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平均工资水平

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最新修订 | 2024-03-04

1、县级以上人力资源社会保障、财政部门按照与当地事业单位工作人员平均工资水平相衔接的原则,综合考虑当地经济发展、财力状况、物价消费水平、城镇单位在岗职工年平均工资水平、公务员规范后的津贴补贴水平等因素,合理确定本地事业单位绩效工资总体水平,科学设定当地事业单位本年度绩效工资水平控制线。


2、事业单位实施绩效工资前平均津贴补贴水平低于当地绩效工资水平控制线的,可将其调整至控制线;对超过控制线,且经费来源符合有关财务规定的,经单位主管部门申报,各级人力资源社会保障、财政部门审批,超过部分可予以保留。


3、绩效工资水平控制线是综合考虑当地经济发展水平、财力状况和物价水平等多种因素确定的,各地可以根据情况的变化适时调整,并不是确定后就一成不变。


平均工资水平
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社保缴费标准是年平均工资还是月平均工资?
社会保险基数是缴纳的金额多少,普通职工的话社保保险基数就不高,交费基数越高,那么拿的养老金就越多,社会保险基数有最大限制和最小限制的。职工个人应以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度社保缴费基数。
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劳动纠纷
购买的房子漏水是谁的责任
[律师回复] 解析:
对于购房者而言,所购房产若出现漏水现象,其责任的具体归属则需依据多种复杂因素而定,其中涵盖了漏水成因、保修时限以及物业管理公司的职责范畴等重要因素。
首先,我们来讨论开发商的责任。
当房产尚处在保修期间且漏水并非人为因素所致,开发商必须负全责。
关于保修时限,根据中国相关法律法规及行业规范,屋面防水工程、有防水需求的卫生间、厨房以及外墙部位的防渗漏保修期限设定为五年;
至于电气管线、给排水管道及各项设备的安装,其保修期限则为两年。
接下来,我们将探讨物业管理公司的责任。
倘若物业在日常管理中存在疏忽,或者在问题发生后未能及时采取有效措施进行处理,从而导致损失进一步扩大或问题愈发严重,那么物业管理公司便须承担相应的责任。
除此之外,还有一些特殊情况也值得关注。
例如,若漏水系由上层住户在装修过程中对防水层造成破坏等非开发商或物业方面的原因所引发,那么责任便应由肇事方承担,通常需要通过双方协商以寻求妥善解决方案。
另一种可能性是,漏水源于新房装修过程中的不当操作,如管道安装失误等,此时责任可能落在装修施工单位身上,解决方法或许便是重新进行防水处理。
在处理漏水问题的过程中,业主可先行与开发商或物业管理公司进行沟通协商,若协商无果,还可选择申请仲裁或向房屋所在地区的基层人民法院提起诉讼。
法律依据:
《关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》第九条
因房屋主体结构质量不合格不能交付使用,或者房屋交付使用后,房屋主体结构质量经核验确属不合格,买受人请求解除合同和赔偿损失的,应予支持。
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夫妻欠款离婚了,被起诉后是平均分配吗
[律师回复] 解析:
在夫妻双方决定离婚之际,关于债务责任的划分问题需要明确地予以规定。
这并不意味着债务必须平均分配给双方。
若该债务仅限于一方的个人事务,那么通常无需分割,也就是不能进行平分,而应由相关债务人全权负担,除非双方事先另有约订。
若是涉及到双方共同经营活动产生的债务,则可根据双方协商达成的协议进行分割,但是此种分割需充分尊重债权人的权益,不得损害其合法利益,如果违反这个条件的话,这种分担是不被认可且无法实行的。
对于经由人民法院裁决确定的债务分担方案,应严格按照判决执行。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千零六十四条夫妻双方共同签名或者夫妻一方事后追认等共同意思表示所负的债务,以及夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义为家庭日常生活需要所负的债务,属于夫妻共同债务。夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义超出家庭日常生活需要所负的债务,不属于夫妻共同债务;但是,债权人能够证明该债务用于夫妻共同生活、共同生产经营或者基于夫妻双方共同意思表示的除外。第一千零八十九条离婚时,夫妻共同债务应当共同偿还。共同财产不足清偿或者财产归各自所有的,由双方协议清偿;协议不成的,由人民法院判决。
