上街区工伤纠纷律师

[律师回复] 上班途中意外身故，如果是因为非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故导致的伤害，根据《工伤保险条例》的规定，可以认定为工伤。这种情况下，老板或用人单位需要协助员工家属申请工伤认定，并依法享受工伤保险待遇。如果用人单位未按规定为员工缴纳工伤保险，那么相应的赔偿责任将由用人单位承担。因此，首先要确认事故责任，然后根据责任判定和法律规定采取相应的措施。

[律师回复] 你好，工作时间突发疾病去医院经过抢救，在48小时内死亡的是工亡，可以要求公司赔偿。

[律师回复] 你好，发生工伤及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，根据鉴定等级计算具体赔偿协商不成可以申请仲裁。

[律师回复] 工伤认定的标准分为应当认定为工伤和视同工伤。应当认定为工伤的情形:在工作时间和工作场所内

[律师回复] 你好，首先可以和单位进行协商，其次可以向调解组织申请调解，还可以向社会保险行政部门举报，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁也是一种有效的途径。