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退休以后医保年限不够,单位应该给补交吗?
[律师回复] 退休后医保年限不够,单位是否补交得看情况。若因单位原因导致未足额缴纳,单位有义务补交;若是个人原因,单位一般无补交责任。解决方案:若是单位责任,可与单位协商让其补交;若协商不成,可通过法律途径维权。若是个人原因,可选择一次性补缴剩余年限费用,或继续按月缴纳直至达到规定年限。
吴亮律师
1解答
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员工失联怎么处理
[律师回复] 1.员工失联后,用人单位应通过电话、短信、邮件、微信等多渠道联系,同时询问其紧急联系人情况,并保留沟通记录。 2.若一段时间仍联系不上,向员工居住地址发书面通知,用邮政特快专递,注明“关于限期返岗的通知”,要求其限期返岗说明情况。 3.若员工逾期未返且无正当理由,符合旷工规定,可解除劳动合同,再次发通知并保留送达凭证。整个过程要依法依规,规避法律风险。
唐山法务
5解答
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劳动争议如何处理
[律师回复] 劳动争议可通过多途径解决以维护当事人合法权益。 1.协商是最简便方式,双方可自行沟通达成和解协议,此为解决争议的首选。 2.协商不成,可向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织等调解组织申请调解,达成调解协议后按约履行。 3.若调解不成或达成协议后不履行,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请时提交书面仲裁申请与相关证据,仲裁委将在规定时间内裁决。 4.对仲裁裁决不服,除特殊情况外,可向法院提起诉讼。起诉要在规定时间进行,准备好起诉状与证据等材料。 建议当事人在劳动争议发生时,优先尝试协商,保持理性沟通;申请仲裁或诉讼时,提前了解流程与要求,准备充分材料,以提高解决效率。
唐山法务
5解答
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刘律师您好,我是大厂本地的,有劳动纠纷需要委托律师
[律师回复] 法律问题为您详细解答
师瑞律师
3解答
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在公司工作十年,公司未给缴纳保险,可以向公司追缴吗
[律师回复] 可以向劳动部门投诉反映,要求补缴,具体情况请私聊我
雷敏律师
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