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人死亡了职工的采暖费还能给吗

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最新修订 | 2024-02-29
不可以享受取暖费的。
根据规定职工去世以后可以领取丧葬费以及抚恤金的。提供相关材料就行,职工死亡个人账户余额加利息全部作为遗产,由继承人或者受益人继承。还需办理如下相关手续:
1.出具所在单位证明,派出所户口注销证明;
2.提供“死亡证明”(由医院或公安部门出具);
3.提供收款人身份证原件及复印件(收款人必须是死者法定继承人),与死者的关系证明原件及复印件,户口簿、结婚证或公安部门出具的证明。
人死亡了职工的采暖费还能给吗
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副处 采暖费标准是什么?
机关、事业单位行政人员取暖费补助标准:厅级每人每年1500元;处级每人每年1100元;科级每人每年900元;科员以下每人每年700元。
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开车撞死人协议赔了钱还要判刑吗
[律师回复] 解析:
驾驶机动车致人伤亡案件中,若行为人因违反交通运输管理规定,对事件承担主要乃至全部责任者,其在支付了相关赔偿款项之后,仍须面临刑事审判。
然而,若在赔偿受害人家属后获得其谅解,法院可根据实际情况,酌情予以从轻或减轻处罚,甚至有可能争取到缓刑处理。
然而,值得注意的是,即使已经支付了赔偿款,若构成犯罪事实,行为人仍需接受监禁惩罚,反之则无需入狱服刑。
具体而言,以下几种情况将构成交通肇事罪:
1.导致1人死亡或3人以上重伤,且行为人对事故负有全部或主要责任;
2.导致3人以上死亡,且行为人对事故负有同等责任;
3.造成公共财产或他人财产直接损失,且行为人对事故负有全部或主要责任,同时无力赔偿金额超过30万元人民币;
4.交通肇事致1人以上重伤,且行为人对事故负有全部或主要责任,并且具备以下任一情节者,应以交通肇事罪论处:
(1)饮酒后、使用毒品后驾驶机动车辆;
(2)无驾驶资格驾驶机动车辆;
(3)明知安全装置不全或安全机件失灵的机动车辆而驾驶;
(4)明知是无牌照或已报废的机动车辆而驾驶;
(5)严重超载驾驶;
(6)为逃避法律追究逃离事故现场。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条
违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
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监事离职公司一直没有变更怎么办
[律师回复] 解析:
在公司监事辞去职务之后,该公司应立即着手进行有关监事职位变动的法定注册手续。
未经及时进行上述变动,可能会引发公司在各个层面面临法律风险以及不确定性的问题。
因此,公司有责任在监事离任后的三十个自然日内,向当地的工商行政管理部门提出变更注册的申请,同时需提交相关的证明资料,如监事的书面辞职声明、新任监事的任命书等。
唯有在完成了法定的注册程序之后,新的监事方能正式地行使其监督职责。
法律依据:
《中华人民共和国公司》第三十七条股东会行使下列职权:
(一)决定公司的经营方针和投资计划;(二)选举和更换非由职工代表担任的董事、监事,决定有关董事、监事的报酬事项;(三)审议批准董事会的报告;(四)审议批准监事会或者监事的报告;(五)审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案;(六)审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案;(七)对公司增加或者减少注册资本作出决议;(八)对发行公司债券作出决议;(九)对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议;(十)修改公司章程;(十一)公司章程规定的其他职权。对前款所列事项股东以书面形式一致表示同意的,可以不召开股东会会议,直接作出决定,并由全体股东在决定文件上签名、盖章。
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辽阳采暖费标准是多少?