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平均工资是基本工资吗?
是两个完全不同的概念,平均工资,是一项反映工资总体水平的指标,指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。基本工资,即劳动者所得工资额的基本组成部分。它由用人单位按照规定的工资标准支付,较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性。
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物业将水表箱上锁违法吗
[律师回复] 解析:
显然,物业服务合同与供电、水、气、热力供应合同具有各自的独立性,二者所涉及的主体各不相同。
具体来说,供用电、水、气、热力等能源供应合同是由电力、水务、燃气及热力供应企业与广大业主共同签署的。
在这种情况下,拥有决定是否暂停或终止供电、供水等实施权限的,唯有相关的能源供应企业方能行使此项权力。
即便物业管理企业与业主之间达成了关于业主未按时缴纳物业费用时,物业管理企业有权暂停供水供电等服务的协议,但这一约定仍然是无效的。
若供水、供电等能源供应企业确实赋予物业管理企业代为收取水电费的权利,并且允许其在特定条件下采取暂停供水供电等措施,那么物业管理企业也仅限于以这些方式来进行水电费的催缴工作,而无权以此作为手段来催收物业费用。
法律依据:
《物业管理条例》第二条
本条例所称物业管理,是指业主通过选聘物业服务企业,由业主和物业服务企业按照物业服务合同约定,对房屋及配套的设施设备和相关场地进行维修、养护、管理,维护物业管理区域内的环境卫生和相关秩序的活动。
第三条
国家提倡业主通过公开、公平、公正的市场竞争机制选择物业服务企业。
第四条
国家鼓励采用新技术、新方法,依靠科技进步提高物业管理和服务水平。
第五条
国务院建设行政主管部门负责全国物业管理活动的监督管理工作。县级以上地方人民政府房地产行政主管部门负责本行政区域内物业管理活动的监督管理工作。
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平均工资包括哪些?平均工资是包括五险一金吗?
包括:计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资;特殊情况下支付的工资。平均工资指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额,平均工资是包括五险一金。
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劳动纠纷
衡水认房不认贷可以吗
[律师回复] 解析:
确实可行,然而实际操作过程中仍需关注并参照当地的房产政策进行购房安排。
所谓“认房不用认贷”,即在以个人住房贷款方式购置房产时,若借款人拥有数套房产且其中一套正在偿还贷款,则该套房屋所产生的贷款额度将不计入个人住房贷款总额之中。
换言之,在借款人计划再度购入新房产之际,仅需关注自己名下尚待还款的房产数量即可,无需对已经偿清贷款的房产予以考虑。
此项政策出台的初衷在于激励购房者积极购置房产,特别是对于拥有多套房产者而言,能更为便捷地获取银行贷款,从而进一步推动国内房地产市场的繁荣兴旺。
值得注意的是,鉴于各地域以及各家银行存在差异,因此这一政策的具体实施情况可能会出现细微差别,建议当事人在实际操作过程中详询相关机构或专业人员。
法律依据:
《个人贷款暂行办法》
第十一条个人贷款申请应具备以下条件:
(一)借款人为具有完全民事行为能力的中华人民共和国公民或符合国家有关规定的境外自然人;
(二)贷款用途明确合法;
(三)贷款申请数额、期限和币种合理;
(四)借款人具备还款意愿和还款能力;
(五)借款人信用状况良好,无重大不良信用记录;
(六)贷款人要求的其他条件。
第十二条贷款人应要求借款人以书面形式提出个人贷款申请,并要求借款人提供能够证明其符合贷款条件的相关资料。
网贷平台逾期多久会上征信
[律师回复] 解析:
一旦您逾期了三天将有可能被列进征信记录中。
如果网贷平台已经实现了与征信系统的完全对接,那么您的逾期行为便将会立即被传输至征信系统中进行纪录,然而通常情况下,各大网贷平台都会为客户提供三天的宽限时间。
需要注意的是,根据征信机构的相关准则,如您的不良信息自不良行为或事件终止之后,征信机构将会保留此类信息长达五年之久,但当已经超过这个年限时,应当予以全面的删除非。
