劳动纠纷 法律问答
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公司劳动仲裁上诉，我们可不可以反诉[律师回复] 在公司劳动仲裁上诉后的一审诉讼阶段，没有反诉概念，不过能提出反请求。如果公司不服仲裁裁决向法院起诉，劳动者在答辩时可针对公司诉求提出反驳意见。 要是劳动者有独立于公司诉求之外的请求，像要求公司支付加班费、经济补偿等，能在一审法庭辩论终结前提出新的诉讼请求。但有个前提，新请求得与原仲裁事项具有不可分性，这样法院才会一并审理。要是新请求属于独立劳动争议，那就得先经过仲裁程序才行。 因此，能不能在诉讼中主张相关诉求，要依据具体诉求以及它和原仲裁事项的关联性来决定。如果诉求与原仲裁事项不可分，可在一审法庭辩论终结前提出。要是属于独立劳动争议，就先去走仲裁程序。劳动者要清楚这些规则，合理维护自身权益。本地法律顾问...
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工地完工没签合同，能否申请劳动仲裁[律师回复] 工地完工没签合同可申请劳动仲裁，但需先确定劳动关系。若有工资支付凭证、工作证、考勤记录、工友证言等材料，能证明与用人单位存在事实劳动关系，就可申请仲裁。 1.申请准备：要在仲裁时效内，准备好仲裁申请书、身份证明和相关证据等材料，向有管辖权的仲裁委员会提出申请。 2.仲裁结果：仲裁委受理后会进行审理裁决。若能认定劳动关系，劳动者可主张未签合同的双倍工资和被拖欠的工资等权益。 3.不利情况：若无法证明存在劳动关系，仲裁请求可能不被支持。 建议劳动者在工地工作时，尽量保留能证明劳动关系的证据。一旦出现纠纷，及时申请仲裁以维护自身权益。律图长春
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律师说法·劳动纠纷
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酒驾被撞要承担怎样的责任酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。1.6k浏览
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酒驾被撞要承担怎样的责任酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。1.6k浏览
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酒驾被撞要承担怎样的责任酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。1.6k浏览
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