节假日加班都是倍

[律师回复] 解析：
下班之后发生的突然离世事件，并不能被认定为因工死亡。
依据相关法律法规，只有当劳动者在工作过程中或上下班路途中遭受非自身主要原因所导致的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡以及火车事故等各类伤损时，方可归类为工伤范畴。
然而，突然离世并不符合上述规定中的任何一种情况，因此无法将其视为工伤。
法律依据：
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

[律师回复] 解析：
根据相关规定，用信用卡进行现金提取操作时，其到期偿还日期将设定为每一期对账单日后的第二十个工作日。
例如：
假设某信用卡的当月对账单日为每月的20号，据此可以得出该支付日期应该设立在次日即当月21号之后的第二十个工作日，即下个月4号。
此外，用户务必要注意的是，除了常规的手续费外，取现时也需额外承担利息支出，而这部分逾期利息将以每日千分之五的固定利率累积，直至完全偿还。
值得一提的是，尽管信用卡透支取现与消费刷卡所涉及的对账单日及偿还日期是相同的，但唯独对于取现行为而言并无免息期设置，因此建议用户尽早完成购款事宜。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任

[律师回复] 解析：
对于存在误导性且虚假宣传的不当竞争行为，相关法律明确规定，如经营者采用广告或其他方式，对自身所销售的产品进行了虚假的介绍及宣传，对此类行为，由工商行政管理局有权责令其立即停止违法行为，消除不良影响，同时可根据具体情节，处以20万元至100万元不等的罚款；
若情节严重，则可处以100万元至200万元的罚款，甚至可能被吊销营业执照。
而对于广告的经营者以及广告的发布者，如果他们在明知或应知的前提下，仍然代理、设计、制作、发布了虚假广告，那么工商行政管理局也将有权责令其立即停止违法行为，没收所有广告费用，并处以广告费用的一倍至五倍的罚款，情节严重者，还会被依法暂停其广告业务。
法律依据：
《中华人民共和国消费者权益保护法》第二十条
经营者向消费者提供有关商品或者服务的质量、性能、用途、有效期限等信息，应当真实、全面，不得作虚假或者引人误解的宣传。
第四十五条
消费者因经营者利用虚假广告或者其他虚假宣传方式提供商品或者服务，其合法权益受到损害的，可以向经营者要求赔偿。
第五十五条
经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍;增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。法律另有规定的，依照其规定。

[律师回复] 解析：
根据我国现行的相关法律规定，倘若原告在诉讼过程中不幸离世，其合法继承人有权继续推进诉讼程序。
在此前提下，若原告不幸去世，则人民法院将依照法规裁定暂停执行，等候其合法继承人表明是否愿意继续参与诉讼。
在实际情况中，以下几种状况将会导致案件中止诉讼：
首先，当涉及到的一方当事人已故，此时需要等待其合法继承人明确表示是否愿意继续参与诉讼；
其次，如果一方当事人由于各种原因失去了诉讼行为能力，且尚未确定法定代理人的情况下，也会导致案件中止；
再次，当作为一方当事人的法人或其他组织宣告解散，但尚未确定其权利和义务的承担者时，同样会导致案件中止；
此外，如果一方当事人因为无法抗拒的原因，无法继续参与诉讼，也会导致案件中止；
最后，如果本案的审判结果必须依赖于另一个未决案件的审理结果，而该未决案件尚未审结完毕，那么也会导致案件中止。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条
有下列情形之一的，中止诉讼:
（一）一方当事人死亡，需要等待继承人表明是否参加诉讼的；
（二）一方当事人丧失诉讼行为能力，尚未确定法定代理人的；
（三）作为一方当事人的法人或者其他组织终止，尚未确定权利义务承受人的；
（四）一方当事人因不可抗拒的事由，不能参加诉讼的；
（五）本案必须以另一案的审理结果为依据，而另一案尚未审结的；
（六）其他应当中止诉讼的情形。

[律师回复] 解析：
根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，期间应以公历年、月、日、小时进行计算。
若以年度、月份和日期为单位进行计算，则从该日起开始的不应纳入计算范围之内，而应自次日起开始进行计算。
对于以小时作为单位计算期间的情况，其计算起点将依据具体法律要求或各方当事人的明确约定来确定。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第二百零一条
按照年、月、日计算期间的，开始的当日不计入，自下一日开始计算。按照小时计算期间的，自法律规定或者当事人约定的时间开始计算。

