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年终奖必须交五险一金吗?

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最新修订 | 2024-02-23
年终奖不交五险一金,五险一金的缴纳基数是劳动者工资总额,在劳动者的工资里面扣除,单纯的奖金不扣除五险一金,需要纳入个人所得税的范畴。

五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。具体比例要向当地的人力资源与社会保障局咨询,各地缴纳比例存在差异。

1.养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。

2.医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元

3.失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%;

4.工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.5%,个人不缴纳;

5.生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.8%,个人不缴纳;

6.公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。这就是年终奖要交五险一金吗的相关规定。

年终奖必须交五险一金吗?
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用人单位必须发年终奖吗
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危险驾驶罪共同犯罪的办理流程是怎样的
[律师回复] 解析:
在处理构成危险驾驶罪的共同犯罪案件时,其通常所经历的程序如下:
首先是立案侦查阶段,当公安部门接收到有关涉嫌危险驾驶共同犯罪行为的举报或通报之后,即可启动相应的立案侦查行动;
其次,公安机构将综合运用各类技术手段来搜集可能证明诸位共同犯罪成员犯罪行为的证据,这些证据种类丰富繁多,覆盖了诸如车辆行驶轨迹的数据记录、公共场所内的监控视频以及目击者的证言等多种来源;紧接着是针对犯罪情节严重性的判断,如果公安机关认为案件性质较为恶劣,他们有可能会请求检察机关批准逮捕涉案嫌疑人员,或者采取取保候审的方式来限制其人身自由;随后,经过侦查工作的完成,案件将被移交至检察机关进行审查,检察官需要对所有证据进行严格的核实,以确保其充分性并符合起诉的标准,一旦确认无误,检察机关便会向法院提出公诉申请;
最后,法院将依据相关法律法规,对案件进行公开审理,听取控辩双方的观点陈述,并在此基础上对案件事实及适用法律进行准确的认定,最终根据审理结果作出判决,而判决一经生效,便需立即执行相应的刑事处罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一
在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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