说合同违约几年失效
如果签订了相关合同,有一方有违约行为,则可以依据《民法典》向其追诉赔偿,诉讼时效为三年。特殊案件的话其诉讼时效需要根据情况判断,租赁合同的争议,以及保管合同当中损毁的争议一般诉讼时效为一年。
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合同事务
危险驾驶罪会提起公诉吗
[律师回复] 解析:
危险驾驶罪的处理责任主要由交通警察负责。
作为一个治安管理机构,公安机关具有重要的侦查权力,而交通警察大队则是它旗下的执行部门。
涉及到危险驾驶罪这一类刑事犯罪行为的案件,由于其性质属于公诉案件,必须严格遵循法律程序进行处理。
通常情况下,由公安机关中的侦查机构——交通警察支队负责对案件进行立案和调查取证工作,随后将案件移交给检察机关的公诉部门进行审查起诉,最后由法院的审判机构进行裁决。
根据我国现行的相关法律法规,对于在道路上驾驶机动车辆进行追逐竞赛,情节严重者,或者在道路上醉酒驾驶机动车的行为,应判处拘役,同时还需缴纳罚金。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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自然人侵占罪构成要件是怎样的
[律师回复] 解析:
侵占罪是指,行为人怀揣着非法占有的目的,采取欺骗或其他手段,将原本属于他人保管的财物、被遗忘物品甚至是埋藏物非法据为己有,且涉案金额达到了一定程度,同时拒绝归还给受害者。
以下为该罪名的详细解释:
(一)客体要件。
侵占罪所侵犯的客体是他人财产的所有权。
其犯罪对象包括他人交给自己保管的财物、被遗忘物品以及埋藏物等。
这些财物既可能是合法取得的,也可能是违法所得或是赃物。
(二)客观要件。
侵占罪在客观上主要表现为将他人委托给自己保管的财物、被遗忘物品或者埋藏物非法占为己有,且涉案金额较大,同时拒绝归还给受害者。
具体来说,需要满足以下几个条件:
1.行为人必须通过正当、善意、合法的方式,持有他人的财物。
2.行为人必须将他人的财物非法占为己有,并且拒绝归还给受害者。
(三)主体要件。
侵占罪的主体为一般主体,凡是年满16周岁并具备刑事责任能力的自然人都可以成为侵占罪的犯罪嫌疑人。
(四)主观要件。
侵占罪在主观方面必须是故意为之,也就是说,行为人明知道这是他人交给自己保管的财物、被遗忘物品或者埋藏物,却仍然非法占为己有。
过失行为并不构成侵占罪。
法律依据:
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。
本条罪,告诉的才处理。
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一般来说悬赏广告是要约吗
悬赏广告为要约,具体对象为不特定要约。因为在悬赏广告当中,会发布相关指定行为,如果有相关人员完成相关指定行为的话,那么就可以领取在广告当中所约定的报酬。而行为人一般是不特定的,但是奖赏是固定的。
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合同事务
管辖权异议提出后撤回起诉的法律后果是什么
[律师回复] 解析:
针对被告提出的管辖权异议,法庭接到申请后应当首先进行审查,随后做出书面裁决。
若异议成立,裁决将该案件移交给具有管辖权的法院;
反之,若异议不成立,则裁定予以驳回,案件将继续审理下去。
倘若当事人对法庭的异议裁决存在不满,他们有权在收到裁决书之后的10个工作日内向上诉机构提交上诉状。
关于,在被告已经提出管辖权异议的情况下,原告能否撤回诉讼请求,申请撤诉确实是当事人对自身诉讼权利的自主决定。
然而,在案件宣告之前,原告申请撤诉的行为得否获得批准,必须由法庭作出裁定。
也就是说,只有经过法庭的严格审查和确认,才能够得到批准,而非所有的撤诉申请都能得到法庭的同意。
通常来说,除非存在规避法律、损害第三方合法权益等特定情况,否则法庭原则上都会裁定批准当事人的撤诉申请。
但是,在本案中,原告的撤诉行为发生在被告已经提出管辖权异议的特殊背景之下,这涉及到了审判权的归属问题。
因此,法庭对于原告撤诉申请的审查和确认,不仅是对原告诉讼程序的审查,还可能涉及到对原告诉讼实体内容的审查。
裁定批准撤诉是经过审查后得出的实体处理结果。
撤诉与判决、调解一样,都是案件审结的一种方式。
裁定批准当事人撤诉实际上是对案件进行实体结果上的审理。
然而,一旦当事人依法提起了管辖权异议,在异议期间,受诉法院是没有实体审判权的,所以在没有特定情况的前提下,法庭一般不会轻易地作出是否批准原告撤诉的裁定。
法律依据:
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十七条
管辖权异议和应诉管辖
人民法院受理案件后,当事人对管辖权有异议的,应当在提交答辩状期间提出。
人民法院对当事人提出的异议,应当审查。
异议成立的,裁定将案件移送有管辖权的人民法院;
异议不成立的,裁定驳回。
当事人未提出管辖异议,并应诉答辩的,视为受诉人民法院有管辖权,但违反级别管辖和专属管辖规定的除外。
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一般来说合同违约几年失效?