[律师回复] 解析：
在某些情况下，由于股东因公差离境、身体不适或者其它特殊原因，不能亲自参加公司股东大会，那么他们可以选择授权其他人代理出席会议，同时按照相关法律法规合法地行使表决权。
然而，这种行为需要有书面形式的授权委托书作为支持，并且该委托书中应明确规定授权的具体内容和范围。
除此之外，任何其他形式的委托，例如口头、电话等方式授权他人代表自己出席并行使表决权的，都将被视为无效行为。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第一百零六条
股东可以委托代理人出席股东大会会议，代理人应当向公司提交股东授权委托书，并在授权范围内行使表决权。

[律师回复] 解析：
针对欺诈消费者的问题，相应的处理措施包括但不仅限于以下几个方面：
首先，将责令相关责任人进行整改，如有必要，还会视具体情况实施单独或联合的惩戒措施，其中可能包含警示教育、没收违法所得、对违法所得处以五倍以内的罚款等惩治手段；
若其并未涉及任何违法所得，则将对其施以不超过1万元人民币的罚款处罚。
其次，对于情节较为恶劣者，相关部门将下令其停业整顿，甚至可能考虑吊销其经营许可证等严厉措施。
法律依据：
《消费者权益保护法》第十一条
消费者因购买、使用商品或者接受服务受到人身、财产损害的，享有依法获得赔偿的权利。

[律师回复] 解析：
在劳动者下班之后，在用人单位提供给他们使用的宿舍内遭遇不幸身亡的情况无法被认定为工伤。
对于工伤的判定，我们有以下几点具体的要求和规定：
首要的是，在规定的工作时间以及工作场所内，由于职业原因引发的意外伤害事故须视为工伤；
其次，即使在工作时间前后，只要员工在工作区域进行与其岗位职责相关的准备性活动或收尾工作时，遭遇了意外伤害事故，也应被视为工伤；
再者，如果员工在工作时间和工作场所内，仅仅是在履行职务职责的过程中受到暴力袭击等意外伤害，同样应被纳入工伤的范畴；
另外，如果员工患有职业病，其状况自然也应被划入工伤的范畴；
最后，当员工因工作需要必须外出作业时，如果因为工作任务而受到了伤害，或者在工作期间发生了失踪事件，这些情况均应被认定为工伤。
除了上述情况外，当员工在往返于工作地点和下班回家的途中遭遇交通事故，但并非自己负主要责任的情况下，或者当他在城市轨道交通工具、客运轮渡、火车上发生车祸，但并非主要责任人的情况下，这两种特殊情况也可被视为工伤。
总之，以上所有情况都将依据我国相关法律和行政法规中的条款进行判断和裁决。
法律依据：
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

[律师回复] 解析：
通常情况下，股权登记日往往会提前七个工作日进行通知，同时，该日期亦会在官方通告中提前展示。
当上市公司涉及到向全体股东发放股利、分发股息或者进行股份配售，甚至组织股东大会等重要活动时，他们必须确定特定的一天作为时间界限，明确规定哪些主体有权参与此类分红、配股或者享有投票权。
显而易见，确定的那一天即为股权登记日。
换言之，那些在股权登记日当天收市之时仍然持有或买入该公司所属股票的投资者，便有资格享受此次分红权益或参与本次配股过程，或者参加该次股东大会。
法律依据：
《上市公司股东大会规则》第十八条
股东大会通知中应当列明会议时间、地点，并确定股权登记日。股权登记日与会议日期之间的间隔应当不多于7个工作日。股权登记日一旦确认，不得变更。

[律师回复] 解析：
在房产证上添加姓名需前往房地产管理部门进行申请。
申请者应携带本人身份证件、户籍证明文件以及婚姻状况证明资料，同时也需提供房屋所有权证书原件，前往房地产管理部门进行增设共同所有人的业务处理。
在此过程中，申请人还需支付相应的配图费用、登记费用及相关税费。
经房地产管理部门的工作人员审核确认无误后，便会发放相应的登记回执以示完成。
法律依据：
《不动产登记暂行条例》第六条
国务院国土资源主管部门负责指导、监督全国不动产登记工作。
县级以上地方人民政府应当确定一个部门为本行政区域的不动产登记机构，负责不动产登记工作，并接受上级人民政府不动产登记主管部门的指导、监督。
《不动产登记暂行条例》第七条
不动产登记由不动产所在地的县级人民政府不动产登记机构办理；
直辖市、设区的市人民政府可以确定本级不动产登记机构统一办理所属各区的不动产登记。

[律师回复] 解析：
传唤属于治安案件侦查环节中的必要手段之一，在此期间，传唤时限并不被视为治安处罚的执行时间。
然而，若违法人员涉及需受行政拘留惩罚的情况，则在正式实施处罚之前，已采取的强制措施所限制其人身自由的时间将被纳入到处罚期限之内。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第八十二条
需要传唤违反治安管理行为人接受调查的，经公安机关办案部门负责人批准，使用传唤证传唤。对现场发现的违反治安管理行为人，人民警察经出示工作证件，可以口头传唤，但应当在询问笔录中注明。公安机关应当将传唤的原因和依据告知被传唤人。对无正当理由不接受传唤或者逃避传唤的人，可以强制传唤。

