综合 法律问答
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霞浦县-苏惠...律师9分钟前解答了“综合类”问题
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女儿跟爸爸打架会怎么处理[律师回复] 女儿和爸爸打架的处理办法得看具体情况。在日常生活里，家庭冲突在所难免，要是父女间打架情节不严重，没有造成人员受伤和财产损失，这就属于家庭内部矛盾。这种情况下，一般会采用调解的方式。像居委会、村委会或者人民调解委员会这些组织，就会出面帮忙。他们会和父女俩好好沟通，讲讲道理，让双方冷静下来，心平气和地解决问题，把关系修复好。 要是打架导致有人受了轻微伤，这就不只是家庭矛盾了，已经违反治安管理规定。按照《中华人民共和国治安管理处罚法》，公安机关会对打人的一方进行处罚，可能是警告、罚款，严重的还会被行政拘留。 更严重的是，如果伤害程度达到轻伤及以上，那就构成故意伤害罪了。根据《中华人民共和国刑法》，打人者要承担刑事责任，会受到刑事处罚。 不过，因为父女有亲情关系，司法机关处理这类纠纷时会很慎重，主要目的是化解矛盾、修复家庭关系。无论是爸爸还是女儿，只要动手打人，都要知道这是违法的，不能再这么做。要是家庭矛盾特别严重，自己解决不了，还可以找专业的心理咨询师或者家庭治疗师，让他们帮忙处理。这样才能让家庭重新回到和谐的状态。律图宁德
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离婚时老婆想带走孩子该怎样处理[律师回复] 在离婚的时候，子女抚养权问题是个大事。遇到这种情况，夫妻双方最好先坐下来心平气和地协商。要是两人能达成一致，那就把子女抚养权归谁、抚养费怎么给、探视权怎么行使这些内容，清楚地写在离婚协议里。之后，两人就可以一起去民政部门办理协议离婚登记，这样和平解决对大家都好。 但要是双方实在谈不拢，那就只能走诉讼离婚这条路了。法院在判决子女抚养权归属时，会把孩子的身心健康和合法权益放在首位，综合考虑父母双方的抚养能力和条件。对于不到两周岁的孩子，一般会让妈妈直接抚养。要是孩子已经满两周岁了，父母又对抚养权有争议，法院就会根据实际情况，按照最有利于孩子的原则来判。要是孩子已经满八周岁了，法院会很重视孩子自己的想法。 如果你想在诉讼中争取孩子的抚养权，就得准备好能证明自己更适合抚养孩子的证据。比如你有稳定的收入，能给孩子提供良好的生活条件；或者孩子一直跟你一起生活，生活环境比较熟悉。同时，也可以指出对方不适合抚养孩子的地方。要是最后法院把抚养权判给了对方，你也别担心，你有探视孩子的权利。可以先和对方商量探视的时间和方式，要是商量不下来，也可以让法院来判决。律图专业咨询...
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若工资最长拖欠超3个月该怎么处理[律师回复] 要是工资被拖欠超过3个月，劳动者可以通过这些办法来处理。 先和用人单位协商，这是解决劳动纠纷的第一选择。劳动者可以让单位说说为啥拖欠工资，并且确定支付工资的时间。 要是协商没用，就向劳动监察部门投诉举报。劳动监察部门有权力对用人单位展开调查，如果情况属实，会让用人单位在规定时间内支付工资。要是过了时间还不支付，就会责令用人单位按照应付金额的百分之五十到百分之一百的标准，给劳动者加付赔偿金。 劳动者还能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。要在知道或者应该知道自己权利被侵害那天起一年内，向仲裁委提交书面申请。仲裁裁决生效之后，要是用人单位不执行，劳动者可以向法院申请强制执行。 另外，按照法律规定，如果用人单位没有及时足额支付劳动报酬，劳动者可以解除劳动合同，还能要求用人单位支付经济补偿。经济补偿是按照劳动者在本单位工作的年限来算的，工作满一年就支付一个月工资。 在处理这些事情的时候，劳动者要注意收集能证明劳动关系和工资数额的证据，像劳动合同、工资条、考勤记录这些，这样才能更好地维护自己的合法权益。律图专业咨询...
