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劳动仲裁金额是否能通过协商确定
[律师回复] (一)在劳动仲裁任意阶段,劳动者和用人单位都可主动发起协商,积极沟通确定仲裁金额。 (二)协商时要确保是双方真实意思的表达,且内容不触碰法律法规强制性规定,不损害国家、社会及他人合法权益。 (三)达成一致后,及时签订和解协议,明确双方权利义务。 (四)若申请人撤回仲裁申请后被申请人不履行和解协议,申请人应尽快重新申请仲裁。 法律依据: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十一条规定,当事人申请劳动争议仲裁后,可以自行和解。达成和解协议的,可以撤回仲裁申请。
本地法律顾问...
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仲裁期间劳动合同复印件是否会生效
[律师回复] (一)在仲裁期间,若想让劳动合同复印件发挥作用,可先尝试让对方确认其真实性,若对方认可,复印件就能像原件一样作为认定事实的依据。 (二)若对方不认可复印件真实性,要积极收集其他相关证据,如工资发放记录、考勤记录、工作证等,与劳动合同复印件形成证据链,以此增强其证明力。 《中华人民共和国民事诉讼法》规定,证据必须查证属实,才能作为认定事实的根据。书证应当提交原件,提交原件确有困难的,可以提交复制品、照片、副本、节录本。所以在仲裁中,劳动合同复印件等证据需经过查证属实,并结合具体情况判断其证明力。
律图法律顾问...
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我爱人89年到92年以后一直在黑龙江省富裕县老窖酒厂上班,89年到90年是农村户口,就可以不算工龄吗?
[律师回复] 工龄计算通常与户口性质无关主要看是否与单位建立劳动关系以及是否缴纳社保等。89年到90年是农村户口但只要在此期间与黑龙江省富裕县老窖酒厂存在劳动关系且符合相关劳动法律法规规定的工作年限就应计入工龄。建议先收集当时的工作证明、工资单、社保缴纳记录等能证明劳动关系的材料。如果单位不认可工龄可以向当地劳动仲裁部门申请仲裁维护自身权益。我是杭州的吴亮律师如果仍有疑问欢迎追问或一对一咨询。
吴亮律师
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仲裁未签劳动合同 确认劳动关系 未缴社保 和恶意调岗不合法辞退 仲裁败诉 走法院起诉案件
[律师回复] 可以说一下具体案情,以及仲裁驳回诉请的原因
李佳莹律师
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劳动仲裁败诉 确定劳动关系 补社保
[律师回复] 劳动仲裁败诉后,如果法院判决确认了劳动关系,那么用人单位应依法为员工补缴社保。若用人单位不履行,可以向社保机构投诉或申请法院强制执行。我是济南的殷德友律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
殷德友律师
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