企业购买了生育保险，职工生产时未达到生育津贴领取条件得，产假期间工资企业还需支付拿，有没有相关文件

工资咨询公司，
1、参保职工在同时具备下列条件时，可按规定享受生育保险待遇：
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1)符合国家、省、市计划生育政策规定
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2)分娩或实施计划生育手术时，用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满10个月。
2、产前检查费和生产费用，当事人携带结婚证、社保卡(市民卡)及街道开具的计生证明到生育保险定点医院直接刷卡结算。
3、申报生育津贴和一次性营养补贴，需填写《生育保险待遇申报表》并加盖单位公章，提供结婚证、独生子女证(孩子的)、出院小结等材料，于每月1-10日之间的工作日前往市医保中心生育科办理申报手续。(相关手续应在分娩后一年内办理)。