取暧补贴既没有法定标准,也没有国家标准,即使须供热的省份也没有统一的省定标准。主要当地政府,行业与用人单位根据本地,本行为,本单位的承受能力和实际情况来确定补贴方式与标准。
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我喝完酒吃头孢然后上班死了工厂会赔钱吗
[律师回复] 解析:
根据最新法律规定,职工在工作日内因为饮酒而导致其死亡的情况,倘若该人身亡确实由于醉酒所致,则不被视为工伤事件,也就无法进行工伤申请了。
然而,假如在工作过程中发生死亡事故,那么死者的近亲家属可以依法从工伤保险基金那里领到丧葬补助金、供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金等相关赔偿款项。
其中,丧葬补助金的金额为六个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
至于供养亲属抚恤金,则是按照职工本人工资的一定比例发放给那些由因工死亡职工生前提供主要生活来源且没有劳动能力的亲属们。
法律依据:
《工伤保险条例》
第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
喝酒自己开河里去自己死亡同喝酒人员怎么
[律师回复] 解析:
关于共同参与饮酒活动所产生的在饮酒过程中出现意外身亡的法律责任问题。
当涉及到共同饮酒后人员遭遇不幸离世的情形时,法律对于此类事件所期望的解决方式是采用过错责任原则进行处理。
共同饮酒这种行为在社会交往中是非常普遍且平常的,然而,倘若在酒后的某个时刻出现了致人伤亡这样的严重后果,那么我们便会追问那些在场的同饮者是否确实履行了他们本应当尽到的照料和保护被饮酒者的义务。
面对这样的情况,陪同饮酒者显然需要接受对其疏于履行应有职责的侵权指控。
在考虑共同饮酒者是否该承担法律责任以及如何确定其责任程度这两个问题时,我们首先要关注的是共同饮酒后导致的死亡事件本身是否存在违法性,其次是共同饮酒者在主观上是否存在过失,最后则是要判断共同饮酒行为与造成的伤害结果之间是否存在必然的因果联系。
只有在满足上述所有条件的前提下,我们才可以认定共同饮酒者应该承担相应的侵权责任,而责任的具体比例则应该根据各方面因素综合考量,其中最重要的因素便是导致伤害结果的原因力的强弱。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。依照法律规定推定行为人有过错,其不能证明自己没有过错的,应当承担侵权责任。
社保猝死保险赔不赔医疗费
[律师回复] 解析:
在中国现行的社会保障体系中,对于非因公意外导致的人员死亡,并没有相应的补偿机制,仅有针对工伤事故造成的伤亡给予赔偿。
此类赔偿主要包括丧葬补助和遗属抚恤两大部分,其中丧葬补助以全体参保员工前12个月份的平均工资作为计算标准,补助额为该地区上一年度职工月平均工资的六个月;
而遗属抚恤则根据遗属与死者之间的关系及经济状况,分别按月发放不同比例的抚恤金,具体标准如下:
配偶每月领取抚恤金的40%,其他亲属则按人头每月领取抚恤金的30%。
值得注意的是,所有遗属所领取的抚恤金总和不得超过死者生前的工资水平。
此外,对于因工死亡的员工,还将一次性支付其家属一笔数额不菲的工亡补助金,其标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十九条规定:职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
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北京采暖费标准是什么?
居民建筑收费标准:居住建筑供热计量收费试行价格实行两部制热价,由基本热价和计量热价两部分构成。其中,基本热价按照建筑面积征收,计量热价按照用热量征收。即:用户热费=基本热费+计量热费。其中,基本热费=基本热价×建筑面积;计量热费=计量热价×用热量。
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爷爷奶奶爸爸都死了谁继承
[律师回复] 解析:
依照法律规定,遗产的法定继承人及其顺位如下:
第一顺位:
被继承人的配偶、子女及父母;
第二顺位:
被继承人的兄弟姐妹、祖父母与外祖父母。
在遗产继承正式启动之后,将由第一顺位的继承人进行继承,而第二顺位的继承人则无权参与继承。
若第一顺位的继承人皆已离世或放弃继承,那么才会轮到第二顺位的继承人进行继承。
在第一顺位的继承人中,“子女”这一范畴涵盖了婚生子女、非婚生子女、养子女以及存在抚养关系的继子女;
同样地,“父母”也包含了亲生父母、养父母以及存在抚养关系的继父母。
至于第二顺位的继承人,他们包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹以及存在抚养关系的继兄弟姐妹。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》
第一千一百二十二条遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。依照法律规定或者根据其性质不得继承的遗产,不得继承。
第一千一百二十三条继承开始后,按照法定继承办理;有遗嘱的,按照遗嘱继承或者遗赠办理;有遗赠扶养协议的,按照协议办理。
第一千一百二十四条继承开始后,继承人放弃继承的,应当在遗产处理前,以书面形式作出放弃继承的表示;没有表示的,视为接受继承。
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董事长授权他人行使董事长职权流程有哪些
[律师回复] 解析:
在我们伟大祖国的企业法人中,关于董事会的召开流程主要包括以下几个步骤:
首先需要向各位董事发出正式的开会通知;
其次,在开会当天进行签到确认出席人数;
接着便是议程表上的各项讨论及决策环节,以确保所有议题都能得到全面且深入的探讨,并最终达成共识,形成具有权威性的决议;
最后,会议结束后,需要对相关内容进行详细记录,形成完整的会议纪要,以便后续工作的开展与跟进。
