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你好,中职生学习内容2.5+0.50.5规定实习可以自己找工作实习吗

10w+浏览 匿名 2019-04-10 安徽安庆
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    教学模式的调查问卷(家长)尊敬的家长:你好!2016年,国家教育部和财政部、人力资源社会保障部、国家安全监管总局、中国保监会五部委共同研究制定了教职成[2016]3号《职业学校学生实习管理规定》,其中的第二章第十条规定:学生在实习单位的实习时间根据专业人才培养方案确定,顶岗实习一般为6个月。我校从2006年开始按国家规定实行2+1教学模式,学生顶岗实习时间为1年。此《职业学校学生实习管理规定》实行2.5+0.5教学模式,学生项岗实习时间为0.5年。我校为了全面贯彻落实这一管理规定,更好地及时调整教学模式,把学生打造成现代职业人,塑造成一名适应社会发展的技能应用型人才,特设计此调查问卷,请你根据孩子的情况如实填写,你的回答对我们非常重要,谢谢你的大力支持和配合
    全文
    3 2019-04-10
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大学生实习证明怎么写
兹有广东松山职业技学院,外语系商务英语专业学生_现在我公司进行实习,期间担任_工作,情况属实,特此证明_(实习单位盖章)_年_月_日。
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大学生实习期间有责任吗?
大学生在实习期间在用人单位工作受到伤害,如果用人单位拒绝赔偿,可以依法起诉到法院要求用人单位提供民事赔偿。因为学生和用人单位已经存在了劳务关系,单位有义务给实习生提供安全的工作环境。
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刑事辩护
驾照到期后多长时间内必须换证
[律师回复] 解析:
根据相关法律法规,驾驶员的驾照有效期到期之后,必须在接下来的三年内完成换证工作,否则该驾驶证将视作无效。
针对这一现象,我们有必要对其进行深入探讨。
首先,如果驾驶员未能在驾照有效期满后一年内及时换证,那么他的驾驶证仍可视为有效,只需要按照规定程序完成换证即可;
其次,如果驾驶员未能在驾照有效期满后的一至三年内完成换证,那么在他办理换证业务时,就需要通过科目一的考试,只有考试成绩合格后,才能够顺利地完成换证;
最后,如果驾驶员未能在驾照有效期满后的三年内完成换证,那么他的驾驶证将会被自动注销,他需要重新参加驾照考试以获得新的驾驶证。
关于驾驶证换证的具体流程,我们可以从以下几个方面来了解:
首先,在驾驶证有效期满前的九十天内,驾驶员应该前往所在地区的车辆管理部门领取或者自行下载并填写《机动车驾驶证申请表》;
其次,对于驾驶证有效期满以及达到规定年龄需要更换驾驶证的驾驶员,还需要填写《机动车驾驶人身体条件证明》;
最后,驾驶员需要前往各换证地点或者县级以上医疗机构进行体检。
在这里,我们需要注意以下几点:
第一,驾驶员需要前往二甲级以上的医院,或者是驾校指定的医院进行体检(如有指定医院);
第二,在医院进行体检时,驾驶员无需挂号,只需向服务台咨询,他们便会告知驾驶员前往何处进行体检;
第三,体检结束后,驾驶员应携带工作人员打印好的检查表,前往工作台进行盖章;
第四,盖章完成后,驾驶员应妥善保管体检发票,以便在后续环节中提交给驾校。
法律依据:
《机动车驾驶证申领和使用规定》第六十三条
机动车驾驶人应当于机动车驾驶证有效期满前九十日内,向机动车驾驶证核发地或者核发地以外的车辆管理所申请换证。
申请时应当确认申请信息,并提交以下证明、凭证:
(一)机动车驾驶人的身份证明;
(二)医疗机构出具的有关身体条件的证明。
快速解决“交通事故”问题
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大学生实习要签三方协议吗?
