劳动纠纷 法律问答
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福建-陈雅...律师8分钟前解答了“劳动纠纷”问题
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工厂员工社保要交多少年[律师回复] 职工基本社会保险各险种有不同缴费年限规定和待遇享受条件。养老保险累计缴费满15年，达法定退休年龄可按月领基本养老金。医疗保险缴费年限各地有别，男性一般需缴满25-30年，女性需缴满20-25年，退休后可享医保待遇。工伤保险、失业保险和生育保险无明确缴费年限要求，在职缴纳，符合条件就能享受对应待遇，像失业保险，失业前缴费满1年且非因本人意愿中断就业可领失业保险金。 为保障权益，员工要重视社保缴纳。一是及时关注当地医保缴费年限政策，确保满足条件。二是工作变动时，及时办理社保转移接续，避免缴费中断。三是失业时，确认自身是否符合领取失业保险金条件，及时申请。律图龙岩
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律师说法·劳动纠纷
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失业保险条例2024年是如何规定的失业金领取标准是什么：1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金。2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月。满10年及以上的，为24个月。2.1w浏览 2024-11-11
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退休拿退休金还可以领低保金吗？如果是拿的退休金不一定能够再领取低保。虽然低保和退休金他都是国家给人民发放的生活补助，但是退休金通常是当事人已经缴纳了15年的社保，然后才会有的，而低保他是国家给一些特别低收入的人群做出的最低生活保障。1.5w浏览 2024-11-11
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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