[律师回复] 解析：
故意购买假冒商品并提出索赔并不构成违法。
在消费者明知所购物品为假冒商品却仍进行购买的情形之下，销售者的行为依然可以被认定为欺诈性质。
然而，由于消费者已经明知所购商品为假冒商品，因此销售者仅需承担因欺诈行为而未能生效部分的法律后果。
在此情况下，双方应对交易所得财产予以相互返还，同时销售者也无需按照《消费者权益保护法》的相关规定对消费者支付三倍金额的惩罚性赔偿。
法律依据：
《消费者权益保护法》第五十五条
经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍；增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。法律另有规定的，依照其规定。经营者明知商品或者服务存在缺陷，仍然向消费者提供，造成消费者或者其他受害人死亡或者健康严重损害的，受害人有权要求经营者依照本法第四十九条、第五十一条等法律规定赔偿损失，并有权要求所受损失二倍以下的惩罚性赔偿。

[律师回复] 解析：
在商定好的适用期开始之日期后的第一个月内，如果雇主以书面形式向员工发出通知而员工不与雇主签订书面的劳动合同，则雇主有权利以书面形式通知该员工终止他们之间的劳动关系。
在此种情况下，雇主无需向员工支付任何经济补偿金，但必须按照相关法律规定向员工支付其实际工作所花费时间的劳动报酬。
法律依据：
《劳动合同法》第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同;
劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。
前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日，截止时间为补订书面劳动合同的前一日。

[律师回复] 解析：
在此，我们要明确指出，所谓“垫款已经结清”，并非意味着借款人的信用状况得到改善。
实际上，垫款行为本身就是一种替借款人偿还债务的担保措施。
若借款人未能如期履行还款义务，其个人信用记录亦会受到负面影响，进而导致其在未来的金融活动中所面临的障碍增加。
因此，理解和把握“垫款已经结清”背后的逻辑至关重要。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第七百条
保证人承担保证责任后有权向债务人追偿。保证人履行债务后，有权向债务人追偿。保证人所享有的追偿权，在本质上是一种代位请求权，也就是保证人在清偿债务后，代替原债权人的地位，在其与债务人之间形成一种债权债务关系。

[律师回复] 解析：
依据现行法律法规，在结婚之后，婚前财产是完全可以进行更名处理的。
根据相关的司法解释，男女双方可通过书面协议的方式来确定，在婚姻关系持续期间所获取的财产，以及婚前所拥有的财产的所有权归属情况，具体包括各自享有所有权、共有所有权或部分各自享有所有权、部分共有所有权等几种可能。
只要这份协议内容不违背现行法律法规，便具有法律效力并得以执行。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零六十五条
男女双方可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有。
约定应当采用书面形式。
没有约定或者约定不明确的，适用本法第一千零六十二条、第一千零六十三条的规定。
夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产的约定，对双方具有法律约束力。
夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产约定归各自所有，夫或者妻一方对外所负的债务，相对人知道该约定的，以夫或者妻一方的个人财产清偿。

[律师回复] 解析：
在加工承揽合同的法律规定中，需按照所得收益的千分之五缴纳印花税，即加工或者承揽收益的百分之零点零五。
若在合同文本中，明确载明了原料供应商和加工商各自负担的成本及费用款项，则该合同应被视为两个独立的部分，分别按照加工承揽合同和购销合同进行计税。
将这两部分的税收总额相加，即可得出该合同所需支付的总印花税款。
法律依据：
《中华人民共和国印花税法》第一条
在中华人民共和国境内书立应税凭证、进行证券交易的单位和个人，为印花税的纳税人，应当依照本法规定缴纳印花税。
在中华人民共和国境外书立在境内使用的应税凭证的单位和个人，应当依照本法规定缴纳印花税。