应届高校毕业生与用人单位达成就业意向后,须签订由学校发放的就业协议书。但是签订第三方协议就是不一定要签署了,这个取决于实习的大学生的意愿,也取决于该大学生所实习的企业的具体政策和制度是怎样的,如果大家有需要的话,可以签署三方协议,这样也可以使自己的合法权益得到一定的保障。
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劳动纠纷
学校儿童意外伤害险保险内容是哪些
[律师回复] 解析:
在校就读之学子,可享有三项全面的意外伤害保险服务,其中包含了意外伤残、意外医疗以及意外身故三个部分。
首先来看第一个部分——意外伤残。
在这一环节中,若是由于突发的意外事故而致使孩童无法完全康复,那么保险公司将会根据残障程度的高低给予相应的赔偿金额。
其次,当涉及到意外医疗的部分时,保险公司会对因意外事故而产生的门诊与住院医疗费用进行审核。
值得注意的是,这项服务的起付标准为每笔损失100元人民币,若超出此标准,则可按80%的比例获得赔偿。
最后,如果不幸发生意外身故,保险公司将按照100%的比例支付赔偿金。
需要明确的是,意外伤害保险的责任仅限于因意外伤害所引发的死亡或残疾情况,对于由疾病引起的死亡情况并不在保障范围之内。
只要被保险人在保险期间内遭受意外伤害,且在自遭受意外伤害之日起的一段特定时间内(例如90天、180天等)出现死亡或残疾的后果,保险公司便需承担相应的保险责任,并向受益人支付保险金。
法律依据:
《中华人民共和国保险法》第十条保险合同是投保人与保险人约定保险权利义务关系的协议。投保人是指与保险人订立保险合同,并按照合同约定负有支付保险费义务的人。保险人是指与投保人订立保险合同,并按照合同约定承担赔偿或者给付保险金责任的保险公司。
快速解决“工伤赔偿”问题
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失业金真实身份写什么
[律师回复] 解析:
以下是关于失业人员信息更新维护的填写指南:
1.请如实填写个人真实姓名,确保与身份证件(SFZ)上所示完全相符。
2.请在性别选项中,明确标明自己的性别类别,即男性或者女性。
3.请认真填写个人的实际出生年月日,并务必保证与身份证件(SFZ)上的日期保持一致。
4.在填写身份证件号码(SFZ)时,务必要核实准确无误,然后进行二次确认。
5.为确保社保部门能及时有效地与您取得联系,请务必填写个人常用的联系电话。
6.请详细注明个人最高学历的毕业年份和月份,这将有助于我们准确计算您的失业时间。
7.请详细阐述导致您失业的具体原因,例如公司裁员、个人主动离职等。
8.请按照实际情况填写失业时间,并确保其与失业原因相互对应。
9.请准确填写个人社会保险缴费基数,这将直接影响到失业金的计算结果。
10.请详细填写个人银行卡的开户行以及账户号码,以确保失业金能够顺利发放至您的账户。
以上便是关于失业人员信息更新维护的基本填写要求,但具体的填写内容可能会因地区差异而有所不同,敬请参照当地社保部门的相关规定执行。
法律依据:
《社会保险法》第五十条
用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。
失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明,及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明,到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。
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大学生实习要签三方协议吗?
答案当然就是不一定要签署了,这个取决于实习的大学生的意愿,也取决于该大学生所实习的企业的具体政策和制度是怎样的,如果大家有需要的话,可以签署三方协议,这样也可以使自己的合法权益得到一定的保障。
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实习学生劳动发生工伤如何赔偿
先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成,可以向劳动局申请劳动仲裁。
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工伤赔偿
对勘验检查辨认侦查实验等笔录如何质证
[律师回复] 解析:
在民事司法审判的实践过程中,证据具有重要的地位和作用。依据法律法规的明确规定,证据可以作为有力支撑,从而对案件事实做出精确无误的判断。
然而,民事诉讼证据的质量必须同时具备真实性、合法性以及关联性的三项基本特征,只有当上述三个方面均得到满足时,该证据方可被认定为具有效力的证据。
接下来,就让我们详细解读一下在质证阶段的具体流程及其注意事项:
首先,在接到对方当事人提出并递交的证据之后,我们应当立即与之进行深度的沟通交流,结合证据所必需的三大要素——真实性、合法性及关联性,明确质证的重点和方向。然后,我们需要向当事人询问这些证据的实际存在情况,并探讨对于我方不利的证据是否存在否定其真实性的可能。
其次,在整个质证过程中,我们需要严格遵守以下的总体原则:以证据的“三性”为核心,全面展开各项工作,包括认真倾听对方在提供证据时所欲表达的观点,紧紧围绕证据的合法性、真实性和关联性进行提问、辩论、审查和裁决,同时逐步识别和评估每一份证据的价值和意义。
最后,我们还会针对一些在日常生活中较为常见的证据类型,提出相应的质证意见和建议。
法律依据:
《民事诉讼法》第六十三条
证据包括:
(一)当事人的陈述;
(二)书证;
(三)物证;
(四)视听资料;
(五)电子数据;
(六)证人证言;
(七)鉴定意见;
(八)勘验笔录。
证据必须查证属实,才能作为认定事实的根据。
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