在此期间,倘若您能对不良信息做出合法且合理的说辞,征信机构也应当对此类信息进行公开记述。
每个公民都可以向征信机构申请查询自己的个人信息。
值得庆幸的是,作为个体信息的主体,我们有权在一年内两次免费索取本人的信用报告。
然而,向征信机构查询个人信息时,必须要经过信息主体本人的书面同意并明确约定其查询目的。
当然,除了我国法律明文规定的一些特殊情况以外,任何未经信息主体同意擅自查询他人个人资料的行为均视为违规违纪行为。
法律依据:
《征信业管理条例》第十六条
征信机构对个人不良信息的保存期限,自不良行为或者事件终止之日起为5年;超过5年的,应当予以删除。
在不良信息保存期限内,信息主体可以对不良信息作出说明,征信机构应当予以记载。
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四川平均工资多少
城镇非私营单位就业人员平均工资为69419元,比上年增加5493元,增长8.6%,其中:城镇非私营单位在岗职工平均工资为71631元,比上年增加5850元,增长8.9%。
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吵架泼水犯法吗
[律师回复] 解析:
当我们在激烈争论时,假如向对方泼洒水剂,尽管情节轻微,通常仅受到口头教育的惩罚。
然而,若上述情况更为严重的话,可能将涉嫌违反《中华人民共和国治安管理处罚法》,并将面临五天以上、十天以下的拘留,还可以并处罚款五百元人民币以下;
如情节特别严重者,则将被处以十天以上、十五天以下的拘留,同时并处罚款一千元人民币以下的处罚。
法律依据:
《中华人民共和国治安管理处罚法》第二十六条有下列行为之一的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款;情节较重的,处十日以上十五日以下拘留,可以并处一千元以下罚款:(一)结伙斗殴的;(二)追逐、拦截他人的;(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物的;(四)其他寻衅滋事行为。
第四十二条有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;(三)捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的;(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的;(六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
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平均工资包括哪些?
包括:计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资;特殊情况下支付的工资。平均工资指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额,平均工资是包括五险一金。
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所有的网贷平台都借不到钱怎么办
[律师回复] 解析:
1.首先,应立即停止借贷活动,至少坚持进行三个月的时间,以防止信贷历史记录(征信报告)中承载过多的借贷记录,使其版面显得愈加复杂,从而增加后续借款的难度。
2.在此三个月的停贷期间,需倾力设法还清手中所有的未清债务。
倘若当前经济条件有限,未能及时还清,亦需尽全力筹措资金,尽可能地多还一部分,以期有效降低个人的负债比率。
同时,在还款过程中务必确保按期支付,切勿发生任何逾期现象。
3.若曾有过逾期行为,且信贷历史记录(征信报告)中已记录有逾期不良信息,则需要更加注重积累良好的信用记录,通过新的良好记录逐步覆盖旧有的不良记录。
4.当三个月的期限结束之后,信贷历史记录(征信报告)中的复杂性问题得以缓解,个人的负债比率也相应降低,信用等级有所提高。
此时,便可再次尝试进行借款。
请务必选择正规的持牌金融机构,并在申请时提供准确无误的资料信息。
只要客户的资信状况良好,借款应当能够顺利获得批准。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第六百七十五条
借款人应当按照约定的期限返还借款。对借款期限没有约定或者约定不明确,依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的,借款人可以随时返还;贷款人可以催告借款人在合理期限内返还。
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