[律师回复] 解析：
关于财产保全裁定的效力，其有效期则设定到生效法律文书悉数实施完毕为止。
而若在诉讼过程中出现需要解除保全措施的情况，法院应当迅速做出裁决并依法解除保全裁定。
具体来说，当财产保全的起因和条件发生重大转变，不再具有继续保全的必要；
或者当被申请方能够提供全面且有效的担保措施；
亦或针对诉前保全的申请人，在三十天的期限内未能发起诉讼程序等情形都可成为法院裁定解除财产保全的理由。
此外，原告向法院提出冻结被执行人在银行的存款以及其他各类资金，其持续时间不能超过六个月，同样，对于不动产、非流通性质财产以及证券期货权益等各类特殊资产的查封和扣押时间也不能超过一年，至于冻结各类财产所有权的期限更是严格限制在两年以内。
但若符合相关法律、法规以及司法解释设定的特定条件或例外情形，上述期限也将适时进行调整或延长。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百条
人民法院对于可能因当事人一方的行为或者其他原因，使判决难以执行或者造成当事人其他损害的案件，根据对方当事人的申请，可以裁定对其财产进行保全、责令其作出一定行为或者禁止其作出一定行为；当事人没有提出申请的，人民法院在必要时也可以裁定采取保全措施。
人民法院采取保全措施，可以责令申请人提供担保，申请人不提供担保的，裁定驳回申请。
人民法院接受申请后，对情况紧急的，必须在四十八小时内作出裁定；裁定采取保全措施的，应当立即开始执行。
第一百零一条
利害关系人因情况紧急，不立即申请保全将会使其合法权益受到难以弥补的损害的，可以在提起诉讼或者申请仲裁前向被保全财产所在地、被申请人住所地或者对案件有管辖权的人民法院申请采取保全措施。
申请人应当提供担保，不提供担保的，裁定驳回申请。
人民法院接受申请后，必须在四十八小时内作出裁定；裁定采取保全措施的，应当立即开始执行。
申请人在人民法院采取保全措施后三十日内不依法提起诉讼或者申请仲裁的，人民法院应当解除保全。

[律师回复] 解析：
毫无疑问，这是可行的。
《公司法》并未对认缴资本的实际支付期限做出明确规定，这完全交由公司内部章程来规定。
因此，若需提前交纳认缴资本，这只能是经过公司章程的明确规定或是全体股东进行充分协商后作出的决定。
当然，个人也有权利自行选择提前交纳。
但若未经协商或与公司章程相悖，要求提前交纳认缴资本，股东有权予以拒绝，只需按照章程规定的期限按时交纳即可。
自公司注册资本改为认缴制度以来，股东仍须依据其认缴的金额在规定的时间内实际支付认缴资本，否则将面临法律责任追究。
然而，认缴资本并非越多越好，应根据自身实际能力合理认缴。
如若在实际支付过程中无法按期足额支付认缴资本，同样将面临法律责任追究。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第二十八条
股东应当按期足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额。股东以货币出资的，应当将货币出资足额存入有限责任公司在银行开设的账户；以非货币财产出资的，应当依法办理其财产权的转移手续。
股东不按照前款规定缴纳出资的，除应当向公司足额缴纳外，还应当向已按期足额缴纳出资的股东承担违约责任。

[律师回复] 解析：
销售者若明知所销售之产品为未经合法授权的假冒注册商标之商品，且销售额度达到较大规模的情况下，依照我国刑法相关规定，需面临三年以下有期徒刑或拘役的刑罚，同时还将被课以罚款。
而如果销售金额进一步扩大到巨大程度，则需承担三年以上、七年以下有期徒刑的刑责及相应的罚款。
具体而言，销售金额在5万元以上的案件，可视为刑法中规定的“数额较大”；
而当销售额超过25万元时，便被判定为“数额巨大”，需接受三年以上、七年以下有期徒刑的惩罚以及相应的罚款。
关于罚款的额度，通常会根据违法所得的一倍以上五倍以下，或者非法经营数额的50%以上一倍以下来进行确定。
法律依据：
《刑法》第二百一十四条
销售明知是假冒注册商标的商品，违法所得数额较大或者有其他严重情节的，处三年以下有期徒刑，并处或者单处罚金；违法所得数额巨大或者有其他特别严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
若贵司制造虚假会计账目，虽尚未达到犯罪程度，但仍须接受县级及以上级别之政府财政部门的通报责罚。
针对该等违规行为，可对涉事单位采取从五千元人民币至十万元人民币不等的罚款措施；
而对于涉嫌违规行为的直接负责人及其他相关责任人，则可处以三千元人民币至五万元人民币之间的罚款。
若情节严重，已达犯罪标准，则将依法追究其刑事责任。
法律依据：
《会计法》第九条
各单位必须根据实际发生的经济业务事项进行会计核算，填制会计凭证，登记会计帐簿，编制财务会计报告。
任何单位不得以虚假的经济业务事项或者资料进行会计核算。
第四十三条
伪造、变造会计凭证、会计帐簿，编制虚假财务会计报告，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
有前款行为，尚不构成犯罪的，由县级以上人民政府财政部门予以通报，可以对单位并处五千元以上十万元以下的罚款；
对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，可以处三千元以上五万元以下的罚款；
属于国家工作人员的，还应当由其所在单位或者有关单位依法给予撤职直至开除的行政处分；
其中的会计人员，五年内不得从事会计工作。