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与一般来说合同违约几年失效,合同违约金需要赔付多少?相关的法律方面知识。
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合同事务
离职没有办离职手续后果怎么办
[律师回复] 解析:
在劳动者与雇佣方之间构成的劳动契约关系中,如果劳动者选择终止雇佣合约,但未能依照雇佣方所规定的离职程序进行操作,从而导致了雇佣方的经济损失,那么雇佣方有权向劳动者提出赔偿请求。
在实际情况中,有部分雇佣方可能会采取扣留劳动者薪资的方式来弥补自身的损失。
然而,只要劳动者能够严格遵守法律法规,按照既定的离职程序完成相关手续,雇佣方就必须依法向其支付相应的薪资报酬。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第十条
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。
用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
第七十七条
劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
快速解决“劳动纠纷”问题
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买主交了定金后悔了拖着不买怎么办
[律师回复] 解析:
对于已缴纳购房定金但因某种原因无法继续履行购房合约的情况,您可采取以下措施来妥善处理:
首先,若由于非双方责任而导致商品房买卖合同未能顺利签署,那么您有权请求返还定金;
其次,如果开发商并不具备商品房销售资格,那么您同样有权利要求全额退还定金。
关于买房退款事宜,若遇到延迟退款的问题,您可以考虑以下几种途径进行解决:
第一,向当地房地产管理局进行投诉反映;
第二,认真阅读并签署退房协议以确保自身权益;
第三,如协商无果,您还可以选择向法院提起诉讼。
至于退房的具体操作流程,主要包括以下几个步骤:
首先,由买房人向开发商发出退房通知;
其次,在收到通知后的15个工作日内,开发商应完成所有相关手续的办理,即在买房人提出退房要求后的15个工作日内,开发商需将买房人已支付的全部房款予以退还,同时负责协助买房人与贷款银行解除或终止合同的全部手续,在此期间,开发商需代为承担每月支付给贷款银行的本金和利息;
最后,开发商需将房款退还至买房人手中。
总的来说,若您已缴纳购房定金但因某些原因决定不再购买该房屋,您有权请求返还定金。
若在买房退款过程中遭遇延迟退款的问题,您可以向当地房地产管理局进行投诉反映,以维护自己的合法权益。
法律依据:
《商品房销售管理办法》第二十二条
不符合商品房销售条件的,房地产开发企业不得销售商品房,不得向买受人收取任何预订款性质费用。
符合商品房销售条件的,房地产开发企业在订立商品房买卖合同之前向买受人收取预订款性质费用的,订立商品房买卖合同时,所收费用应当抵作房价款;
当事人未能订立商品房买卖合同的,房地产开发企业应当向买受人返还所收费用;
当事人之间另有约定的,从其约定。
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劳动合同到期有自动续签一说吗
在劳动合同到期后并没有自动续签的说法,法律制度中没有关于自动续签的规定,不过劳动合同中另有约定的除外。如果合同期满后劳动者仍然在公司工作,公司对此也没有提出任何意义的,表示双方都同意按照原来的合同继续履行。
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劳动纠纷
危险驾驶罪可以偷着开车吗
[律师回复] 解析:
危险驾驶罪的判罚标准包括:
首先,主刑即判决对犯罪行为者施加最多六个月的拘役惩罚;
其次,附加刑则包括处以罚款金额在人民币1000至5000元之间,通常为人民币2000元左右的罚金惩戒;
此外,行政处罚方面将依法吊销驾驶执照,并且要求其五年内不能够重新取得驾驶资格,而对于驾驶运营机动车辆的情况,则需在十年内禁止重新获得驾驶执照,且终身不得再驾驶运营车辆;
最后,若该罪行与其他犯罪行为同时存在,应按照处罚较重的规定进行定罪量刑,其中包括判处三年以下有期徒刑或拘役,或者判处三年以上七年以下有期徒刑,若由于逃逸导致他人死亡的严重后果,则将面临七年以上有期徒刑的严厉惩罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
第一百三十三条之一

【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
第一百三十三条之二
对行驶中的公共交通工具的驾驶人员使用暴力或者抢控驾驶操纵装置,干扰公共交通工具正常行驶,危及公共安全的,处一年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金。
前款规定的驾驶人员在行驶的公共交通工具上擅离职守,与他人互殴或者殴打他人,危及公共安全的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
公积金增加共同还款人需要哪些手续
[律师回复] 解析:
1.在贷款申请之前为单身身份,现需新增配偶作为共同还款人的情况下:
借款人以及其配偶需要各自携带身份证、户口簿、结婚证明等正本文件各一件以及相应的复印件共两件前往最初进行贷款申请的银行网点进行办理。
2.若需将同住的父母或者子女纳入共同还款人行列的情况:
借款人及其同住的直系亲属同样需要各自携带身份证、户口簿等正本文件各一件以及相应的复印件共两件前往最初进行贷款申请的银行网点进行办理。
请注意以下事项:
如果申请人曾经使用过住房公积金,那么在借款人申请贷款时,其所占购房总价的比例不得超过50%,否则无法进行添加操作;
反之,如果该比例已经超出了50%,则无法进行添加操作。
法律依据:
《住房公积金管理条例》第二十四条
职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:
(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;
(二)离休、退休的;
(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;
(四)出境定居的;
(五)偿还购房贷款本息的;
(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。
依照前款第(二)、(三)、(四)项规定,提取职工住房公积金的,应当同时注销职工住房公积金账户。职工死亡或者被宣告死亡的,职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额;无继承人也无受遗赠人的,职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。
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