首先得和老板心平气和地沟通,把想要老板支付拖欠工资的想法清楚地表达出来。这时候,可以顺便跟老板讲讲《劳动合同法》的那些事儿,就像用人单位得按照劳动合同约定以及国家规定,赶紧、足额地给劳动者支付劳动报酬。要是老板找各种借口不给钱,那你可得把和老板的沟通记录、工作的凭证之类的都好好留着。要是商量了半天还是没结果,就可以向当地的劳动监察部门去投诉,劳动监察部门会让用人单位在规定的时间内把劳动报酬给结了。
另外,还能申请劳动仲裁,这可是解决劳动争议的关键办法,仲裁的裁决可是有法律效力的。在整个事情的处理过程中,一定要稳住自己的情绪,靠着法律来好好维护自己的合法权益。