关于董事会的召开规定,通常情况下,股东大会将由公司的董事长负责召集和主持。
然而,如果董事长因故无法履行其职务或拒绝履行职务时,则应由副董事长接替其职责,负责召集和主持股东大会。
倘若副董事长也无法履行此项职责,那么便应当由半数以上的董事共同推选一位董事来担任会议的召集人和主持人。
法律依据:
《中华人民共和国公司法》第四十七条
董事会会议由董事长召集和主持;
董事长不能履行职务或者不履行职务的,由副董事长召集和主持;
副董事长不能履行职务或者不履行职务的,由半数以上董事共同推举一名董事召集和主持。
第四十八条
董事会的议事方式和表决程序,除本法有规定的外,由公司章程规定。
董事会应当对所议事项的决定作成会议记录,出席会议的董事应当在会议记录上签名。
董事会决议的表决,实行一人一票。
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广州工亡赔偿金2024年最新标准是多少
[律师回复] 解析:
针对因公殉职所引发的意外伤亡事故,国家制定了相应的补偿条例,其主要补偿内容如下:
首先,是向遗属发放慰问金,数额为六个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
其次,对于因工死亡职工生前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属,将按其工资的一定比例发放抚恤金,具体标准如下:
配偶每月可领取40%的抚恤金,其他亲属则每人每月可领取30%,若遇孤寡老人或孤儿,他们每月的抚恤金还将在此基础上额外增加10%;
最后,所有供养亲属的抚恤金总和不得超过因工死亡职工生前的工资总额。
关于供养亲属的具体范围,则由国务院社会保险行政部门进行明确规定。
另外,对于因工伤致残的职工,若在停工留薪期间不幸离世,其近亲家属仍可享有本条款第一款规定的相关权益。
至于一级至四级伤残职工,若在停工留薪期满后离世,其近亲家属也可享有本条款第一款第(一)项、第(二)项规定的相关权益。
需要注意的是,具体的赔偿标准可能会因为地域、工资水平以及政策等多方面因素而有所差异,因此,我们强烈建议您向当地劳动和社会保障部门或专业律师进行咨询,以便获取更为详尽和精确的信息。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
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建筑给排水及采暖工程质量验收规范是什么
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着建筑给排水及采暖工程质量验收规范是什么的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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建设工程纠纷
城市死几个人算大事故
[律师回复] 解析:
(一)特大事故的定义为,因事件导致至少30人以上的人员死亡,或100位以上的人员遭受严重伤害,其中包括急性工业中毒在内(以下简称为"严重伤害"),或者造成的直接经济损失超过1亿元人民币;
(二)重大事故的定义为,因事件导致至少10人以上但不超过30人的人员死亡,或50人以上但不超过100人的人员遭受严重伤害,或者造成的直接经济损失在5000万元人民币以上但不超过1亿元人民币;
(三)较大事故的定义为,因事件导致至少3人以上但不超过10人的人员死亡,或10人以上但不超过50人的人员遭受严重伤害,或者造成的直接经济损失在1000万元人民币以上但不超过5000万元人民币;
(四)一般事故的定义为,因事件导致至少3人以下的人员死亡,或10人以下的人员遭受严重伤害,或者造成的直接经济损失在1000万元人民币以下。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《最高人民法院关于审理交通肇事刑事案件具体应用法律若干问题的解释》规定交通肇事具有下列情形之一的,处三年以下有期徒刑或者拘役:
(一)死亡一人或者重伤三人以上,负事故全部或者主要责任的;
(二)死亡三人以上,负事故同等责任的;
(三)造成公共财产或者他人财产直接损失,负事故全部或者主要责任,无能力赔偿数额在三十万元以上的。
交通肇事致一人以上重伤,负事故全部或者主要责任,并具有下列情形之一的,以交通肇事罪定罪处罚:
(一)酒后、吸食毒品后驾驶机动车辆的;
(二)无驾驶资格驾驶机动车辆的;
(三)明知是安全装置不全或者安全机件失灵的机动车辆而驾驶的;
(四)明知是无牌证或者已报废的机动车辆而驾驶的;
(五)严重超载驾驶的;
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非道路交通事故造成人员死亡,应如何追责
[律师回复] 解析:
当与非道路行驶所导致人员伤亡之事件发生时,应采取以下符合法规要求的处理流程:
首先由交通警察部门及公安派出所共同负责接警与处置,即保证能在事故发生之初立刻进行合适的处理;
然后,他们需进行事故现场的初始调查,确保能及时、准确地收集到相关证据。
经过全面细致的现场检查之后,将出具一份名为《非道路交通事故认定书》的文件,以明确该起事故的性质以及具体情况。
若经查证,该事故已构成犯罪,则将依据《中华人民共和国刑法》中的相关条款,对涉案人员进行定罪量刑。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
第一百三十四条
在生产、作业中违反有关安全管理的规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处三年以上七年以下有期徒刑。
强令他人违章冒险作业,或者明知存在重大事故隐患而不排除,仍冒险组织作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处五年以上有期徒刑。
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