劳动纠纷 法律问答
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黄埔区-刘斌律师12分钟前解答了“劳动纠纷”问题
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不给钱的竞业限制协议是否有效[律师回复] 竞业限制协议不给钱是否有效，得看具体情况。 简单来说，竞业限制协议是用人单位和劳动者约定，在劳动合同解除或终止后，一定时间内，劳动者不能到和本单位有竞争关系、生产或经营同类产品、从事同类业务的其他单位工作，也不能自己开业做同样的事。这个协议要遵循公平、等价有偿的原则。 要是协议里没写经济补偿，但劳动者还是遵守了竞业限制的要求，那这个协议还是有效的。这时候，劳动者可以要求用人单位按照自己在劳动合同解除或者终止前12个月平均工资的30%，按月给自己支付经济补偿。要是这个标准比劳动合同履行地的最低工资标准还低，那就按当地最低工资标准来支付。 要是用人单位明确表示不会支付经济补偿，劳动者可以书面通知用人单位解除竞业限制协议。不过在解除协议之前，协议对双方都有约束力，劳动者还是要遵守竞业限制的规定。 所以，就算协议里没写经济补偿，或者用人单位没给钱，竞业限制协议也不一定就无效。劳动者可以用法律手段维护自己的权益，向用人单位索要经济补偿。广州法务
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律师说法·劳动纠纷
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酒驾被撞要承担怎样的责任酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。1.6k浏览
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酒驾被撞要承担怎样的责任酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。1.6k浏览
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酒驾被撞要承担怎样的责任酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。1.6k浏览
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