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职务侵占判刑后没能力偿还如何处理[律师回复] 1. 职务侵占被判刑后没能力还钱，处理方式有多种。要是罪犯真的暂时没能力偿还，法院会先裁定暂停执行。等他有了偿还能力，再接着执行。举个例子，罪犯在服刑时没收入，等刑满释放后找到工作有了收入，这时法院就会根据实际情况，重新启动执行程序，要求他接着履行赔偿责任。 2. 要是罪犯耍心眼，转移、隐瞒财产，就是不想还钱，法院会依法采取强制手段。像去查他名下的存款，把钱冻结、划走；把他名下的房子、车子查封、扣押，然后拍卖。要是情节严重，还可能构成拒不执行判决、裁定罪，会被追究刑事责任。 3. 经过法院调查，确定罪犯确实没财产可执行，而且以后也没希望有执行能力，法院会裁定结束执行。不过受害人要是发现罪犯又有能执行的财产了，随时能让法院去执行。 4. 要是家属愿意帮忙还钱，法律也是认可的。家属帮着还了钱之后，可以找罪犯把钱要回来。律图法律顾问...
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年假未休遭辞退，工资究竟怎么计算[律师回复] 年假没休就被辞退，工资结算这里面可大有门道。工资通常由正常工资和未休年假工资两部分构成。 正常工资的发放上，用人单位要按照劳动者正常上班的天数，结合和劳动者签合同里约定好的工资标准来算，像计时工资、计件工资、奖金，还有各种津贴补贴这些钱都会算在里面，一直发到解除劳动合同那一天。打个比方，签合同说一个月工资8000，这个月上班了15天，就按这个标准算出这15天的工资。 未休年假的工资也有说法。按照《职工带薪年休假条例》，单位要是因为工作实在安排不过来，没办法让职工休年假，得经过职工同意才行。对于职工该休却没休的年假天数，单位要给职工按日工资收入300%发年休假工资报酬，这里面其实已经包含了正常工作时发的工资。也就是说，除了正常工作期间发的钱，单位还得再多给劳动者日工资收入200%作为没休年假的补偿。算日工资时，用职工月工资除以21.75天就行，这个月工资是指没发未休年休假工资前12个月去掉加班工资后的月平均工资。要是工作还不满12个月，就按实际工作月份算平均工资。 要是劳动者和单位在工资计算上有了矛盾，先和单位好好商量，说不定能解决问题。要是商量不下来，不用怕，可以到劳动监察部门去投诉，也能去申请劳动仲裁，用法律手段维护自己的权益。本地法律顾问...
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律师说法·综合
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离婚后女方户能回父亲家吗离婚后女方户口通常能迁回父亲家。只要女方符合当地户籍迁移政策和相关规定，准备好所需材料，如身份证、离婚证、父亲家的户口本等，前往当地户籍管理部门办理迁移手续，经审核通过后，即可将户口迁回父亲家。1.1k浏览
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怎样把产权证落到未成年子女名下把产权证落到未成年子女名下，一般可通过赠与或买卖的方式。办理时需由法定监护人代为签订相关合同，并提交监护关系证明和监护人身份证明，同时要保证是为了未成年人利益处分房产，之后按规定办理产权登记手续。1k浏览
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前夫身处外地，本地能不能起诉他起诉身处外地的前夫能否在本地进行需视具体情况而定。若纠纷涉及婚姻财产分割、子女抚养等，一般遵循“原告就被告”原则，到被告住所地法院起诉，若被告住所地与经常居住地不一致，由经常居住地法院管辖。但存在特殊情况，如被告下落不明，可在原告住所地法院起诉。需明确具体纠纷事项，才能准确判断管辖法院。1.3k浏览
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